“성별분리통계”성평등정책 수립의 기초입니다. 용산소방서 수신 내부결재 (경유) 제목 2019년 성과상여금 부당수령 행위 예방교육 결과 보고 1. 소방행정과？2678(2019.03.12.)호「2018년 용산소방서 성과상여금 지급계획 안내」와 관련입니다. 2. 2019년 성과상여금 부당수령 행위 방지를 위한 예방교육 실시 후 그 결과를 다음과 같이 보고합니다. 가. 일 시: 2019. 3. 14.(목) 09:30 ~ 10:30 나. 장 소: 서장실 다. 대 상: 각 부서장 및 팀장 ※ 교관: 서장 라. 내 용 ○ 성과상여금 재배분 등 부당수령 행위 ？성과상여금을 근무성적평정, 업무실적 등 성과와 관계없이 배분하는 행위 ？담합, 몰아주기 등을 통해 성과상여금을 수령하는 행위 ？성과상여금을 정상 지급 받은 후 협의(모의)하여 재배분하거나 재배분 받는 행위 ？성과상여금 지급의 근거가 되는 개인 정보를 제공하거나 받은 행위 등 ○ 부당수령 행위에 대한 불이익 처분 사항 ？지급받은 성과상여금 전액 환수 및 차년도 성과상여금 미지급 ？비위 정도 및 과실 여부에 따라 징계 요구(파면 ∼ 견책) ？성과상여금 담당부서(인사과)에서 해당 공무원 명단 관리 ？해당 자치단체 기준인건비 삭감, 2년간 월별 분할 지급 등 행·재정적 불이익 조치 ○ 성과상여금 부당수령 행위 신고 절차 등 마. 교육사진 끝. 담당자 김병철 행정팀장 서인식 소방행정과장 03/14 전영환 협조자 시행 소방행정과-2771 ( ) 접수 ( ) 우 04375 서울특별시 용산구 한강대로 167 용산소방서 (한강로2가) / http://fire.seoul.go.kr/yongsan 전화 02-793-0119 /전송 02-792-5117 / kbc82@seoul.go.kr / 대시민공개
17375258
20210929141106
본청
소방행정과-2771
D0000035784479
문서 보기
문서보기는 문서변환기에 의해 텍스트로 변환된 문서를 보여주며, 스크린리더로 문서내용을 미리 확인하실 수 있습니다. 그러나 일부 문서의 경우(pdf파일) 변환 상태에 따라 스크린리더에서 제대로 읽히지 않을 수도 있습니다. 이때는 다음 헤딩3인 첨부파일 목록으로 바로가서 원문을 다운로드하신 후 이용하시면 스크린리더 이용이 더욱 용이합니다. 첨부파일목록 바로가기
* 본 문서는 공문서로서의 법적 효력은 없으며, 위조·변조·도용 등 불법적 활용으로 인하여 발생된 모든 책임은 불법적으로 활용한 자에게 있습니다
라이브리 소셜 공유1