다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 소방행정과-4240 결재일자 2018.4.2. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 담당자 행정팀장 소방행정과장 소방서장 정채열 전봉순 안서용 04/02 장현태 협 조 현장대응단장 김운하 예방과장 손병두 재난관리과장 정선웅 구로소방서 위기관리 대응계획 구로소방서 지속 가능성 ● 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? 예) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경의 보전 등 □ ■ 구로소방서 위기관리 대응계획 우리서 관련 다양한 위기 발생시 신속하고 체계적인 조치로 상황을 조기에 수습하고 피해의 범위를 최소화하기 위한 구로소방서 위기관리 대응계획 보고임 Ⅰ 목 적 우리서 직원의 사고 발생, 조직 관련 부정이슈 발생 등 각종 위기 발생 시 신속하고 체계적으로 위기를 관리하여 위기 수습과 그 피해를 최소화하고자 함. Ⅱ 관련 규정 서울소방재난본부 소방공무원 보건안전관리 규정(2017.7.26.개정) 2018년 소방공무원 보건안전 및 복지집행계획(2018.3.22.) Ⅲ 작성 방침 평시, 공휴일(야간)에 대비한 상황관리 비상대응체계 편성 위기상황 유형별로 실행 가능한 구체적 업무분장 지정, 운영 피해를 입은 소방공무원 및 시민을 위한 보호 관리체계 구축 Ⅳ 위기상황 관리 체계 1. 위기관리 비상상황 가동 ○ 위기 사안 발생으로 서장의 지시가 있을 때 ○ 사안이 긴급하여 서장의 지휘를 받을 시간적 여유가 없을 때에는 주간에는 각 과장 및 현장대응단장이, 공휴일？야간에는 당직상황 책임관이 가동할 수 있으며, 시행 후 서장에게 즉시 보고하여야 한다. 2. 단계별 조치사항 위기단계 주 요 내 용 1단계 (경계) ？ 위기관리 비상근무 소집 ？ 위기관리팀 가동(비상소집) : 필수요원 투입 2단계 (심각) ？ 위기관리팀 운영 강화(확대)　: 일반요원 추가 투입 3. 위기관리팀 편성 ○ 우리서 위기 발생에 따른 비상상황 가동시, 소방행정과장이 위기 관리 팀장으로 위기상황 관리 전반을 총괄하며, 아래 편성된 조직 편성에 따라 조치사항을 주관한다. ○ 위기관리팀은 위기상황 1단계(경계단계)에서 가동한다. ○ 위기관리팀 조직 편성 위기관리팀장 소방행정과장 총괄반 당직책임관 행정팀장 언론대응반 현장조사반 사고조사반 법률지원반 의료지원반 예방과장 (홍보교육팀장) 현장대응단장 (지휘팀장) 재난관리과장 (유형별 담당팀장) 위험물 안전팀장 구급팀장 4. 반별 업무분장 및 담당자 반별구분 개인별 업무 담 당 자 필수요원 일반요원 위기관리 팀 장 - 위기관리 상황업무 총괄 소방행정과장 총 괄 반 - 상황관리？보고 - 사고수습지원요원 파견 순직？부상 직원 및 시민 지원 - 유관기관 협조 당직상황책임관 행정팀장 (감 찰) 인사 언론대응반 - 사고관련 모든 정보 수집 - 외부 정보 제공 - 언론대응은 언론대응반으로 단일화 예방과장 홍보교육팀장 홍보 현장조사반 - 사고현장 관련 전반적인 사항 (현장도면, 현장조치) 등 현장대응단장 지휘팀장 재난(원인)조사 재난(피해)조사 사고조사반 - 현장확인, 자료조사, 기록정리 - 사고 경위？보고？조치 등 - 본부 현장민원전담팀 연락 재난관리과장 안전계획 사고유형별 담당(자) 화재진압활동 대응총괄팀장 대응계획 구조활동 구조팀장 구조운영 구급활동 구급팀장 구급운영 소방차량운행 (정비활동포함) 장비회계팀장 장비구매 기 타 소관팀장 소관팀 차석 법률지원반 - 경찰조사 등이 필요한 경우 법률 지원 - 본부 법률지원부서 연락 - 안전사고 피해 소방관과 경찰서 동행 - 경찰조사 상황 위기관리팀장에게 보고 위험물안전팀장 사법 의료지원반 이송병원으로 이동 피해자(직원, 시민 등) 상태 확인 보고 응급조치(치료)를 위한 인적？행정적 지원 구급팀장 구급운영 ※ 안전사고 발생 시 운영하는 현장안전조사팀에 총괄반, 법률지원반, 의료지원반, 언론대응반 추가 5. 보고 및 비상소집 ○ 신속보고 체계 유지 - 위기상황 발생시 위기관리팀장(당직상황책임관)은 서장에게 즉시 1차 상황보고 - 1차 상황보고는 발생일시, 장소, 부상자 등 간단한 개요 보고, 이후 보고는 안전사고 발생보고서[별첨 3]에 따름 ○ 비상소집 - 공휴일·야간 근무 시 당직상황책임관은 위기관리팀장의 역할을 수행하여 위기상황 발생시 위기관리 비상소집 및 위기관리 비상 조직에 따른 해당 업무를 수행 - 위기관리 비상소집 1단계(경계단계)시는 필수요원 소집, 2단계 (심각단계)시는 일반요원까지 소집함 - 비상소집 응소자는 상황실에 비치된 비상소집명부와 상황일지를 근거로 초과근무 사후 인정 처리 - 당직은 비상소집 사항을 상황근무일지에 기록하고 비상소집명부를 상황실에 비치 - 위기관리 비상응소자는 상황실에 비치된 비상소집명부에 날인 후 위기관리팀장(당직상황책임관)의 지시를 받아 경찰서, 사건 장소, 이송병원 등으로 이동, 각 반별 지원업무 수행 및 위기상황 비상 해지시까지 업무수행 및 보고체계 유지 Ⅴ 행정사항 ○ 본 방침은 관련규정 개정 및 직제개편 등 상황 변동에 따라 필요한 부분을 수시 보완하여 개정한다. 붙임 1. 비상소집명부 1부. 2. 서울소방공무원 보건안전관리규정 1부. 3. 안전사고 조사 및 기록관리 서식 1부. 4. 가정의 날 확대 운영에 따른 “의무휴일제” 세부 시행기준 1부. 끝

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소방행정과-4240

D0000033288963