결재문서

2018년 6급으로의 근속승진 임용계획

문서번호 인사과-11265 결재일자 2018.4.24. 공개여부 부분공개(5 6) 방침번호 시 민 주무관 기술인사팀장 인사과장 행정국장 이지은 이영미 김권기 전결 04/24 황인식 협 조 2018년 6급으로의 근속승진 임용 계획 2018. 4. 행정국 (인사과) ☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분 사전 검토항목 점검 사항 검토완료 해당없음 비 고 시민 참여 ● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등 □ ■ 전문가 자문 ● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등 □ ■ 갈 등 ● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등 □ ■ 사회적 약자 배려 ● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등 □ ■ 선거법 ● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등 □ ■ 안전 ● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등 □ ■ 타 기관 ● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등 □ ■ 홍 보 ● 사업홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등 □ ■ 바른 우리말 ● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등 ■ □ 2018년 6급으로의 근속승진임용 계획 우리시 제2인사위원회 심의·의결을 거쳐 결정된 2018년 6급으로의 근속승진 대상자를 다음과 같이 근속승진임용코자 함 ?? 관련 규정 ○「지방공무원법」제8조 제1항(인사위원회의 기능 등) ○「지방공무원 임용령」제33조의2(우대승진 및 근속승진 임용) ○「지방공무원 인사분야 통합지침」(행정안전부 예규 제27호 <’18.3.20.>) ?? 추진 경과 ○「2018년 6급으로의 근속승진 계획」공개 ’18.4. 3 ○ 근속승진 대상여부 공개 및 이의신청(이의신청 없음) ’18.4. 5 ○ 근속승진 가능인원 산정 및 명부 작성 ’18.4. 9 ○ 비위사실 및 학습목표시간 이수 여부 조회 ’18.4.13 ○ 근속승진후보자명부 확정 ’18.4.16 ○ 제2인사위원회 근속승진 심의 결정 ’18.4.23 ?? 추진 개요 ○ 대상인원 : 97명(7급 11년 이상 재직자) ○ 승진가능인원 : 37명(직렬별 7급 11년 이상 재직인원의 30% 이내) ○ 심사대상 : 97명(7급 11년 이상 재직자) ○ 선발인원 : 13개 직렬 37명(직렬별 세부현황 <붙임1> 참고) 구 분 ’11년 ’12년 ’13년 ’14년 ’15년 ’16년 ’17년 2018년 근속승진 대상인원 (7급 11년이상 재직) 가능인원 (대상인원의 30%) 심사대상 (승진임용배수범위 내) 심사선발 계 43 47 33 39 23 22 39 97 37 97 37 행정직군 22 9 8 9 4 6 7 11 4 11 4 기술직군 26 31 20 25 15 11 27 38 16 38 16 관리운영직군 6 7 5 5 4 5 5 48 17 48 17 ?? 근속승진 요건 ○ 근속승진심의일 기준, 7급에서 11년 이상 재직한 공무원으로서 승진임용 배수 범위에 포함된 공무원(임용령 제33조의2) ※ 승진임용 배수범위 : 근속승진 가능인원(7급으로 11년 이상 재직한 공무원 수의 30% 범위, 소수점 이하 올림)을 결원수로 간주하여 산정 ※ 임용하려는 결원수에 대한 승진임용 범위 임용하려는 결원 수 승진후보자 명부에 따른 순위가 다음에 포함되는 사람 1명 결원 1인당 7배수 2명 결원 1명당 5배수 3명 이상 5명 이하 결원 1명당 4배수 6명 이상 10명 이하 결원 5명을 초과하는 각 1명당 3배수 + 20명 11명 이상 결원 10명을 초과하는 각 1명당 2배수 + 35명 ○ 이 경우 승진제한사유(징계처분, 직위해제, 휴직 중에 있는 자 등)에 해당되지 않아야 하고, 우리시 상시학습 운영계획에 의한 학습목표시간을 이수하여야 함(임용령 제34조, 교육훈련법 시행령 제7조) ※ 연간 학습목표시간 : 일반직/사무운영 80시간, 방호/위생/간호조무/시설관리/운전/사무운영직렬 외 관리운영직군 30시간 ?? 심사결과 (제2인사위원회 심의·의결사항) ○ 심사기준 : 직렬(류)별로 작성된 근속승진 후보자명부의 서열순으로 해당 직렬(류)의 근속승진 가능인원만큼 심사 선발(결정) ? 2018년 승진·전보 기준선정위원회 의결사항(위원 35명, ’17.11.23) ?? 6급에의 근속승진은 서열을 중시한다. ※ ’12 ~ ’17년 근속승진대상자는 서열 순으로 선발 ○ 근속승진 결정 : 37명(행정 4, 기술 16, 관리운영 17) - 행정직군 : 4명 (행정 4) - 기술직군 : 16명 (기계 2, 전기 1, 화공 1, 녹지 1, 수의 1, 임상병리 1, 간호 1, 토목 4, 건축 3, 시설관리 1) - 관리운영직군 : 17명 (전기운영 8, 기계운영 3, 화공운영 1, 농림운영 1, 워드 3, 필기 1) ○ 근속승진자 명단 : <붙임 2> 참조 ?? 