문서번호 행정관리과-2196 결재일자 2018.3.9. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 ★주무관 행정관리과장 구의아리수정수센터소장 김동석 손수달 03/09 임정규 협 조 정수시설과장 임두선 정수과장 서한호 주무관 한미경 현장 근무자와의 소통 및 사기진작을 위한 격려계획 2018. 3. 8.(목) 구의아리수정수센터 행정관리과 현장 근무자와의 소통 및 사기진작을 위한 격려계획 행복한 직장, 근무하고 싶은 직장을 만들기 위해 현장 근무자와의 소통과 사기진작을 위한 격려계획을 보고 드림 Ⅰ 현장 근무자와의 소통 계획 대화의 장 마련 ？ 대상 : 소장과 현장 근무자 ？ 방법 : 대화의 장 마련(식사 포함) ？ 세부 일정 일시 대상 추가참석자 참석인원 비고 2018.3.14.(수) 공무직 및 촉탁직 공무직 담당 8 2018.3.16.(금) 제어실 A ？ B조 정수과장 12 2018.3.22.(목) 제어실 C ？ D조 총괄주무관 13 2018.3.27.(화) 방호실 C ？ D조 행정관리과장 6 2018.3.30.(금) 방호실 A ？ B조 방호실장 8 Ⅱ 행정 사항 소통 장소 : 사업소 인근 식당 ※ 식사 장소는 직원 의견 수렴하여 선정 소요 예산 : ？ 상수도사업비용, 영업비용, 정수비, 업무추진비, Ⅲ 기대효과 대화를 넘어 소통으로 행복한 직장 만들기 ？ 관리자와 현장 근무자의 대화를 통해 서로간의 이해증진 ？ 논의된 사항중 제도개선 필요한 사항은 제도개선 추진 교대 근무자의 어려운 근무상황 인식을 통한 이해증진 ？ 어려운 현실 이해를 통한 사기진작으로 소통 효과 증대. 끝.
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20210925190836
본청
행정관리과-2196
D0000033020605
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