“소비자는 소득공제 40％, 판매자는 수수료 0％” 정답은 제로페이! 서울특별시 수신 수신자참조 (경유) 제목 바람직한 조직문화상 실천계획 시행 안내 1. 인사과-11683(’19.4.23)호와 관련입니다. 2. 우리시는 지난 해 ‘바람직한 조직문화상’을 정립하여 조직문화대책의 방향성을 설정하였으며, ’19년부터는 이를 실천하기 위한 계획을 수립하여 시행하고자 하니 각 부서에서는 전 직원이 공람하고 숙지할 수 있도록 안내해 주시기 바랍니다. 바람직한 조직문화상 실천계획(요약) [존중과 협력] ○ 전 직원 상호존중 캠페인 : 홍보물 배포 등 (’19.4~) ○ 반기별 조직문화 이슈공감 토론회, 친절·칭찬공무원 격려 간담회 ○ 팀원 간 독서간담회 지원 : 희망팀 공모 후 희망도서 등 지원 - 각 팀별 근무시간선택제를 활용해 자율적 운영 (도서 및 음료쿠폰 지급) [자율과 주도] ○ 심기일전의 날(회의없는 날) 운영 : 매월 마지막 주 금요일 - 간부회의 제한, 유연근무 집중홍보, 4급이상 연가사용 권장 등 ○ 역할중심업무 사전 지정제 - 부서 내 직원이 책임을 지고 자기주도로 할 수 있는 업무를 사전에 지정하고, 보고 최소화로 자기 완결적으로 업무추진 [성장과 기여] ○ PC셧다운제 운영 정착, 유연근무 및 정시퇴근 문화 확산 붙임 : 바람직한 조직문화상 실천계획 1부. 끝. 서 울 특 별 시 장 수신자 서관과01-162,서사01-42,서상수1-40,서울특별시의회의장(의 정 담 당 관) ★실무사무관 최인성 조직문화팀장 강지연 인사과장 04/24 代사창훈 협조자 시행 인사과-11765 ( ) 접수 ( ) 우 04524 서울특별시 중구 세종대로 110 (태평로1가) / http://www.seoul.go.kr 전화 02-2133-5704 /전송 2133-0773 / / 대시민공개
17672217
20210929122919
본청
인사과-11765
D0000036099749
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