근속승진 임용일 : 2018. 5. 1.字 붙임 1. 직렬(류)별 근속승진 현황 1부. 2. 2018년 6급으로의 근속승진 임용자 명단 1부. 끝. < 붙임 1 > 2018년 서울시 6급 직렬(류)별 근속승진 현황 직군 직렬 직류 7급 현원 (’18.3.29.) 2018년 근속승진 인원 2011년 이후 근속승진임용 인원 대상인원 (7급 11년이상 재직) 가능인원 (대상인원의 30%) 11년 12년 13년 14년 15년 16년 17년 서울시 계 3,542 97 37 43 47 33 39 23 22 39 행정직군 계 1,254 11 4 11 9 8 9 4 6 7 행정 소계 986 11 4 5 3 3 5 3 4 4 행정 979 11 4 5 3 3 5 3 4 4 감사 7 세무 26 전산 65 4 4 3 4 1 1 1 사회복지 29 1 1 1 사서 19 1 1 1 속기 8 1 2 방호 방호 121 기술직군 계 1,425 38 16 26 31 20 25 15 11 27 공업 소계 357 11 4 8 10 7 9 6 4 6 기계 172 5 2(1.8) 3 4 3 4 3 2 4 전기 137 4 1(1.4) 3 4 2 2 1 1 1 화공 48 2 1(0.7) 2 2 2 3 2 1 1 농업 소계 3 1 농업 1 축산 3 녹지 78 2 1 1 1 1 2 1 1 1 수의 11 1 1 1 해양수산 선박항해 4 1 보건 20 1 1 1 식품위생 식품위생 의료 기술 소계 26 1 1 2 2 1 1 1 1 임상병리 14 1 1 1 1   방사선 7 1 1 1 물리치료 3 1 1 치과위생 2 1 약무 5 1 1 1 1 간호 69 1 1 4 5 4 4 2 1 2 환경 19 3 2 1 3 2 1 2 시설 소계 458 21 7 5 7 5 6 3 3 10 토목 332 12 4(4.0) 4 6 4 5 3 3 6 건축 115 8 3(2.6) 1 1 1 1 4 지적 10 1 0(0.3) 디자인 1 방재안전 15 방송통신 42 1 1 1 1 위생 위생 49 간호조무 20 시설관리 139 1 1   운전 110 관리운영직군 계 863 48 17 6 7 5 5 4 5 5 토목운영 9 건축운영 7 통신운영 13 전화상담 4 전기운영 177 26 8 3 3 2 3 2 1 1 기계 운영 소계 302 7 3 3 3 2 2 1 2 1 기계 301 7 3 3 3 2 2 1 1 1 영사 1 1 화공운영 7 1 1 선박항해운영 0 1 선박기관운영 0 1 1 농림운영 23 1 1 사육운영 25 사무 운영 소계 296 13 4 2 3 워드 162 10 3(3.0) 1 2 필기 105 2 1(0.6) 전산 29 1 0(0.3) 1 1 ※ 직렬 내 직류가 다수(공업, 시설, 사무운영)인 경우, 소수점 이하가 큰 직류 순서대로 1명씩 가산 < 붙임 2 > 2018년 6급으로의 근속승진 임용자 명단(37명) ?? 행정직군 : 4명 (1개 직렬) 연번 직 렬 소 속 성 명 1 행 정 민생사법경찰단 송연홍 2 중부수도사업소 오수연 3 서울물연구원 정인숙 4 한강사업본부 서정곤 ?? 기술직군 : 16명 (7개 직렬) 연번 직렬 직류 소 속 성 명 1 공업 기계 도시기반시설본부 오금석 2 보건환경연구원 서주태 3 전기 서부도로사업소 민병도 4 화공 품질시험소 이명진 5 녹지 한강사업본부 전진구 6 수의 보건환경연구원 김지은 7 의료기술 임상병리 은평병원 김영대 8 간호 서북병원 이은하 9 시설 토목 서부수도사업소 양재덕 10 남부수도사업소 전동근 11 강남수도사업소 강희창 12 광암아리수정수센터 김우승 13 건축 동부공원녹지사업소 김영균 14 도시기반시설본부 권기용 15 어린이병원 홍정표 16 시설관리 남부수도사업소 박주환 ?? 관리운영직군 : 17명 (5개 직렬) 연번 직렬 직류 소 속 성 명 1 전기운영 체육시설관리사업소 안덕규 2 교량안전과 김태수 3 성동도로사업소 박은영 4 서부공원녹지사업소 김근수 5 난지물재생센터 김종연 6 서부수도사업소 안용창 7 구의아리수정수센터 강윤우 8 서울물연구원 이광섭 9 기계운영 기계 서부도로사업소 장석현 10 중랑물재생센터 강왕구 11 중랑물재생센터 이희중 12 화공운영 강동수도사업소 김명주 13 농림운영 원예 동부공원녹지사업소 권용덕 14 사무운영 워드 체육시설관리사업소 이옥란 15 체육시설관리사업소 김영희 16 서부공원녹지사업소 오혜정 17 필기 강서수도사업소 김영남

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2018년 6급으로의 근속승진 임용계획 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 행정국 인사과
문서번호 인사과-11265 생산일자 2018-04-24
공개구분 부분공개 보존기간 10년
작성자(전화번호) 이지은 (02-2133-5718) 관리번호 D0000033465009
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 인사 > 기관인사행정처리 > 승진관리같은 분류 문서보기
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