문서번호 행정관리과-9927 결재일자 2018.11.1. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 ★주무관 행정관리과장 구의아리수정수센터소장 김동석 손수달 11/01 임정규 협 조 정수시설과장 임두선 정수과장 강성욱 2018년 상반기 기관별 성과 평가 포상금 집행 계획 2018. 11. 1.(목) 구의아리수정수센터 행정관리과 2018년 상반기 기관별 성과 평가 포상금 집행 계획 2018년 상반기 기관별 성과 평가 포상금에 대한 집행계획을 보고 드림 Ⅰ 성 과 평 가 개 요 평가기간 : 2018.01.01.~2018.06.30. 평가지표 및 배점내역 ？ BSC 성과관리(65%) - 정량평가(40%) ？ 성과지표 설정 적정성(20%) ？ 성과지표 달성도(20%) - 핵심사업 정성평가(25%) : 전문가-평가담당관 합동 평가 ？ 대내외 협력성과(25%) - 협업성과(12%) ？ 청렴활동, 예산신속집행, 성인지강화, 기관협업 활성화 - 협치성과(6%) ？ 소통활동, 외부기관 평가실적, 정보공개 - 혁신성과(7%) ？ 조직문화 개선, 장애인공무원 균형배치 ？ 시장단 평가(10%) - 시장단 평가(10%) ？ 기관별 사업난이도, 기관장 노력도 등 Ⅱ 성 과 평 가 결 과 평가결과 : s등급(상수도사업본부) ※ 사업소별 평가는 폐지 ？ 우리센터 포상금 지급액 : Ⅲ 집 행 계 획 자체 대내외 협력평가 추진 : 직원 소통 및 학습활동 활성화 추진 : Ⅳ 행 정 사 항 성과 포상금 집행기준에 따라 집행 집행용도 ？ 내역 등은 자체관리 붙임 : 성과 포상금 집행 기준 1부. 끝.
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20210924181936
본청
행정관리과-9927
D0000034794919
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