다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 조경과-3200 결재일자 2019.5.16. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 조경과장 동물원장 관리부장 이영선 代강금완 어경연 05/16 심상원 협 조 총무과장 代강준민 주무관 강금완 업무 전문성 및 조직 역량 강화를 위한 서울대공원 전문직위 신규 지정 계획 2019. 5 서울대공원 (조 경 과) 업무 전문성 및 조직 역량 강화를 위한 서울대공원 전문직위 신규 지정 계획 서울동물원 국제인증(AZA)으로 선진동물원 도약을 위하여 동물의 자연서식지를 재현한 환경 조성 및 생잎(browsing) 식물 식재를 전문성 있게 관리할 야생동물 식물환경 분야 담당 전문직위를 신규 지정하고자 함 1 추진 개요 ？？ 추진근거 ○「선진동물원 도약을 위한 AZA인증 추진계획」(동물기획과-3699, 2017.8.21.) ○「19년 서울대공원 국제인증(AZA) 신청계획」(동물기획과-1623, 2019.3.19.) ？？ 추진 배경 ○ 국제인증(AZA, 북미동물원수족관협회)에서는 동물복지 향상을 위해 동물의 자연 서식지와 유사한 식물환경 재현 및 생잎(browsing, 먹이) 식물 식재가 요구되어 체계적, 전문적 관리의 필요함 ○ 또한 방사장내 수목식재로 동물원 사육파트와 지속적인 의견조율이 필요하나, 1~2년 사이로 담당이 교체되어 어려움이 있음 ※ AZA국제인증(Accreditation of AZA) ◆ AZA : 미국동물원수족관협회(Association of Zoo Aquarium) - 주요활동 : 1924년 설립, 서식지 종보전, 사육매뉴얼, 동물복지, 교육훈련프로그램 등, 전세계 동물원 대상 동물원 운영 및 동물관리 선도기관 역할 ◆ AZA 인증(Association) - 평가기준 : 재정운영, 동물관리, 교육, 시설 등 동물원 운영 전반평가 - 인증효력 : 매 5년마다 갱신, 대외적으로 최고의 동물원으로 인정 - 인증현황 : 2,500개 동물원？수족관 중 231개소만 인증(북중비 228, 남미1, 아시아2) ※ 아시아 지역(2) : 홍콩 오션파크, 싱가폴 수족관 2 대상 업무 및 지정 필요성 ？？ 대상 업무 : 야생동물 식물환경 관리분야 ○ AZA(북미동물원수족관협회) 인증 기준에 충족하는 동물서식지 재현 ○ 동물 특성에 맞는 수목 선정 및 동물 훼손 방지시설 설치 ○ 생잎 식물(독성여부, 먹이 선호수종 등) 연구, 양묘장 생잎 식물 식재 ○ 동물행동 풍부화 재료 공급, 동물원 사육파트 직원들과 의견 조정 등 ？？ 지정 필요성 ○ AZA인증은 서울대공원이 선진동물원으로 도약하기 위한 발판 - 아시아 대형동물원 중 최초 AZA 인증 도전으로 동물복지, 돌봄 및 관리, 물리적 시설 등을 현장점검을 통해 인증여부를 결정 - 서울동물원은 AZA인증를 통해 대외적으로 최고의 동물원을 인정받고, 동물원 수준향상 및 동물의 삶의 질 개선 ○ 동물 특성에 맞는 수목 선정, 브라우징 식물 독성여부 등 높은 전문성 요구 - 동물 서식지 환경 재현과 동물로 인한 수목 훼손 방지를 위한 두가지 목표를 모두 충족해야하므로 기존 녹지직 업무(조경식재)와는 차별화됨 - 생잎을 동물에게 먹이로 제공해야 하므로 수목(독성여부, 먹이선호수종 등)에 대한 상식이 풍부해야 함 ○ 전담 인력의 체계적？일관적인 관리 필요 - AZA인증은 최초 인증 후에도 언제든지 관리가 소홀하면 인증자격이 박탈될 수 있으므로 전담인력 확보를 통한 체계적인 관리가 필요 3 세부 추진계획 ？？ 업무 전문성 확보에 적합한 직위요건표 설정 ○ 경력, 자격증 등 전문성 확보를 위한 최소한의 조건을 설정하여 적정한 지원 인력풀 확보 필수 요건 경력기준 자연생태 또는 공원 관련부서 근무경력 3년 이상인 자 자격증 또는 교육훈련기준 공원녹지분야 관련 교육훈련 이수자 기타 요건 공원(동물원) 및 자연생태에 대한 이해능력, 수목(독성여부) 특성에 지식이 풍부한 자 등 우대요건 임학, 조경학 학사학위 이상 소지자 자연환경 및 산림, 조경분야 기사 이상 자격증 소지자 ？？ 적격자 구인 및 효율적 관리 ○ 공모를 통한 업무적격자 구인 - 서울대공원 녹지 6·7급 대상으로 전문관 신청 홍보를 통해 발전가능성 있는 적격자 구인 < 전문직위 지정 및 전문관 선발 절차> 전문직위 지정 전문관 신청 공모 전문관 선발 정기인사시 발령 ？인사과 실무심사 및 인사위 거쳐 지정 (5월) ？행정포털 등을 통한 공모 (6월) ？자체심사를 거쳐 복수 추천 → 인사과 실무심사 및 인사위 거쳐 선발 (6월) ？부서 발령 ○ 효율적 관리를 통한 전문역량 발휘 기반 유지 - 인사이동에 따른 업무 분장 준수 및 업무 수행에 대한 관리 철저 붙임 : 직무수행 요건표 1부. 끝.

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조경과-3200

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