결재문서

기획조정실 재정관리담당관 워크숍 개최 결과보고

문서번호 재정관리담당관-12736 결재일자 2018.12.13. 공개여부 부분공개(5 6) 방침번호 시 민 주무관 재정총괄팀장 재정관리담당관 장보금 강진용 12/13 윤재삼 협조 재정관리담당관 워크숍 결과보고 2018. 12. 기 획 조 정 실 (재정관리담당관) 재정관리담당관 워크숍 결과보고 재정분권 등 변화하는 지방재정 환경에 대한 우리시 대응방향 모색과 직원 간 소통을 위한 워크숍을 실시하고 그 결과를 보고 드림 ?? 개 요 ○ 일 시 : ’18. 11. 9.(금) ~ 11. 10.(토) <1박 2일> ○ 장 소 : 강화도 및 석모도 일대 ○ 참석인원 : 15명 (「붙임」참조) ○ 내 용 - 정부에서 발표한 재정분권안의 주요내용 공유, 정부안에 따른 우리시 재정확충 효과 등 영향 분석, 대응전략 토의 - 인근지역 문화·관광시설 시찰(강화도 보문사, 조양방직 카페 방문 등) - 업무개선을 위한 의견 수렴 등 직원 간 화합 및 소통의 시간 ○ 시행효과 - 정부 재정분권안 및 이에 따른 우리시 대응방향에 관한 의견 공유 - 직원 의견수렴 및 소통의 시간을 통한 직원 간 유대감 강화와 사기 증진 ?? 주요일정 구 분 시 간 내 용 비 고 1일차 (11.9.) 12:30~ 서울 출발 시청역 5번 출구 14:30~15:00 강화도 고인돌 관람 15:10~17:00 강화 조양방직 방문(재정분권 토의) 17:30~19:30 석식 19:30~20:00 숙소 이동 20:00~21:00 업무개선을 위한 의견수렴 등 화합 및 소통의 시간 숙소 내 21:00~ 휴식 2일차 (11.10.) ~08:00 기상 및 퇴실준비 08:00~09:00 조식 09:00~10:00 보문사 시찰 10:00~12:00 귀경 및 해산 석모도 → 시청 ?? 재정분권 관련 토의 내용 ○ 일 시 : 2018. 11. 09.(금) 15:10~17:00 ○ 장 소 : 조양방직(카페, 강화도) ○ 논의내용 : ?? 소요예산 ○ 사무관리비 : 468천원 - 숙박비 : 442,000원 / 입장료 : 26,000원 · 인력개발과, 인적지원역량강화, 공무원복지증진, 직원건강관리프로그램운영, 사무관리비 ○ 국내여비 : 450천원 - 일비 : 15명×20천원×1일×1/2(관용차량 사용) =150천원 - 식비 : 15명×20천원×1일 = 300천원 · 기획담당관, 일반예산, 기본경비, 기본경비, 여비, 국내여비 ?? 행정사항 ○ 직장교육 결과보고서 제출(→ 인력개발과) ○ 국내여비 교부 요청(→ 기획담당관) 붙임 : 워크숍 참석자 명단 및 관련 사진 각 1부. 「붙임」 ?? 워크숍 참석자 명단 연번 소 속 직 위 성 명 비고 1 재정관리담당관 2 재정분권추진단장 3 재정총괄팀 팀 장 4 주무관 5 주무관 6 투자관리팀 주무관 7 주무관 8 주무관 9 주무관 10 보조금관리팀 팀 장 11 주무관 12 주무관 13 재정협력팀 팀장 14 주무관 15 주무관 ?? 관련 사진 강화도 고인돌 조양방직(재정분권 논의) - 석모도

문서 보기

문서보기는 문서변환기에 의해 텍스트로 변환된 문서를 보여주며, 스크린리더로 문서내용을 미리 확인하실 수 있습니다. 그러나 일부 문서의 경우(pdf파일) 변환 상태에 따라 스크린리더에서 제대로 읽히지 않을 수도 있습니다. 이때는 다음 헤딩3인 첨부파일 목록으로 바로가서 원문을 다운로드하신 후 이용하시면 스크린리더 이용이 더욱 용이합니다. 첨부파일목록 바로가기

   * 본 문서는 공문서로서의 법적 효력은 없으며, 위조·변조·도용 등 불법적 활용으로 인하여 발생된 모든 책임은 불법적으로 활용한 자에게 있습니다

첨부된 문서

문서 정보

기획조정실 재정관리담당관 워크숍 개최 결과보고 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 기획조정실 재정기획관 재정관리담당관
문서번호 재정관리담당관-12736 생산일자 2018-12-13
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 장보금 (2133-6864) 관리번호 D0000035142826
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 인사조직(서무) > 교육훈련관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크