“내 집, 내 점포 앞 눈치우기”로 더 행복해지는 우리 마을 서울특별시 수신 수신자참조 (경유) 제목 2019년 신규 공무원 조직·직무적응 교육 계획 안내 1. 인력개발과-2000호(2019.1.28.)와 관련입니다, 2. 우리시 신규임용 공무원의 빠른 조직 적응을 위한 「2019년 신규 공무원 조직·직무적응 교육 계획」을 붙임과 같이 알려드리니, 각 실·본부·국 및 사업소별 신규임용 공무원 대상 직장교육 운영에 참고하시기 바랍니다. <신규공무원 조직·직무적응 교육 계획 개요> ★ 신규공무원 전입시 실제 업무 배치 전 실·본부·국 내 2주간 순환근무 실시 - 인재개발원 교육 수료 후 주무과 주관으로 2주간 부서별 순환근무 후 근무 부서 배치 - 기관내 부서 수에 따라 1개 부서당 1~5일간 근무하되 여건에 따라 탄력적 운영 가능 ★ 업무분장에 따른 업무 수행이 아닌 부서별 직원과의 공감형성, 조직문화 습득 등에 중점을 두어 간담회·현장체험 위주로 교육 3. 각 실·본부·국 및 사업소의 주무부서에서는 교육실시 전 신규 공무원 대상 조직 및 직무적응교육 실시 계획을 자체적으로 수립해 주시고, 교육 종료 후 1주일 이내에 교육 결과(교육 계획 붙임1 양식 참조)를 제출해 주시기 바랍니다. 붙임 : 2019년 신규 공무원 조직·직무적응 교육 계획 1부. 끝 서 울 특 별 시 장 수신자 서관과01-164,서사01-42,서상수1-40,서울특별시의회의장(의 정 담 당 관) 주무관 이연우 교육훈련팀장 조병건 인력개발과장 01/29 김기봉 협조자 시행 인력개발과-2087 ( ) 접수 ( ) 우 04524 서울특별시 중구 세종대로 110 / http://www.seoul.go.kr 전화 02-2133-5766 /전송 02-2133-0775 / ywseoul1@seoul.go.kr / 대시민공개
17073256
20210929172801
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인력개발과-2087
D0000035459577
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