결재문서

공무직(청소) 신규 채용에 따른 면접심사 계획

문서번호 행정관리팀-12321 결재일자 2018.12.14. 공개여부 부분공개(6) 방침번호 시 민 주무관 행정관리팀장 광암아리수정수센터소장 한기수 윤충용 12/14 윤창진 협조 공무직(시설청소원) 신규채용에 따른 면접심사 계획 2018. 12 광암아리수정수센터 (행정관리팀) 공무직(청소) 신규 채용에 따른 면접심사 계획 공무직 신규 채용에 적합한 직원을 선발하기 위한 면접심사 계획을 수립 시행하여 관련 업무에 만전을 기하고자 함. □ 면접심사 개요 ? 일 시 : 2018. 12. 18.(화) 09:30 ~ 13:00 ? 장 소 : 2층 회의실〈응시자 대기실 1층 홍보관〉 ? 심사대상 : 서류심사 합격자 4명 연번 시 각 내 용 소요 시간 비 고 1 09:30~10:00 면접위원 등록 및 사전안내 30분 행정관리팀장 2 09:30~10:00 면접대상자 등록 및 안내 30분 담당자 3 10:00~12:00 면접실시 120분 심사위원 4 12:00~13:00 채점표 집계 및 의결 60분 “ ? 심사 세부일정 □ 면접심사 방법 ? 면접심사 위원회 : 외부위원 2인, 내부위원 1인 구성 - 위원장 : 심사 및 진행(위원 중 호선으로 선출) - 이력서 등 심사 자료를 참고하여 면접을 실시하고, 응시자 마다 평정 요소별 점수 부여 ? 면접방식 : 1명씩 개별면접 - 심사위원이 질의한 내용에 대해 응답하는 방식 ? 평가기준 : 서울특별시공무직 채용공통 지침 면접 시험 기준 적용 - 평가요소 : ① 공무직으로서의 정신자세, ② 전문지식과 그 응용능력 ③ 의사발표의 정확성과 논리성, ④ 예의 품행 및 성실성 ⑤ 창의력, 의지력 및 발전가능성 - 평가방법 : 평정 요소마다 각각 “상(10~7점)”, “중(6~4점)”, “하 (3~0점)”으로 평가하여 점수 합산 □ 합격자 및 예비 합격자 결정 ? 각 면접위원의 평가점수를 합산하여 고득점자 순으로 합격자 결정 - 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 “하”로 평정하였거나, 위원의 과반수가 동일한 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 때에는 불합격으로 함. ? 면접합격자의 결격사유 발생, 임용후보자 등록 포기 및 약정에 불응하는 경우에 대비하여 예비 합격자 결정 - 최종합격자외 채용인원 1배수를 예비합격자로 결정하되, 면접 평가점수 고득점자 순으로 순위 결정, 동점자의 경우 전체 면접위원 합의에 의해 결정함. □ 향후계획 ? 면접심사 : 2018. 12. 18.(화) ? 2차 합격자 발표 : 2018. 12. 19(수) - 예정 ? 결격사유 조회 : 2018. 12. 20(목) ~ 2018. 12. 24(월) ? 최종 합격자 발표 : 2018. 12. 26.(수) ? 임용 : 2019. 1. 1.(화) □ 소요예산 ? 소요액 : 400천원 - 근거 : 서울특별시 시험수당 지급 조례 제3조 - 심사위원 수당 ▶ 외부위원 : 200천원 × 2인 = 400천원 ? 예산과목 : 상수도영업비용, 영업비용, 일반운영비, 사무관리비 따로붙임 1. 면접시험 평정표 1부. 2. 면접시험 평정결과 집계표 1부. 3. 면접시험 질문지 1부. 끝.

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공무직(청소) 신규 채용에 따른 면접심사 계획 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 상수도사업본부 광암아리수정수센터 행정관리팀
문서번호 행정관리팀-12321 생산일자 2018-12-14
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 한기수 (02)3146-5317) 관리번호 D0000035156897
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 인사조직(서무) > 인사관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크