다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 일자리정책담당관-13524 결재일자 2018.8.23. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 청년일자리팀장 일자리정책담당관 일자리노동정책관 홍영전 김혜정 08/23 강병호 협 조 뉴딜일자리팀장 홍승기 수습사무관 성현옥 주무관 김수현 대학-강소기업 연계형 청년일자리 사업계획(안) 추진근거 대내(외) 협력 현황 사 업 비 부서(단체)명 협의내용 협의결과 2018. 8. 일자리노동정책관 (일자리정책담당관) 대학-강소기업 연계형 청년일자리 사업계획(안) 서울소재 대학 취업지원센터와 서울형 강소기업 등을 연계하여 청년에게 민간기업 일경험 기회를 제공하는「대학-강소기업 연계형 청년일자리 사업」을 추진하고자 함 Ⅰ 추진근거 및 배경 ？？ 추진근거 ○ 고용정책기본법 제6조(국가와 지방자치단체의 시책) 및 제34조(실업대책사업) ○ 서울특별시 청년일자리 기본조례 제11조(행정적·재정적 지원) ○ 서울특별시 일자리 정책 기본조례 제7조(보조금 지원 사업) ？？ 추진배경 ○ 베이붐세대의 정년퇴직 미도래와 에코붐세대(25~29세)의 취업시장 진입이 겹치는 ’18~’21년은 청년취업이 더욱 어려울 것으로 전망 ※ 통계청 장래인구 중위추계 - 서울 : (18년)807천명 → (19년)821천명 → (20년)830천명 → (21년)837천명 - 전국 : (18년)3,486천명 → (19년)3,569천명 → (20년)3,625천명 → (21년)3,669천명 ○ 대학 졸업생들이 졸업과 동시에 실업자가 되는 취업난을 겪고 있으며, 특히 취업 경험이 없어 경력을 쌓지 못하고, 경력이 없어 취업을 못하는 악순환 발생 - 서울지역 대학 및 대학원 졸업자 증가 : (’11년)11만 1천명 → (’15년)12만 3천명 - 경력자 위주 기업채용으로 좁아진 청년 고용문 : 취업 무경험 서울 청년 증가 ？ 서울 취업 무경험자 추정치 : (’13.1분기)14천명→(’15.1분기)19천명→(’17.1분기)29천명 - 서울 소재 중소기업 일자리수는 240만개(57.6%)이나, 중소기업은 경력 갖춘 구직자를 찾지 못하는 구인난 증가 ⇒ 청년에게 중소기업 일경험 기회 제공 후 취업 연계하는 일자리 매칭 방안 필요 Ⅱ 사업추진 방향 ？？ 대학 졸업예정자 및 유예자 등 취업준비생에게 기업의 현장감 있는 일경험 기회를 제공하여 직무역량 및 민간 취업 강화 ○ 일경험 기간중 전담멘토 및 직장교육(OJT)으로 직무역량 강화 ○ 사업 종료후 민간 일자리 취업연계 지원 ？？ 대학 취업지원센터, 서울형 강소기업 등과 적극적 협력 및 사업의 실효성 확보 위한 지원 방안 마련 ○ 대학 취업지원센터가 사업비 집행, 인건비 지원, 일자리 매칭 등 총괄 운영 ○ 뉴딜인건비(청년), 사업비(대학), 청년 채용시 인센티브(강소기업) 등 지원 Ⅲ 세부 추진계획 ？？ 사업개요 ○ (선발인원) 서울형 강소기업 등 민간 일자리 750명 - 서울소재 대학 졸업예정자(유예자) 및 구직 청년 - 특히 STEM분야 발굴로 이공계 청년구직자 취업지원 강화 ※ STEM : Science, Technology, Engineering, Mathmatics ○ (선발사업) 20개 사업(대학) ※ 각 대학별 30～40명 ○ (사업기간) 4개월(’18.10월(협약체결)～’19.1월) ※ 일경험 기간: 3개월 ※ ’19년은 대학 학사일정 따라 상반기(3～6월), 하반기(9～12월) 2회 실시 예정 ○ (지원내역) - 졸업예정자인 경우 민간기업 일경험을 학점으로 인정하여 학업과 병행 추진 - 일경험 기간 중 청년에게 뉴딜인건비 지원(서울형 생활임금 적용) ※ 월 220만원 = 195만원(청년 지급) + 25만원(4대 보험료) - 대학에게 사업비 지원으로 모집, 홍보, 심사, 매칭행사 등 총괄적 진행 유도 - 사업 참여하는 중소기업에 대한 강소기업 지정 우대, 고용보조금 지원 등 검토 ？？ 추진 절차 추진 단계 주요 내용 ① 사업공모 (서울시) ？ 대학 취업지원센터 사업계획 공모에 참여 ？ 심사위원회 심사 및 대학 선정 ？ ② 청년 모집 및 기업 매칭 (대학 취업센터) ？ 사업홍보 및 대학내 취업희망 청년 모집·선발 ？ 청년-기업 일자리 매칭을 위한 열린 채용행사 ？ ③ 일경험 제공 (강소기업 등) ？ 강소기업 등에서 현장실무 일경험 ？ 기업 일경험 기간 중 역량강화 전담멘토 지정 ？ 청년 직무역량 강화를 위해 OJT 교육 실시 ？ ④ 강소기업 등 채용 ？ 서울형 강소기업 등에 청년채용 연계 ① 사업공모 - 대학은 기업 구인수요, 모집분야 분석 결과 바탕으로 사업계획서 수립？제출 - 사업계획서 제출시 학점인정 계획, 일경험 대상 강소기업 등 목록 제시 ② 청년 모집 및 기업 매칭 - 대학에서 서울시 뉴딜일자리사업 종합지침에 따라 청년 모집 - 청년-기업 매칭 위한 열린 채용행사 개최 등 ③ 일경험 제공 - 강소기업 등은 청년에게 전담 멘토지정하고, 직장교육(OJT) 제공 - 대학은 현장점검 및 모니터링 통해 개선방안 도출 ④ 강소기업 등 채용 - 서울형 강소기업 등은 일경험을 마친 청년구직자 정규직 채용 노력 - 참여 청년을 정규직으로 채용하는 강소기업 등에 대한 지원 방안 별도 수립 Ⅳ 행정사항 ？？ 추진체계 및 역할 ○ 추진체계 개념도 ○ 추진주체별 역할 서울시 ？ 사업 공모·심사·선발 ？ 진행과정 및 채용 성과 모니터링？평가 ？ 사업비·인건비 지원 대학 취업센터 ？ 서울형 강소기업 등 대상으로 일자리(일경험) 수요 사전조사 ？ 청년 모집 및 일경험 기업과 매칭행사(열린채용행사) 개최 ？ 청년의 일경험 참여과정 관리 및 강소기업 등 채용 위한 지속 협의 서울형 강소기업 등 ？ 인력 수요 파악 및 대학 수요조사시 협조 ？ 청년-기업 일경험 매칭행사 참가(기업소개, 청년 면접 등) ？ 일경험 기간중 전담 멘토지정 및 OJT 교육 실시 ？？ 추진일정 사업절차 내 용 기간 사업계획 공 고 공고(서울시 홈페이지) 사업제출 방법, 제출서류, 심사·선정 절차 등 ’18.9월 중 사업설명회 서울지역 대학 취업지원센터 대상 서울형 강소기업 및 유망 중소기업 대상 공고기간 중 (필요시 공고기간 전) 심사 · 선정 및 협약체결 심사, 선정 및 협약체결 대학 취업지원센터로 사업비 교부 ’18.10월 초 청년 모집 및 기업 매칭 뉴딜일자리 종합지침을 적용하여 청년 모집 청년-기업 매칭을 위한 열린채용행사 개최 ’18.10월말 까지 강소기업 등 일경험 실시 청년 위한 전담멘토 운영 일경험 기간중 직무교육(OJT) 실시 ’18.11월 ～’19년 1월 사업 평가 사업기간 내 중간점검으로 미흡사항 개선 사업완료 후 만족도, 취업률, 회계 등 종합 평가 ’19년 2월 ※ 추경(안) 심의 확정시, 공모？심사계획, 지원계획 등 세부 추진계획 별도 수립 붙임 : 서울형 강소기업 현황 1부. 끝

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