다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 소방행정과-681 결재일자 2018.1.18. 공개여부 대시민공개 방침번호 시 민 장비회계팀장 소방행정과장 소방서장 전다영 박선호 01/18 정재후 협 조 행정팀장 나국진 담당자 하종갑 2018년 1:1 맞춤형 소방차 운전원 양성교육 계획 은 평 소 방 서 【소방행정과】 지속 가능성 ● 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? 예) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경의 보전 등 ■ □ 2018년 1:1 맞춤형 소방차 운전원 양성교육 계획 운전원 부족으로 인한 재난대응 공백을 최소화하고 향후 예견되는 운전 전문인력 부족현상에 대비하기 위한『2018년 1:1 맞춤형 소방차 운전원 양성 교육』 계획임 Ⅰ 추 진 근 거 ？？ 서장님 지시사항(2017.7.17.간부회의) ？？ 소방행정과-8799(2017.7.27.) 『1:1 맞춤형 집중교육을 통한 소방차 운전요원 양성 계획(알림)』 ？？ 소방행정과-15398(2017.12.29.) 『1:1 맞춤형 소방차 운전교육 대상자 활용 계획 보고(알림)』 Ⅱ 추 진 배 경 ？？ 1개월간 우리서 소방차 출동불능 현황 (대상기간 : ’17.6.15.~7.14.) ？ 1개월간 물탱크차 등 5종의 소방차량에 대하여 77건의 출동불능처리가 있었으며 주요 출동불능사유는 운전원 교육·휴가 등으로 인한 운전원 부족임 계 물탱크차 배연차 구 조 공작차 미분무차 화학차 비고 77건 36건 11건 14건 13건 3건 출동불능사유 : 운전원 부족 100% ？ 교육？휴가 등 운전원 부족시 대체 근무자 미확보로 소방차량 운행불가 ？？ 운전근무자 채용분야별？연령별 현황 (’18.1.8.기준) ？ 향후 5년 이내 전문인력 7명(11.1%) 퇴직 예정 구분 계 운전분야(32명) 비운전분야(31명) ~29세 30~39세 40~49세 50~55세 56세~ ~29세 30~39세 40~49세 50~55세 56세~ 인원(명) 63 0 1 20 4 7 8 16 3 4 0 비율(%) 100 0 1.6 31.7 6.3 11.1 12.7 25.4 4.8 6.3 0 ※ 비운전분야 31명 중 소방 26명, 경방 4명, 전산 1명임 ？ 숙련된 기존 ‘운전분야’ 채용 직원의 승진·퇴직으로 소방차 운전 전문인력 부족 ？？ 소방분야 채용자 보직 현황 (’18.1.8.기준) ？ 소방분야 채용자 64명 중 운전요원은 27명(42.2%), 경방요원은 17명(26.5%), 행정요원 및 구급대원은 각 9명(14.1%)임. 경방요원 17명 중 대형운전면허를 취득한 14명은 운전요원으로 활용가능. 보직별 계 운전 경방 행정 구급 구조 인원(명) 64 27 17 9 9 2 비율(%) 100 42.2 26.5 14.1 14.1 3.1 ？ ‘소방분야’ 채용 직원의 현 보직 고착화 및 개인업무능력 개발기회 박탈 우려 ？？ 최근 5년간 서울시 소방차 교통사고 현황 ？ 소방차 교통사고는 증가추세에 있으며 ’16년 발생건수는 ’12년에 대비하여 325% 증가하였음 100% 90% 215% 235% 325% 계 193건 비고 ’12년 20 소방차보유수 : 916대 1대당 발생율 : 0.21 ’13년 18 ‘14년 43 ‘15년 47 ‘16년 65 ？ 소방차량 운전역량 강화 필요 Ⅲ 추 진 계 획 《2017년 하반기 추진내용》 √ 추진기간 : 2017. 7월 ~ 12월 √ 추진내용 - 부서별 교육대상자 및 담당교관 선정(7월) - 각 119안전센터 탱크(조연)차 보조브레이크 설치(8월) - 부서별 1:1 맞춤형 집중교육 실시(8~12월) - 1:1 맞춤형 소방차 운전교육 평가 실시(12월) √ 추진결과 : 예비운전원 12명 양성 ？？ 기 간 : 2018. 1. 18. ~ 12. 31.(12개월간) ？？ 대 상 : ‘소방분야’ 채용 진압대원 중 대형운전면허 취득자(14명) 구분 계 대응단 녹번 역촌 수색 비고 계 14 2 4 5 3 기존 7 1 0 4 2 2017년 하반기 평가인증자 신규 7 1 4 1 1 전입, 보직변경 ※ 2018년 하반기 대상자는 인사발령을 반영하여 변경 지정 ？？ 교 관 : 선임 운전원 등(소방차 운전 및 조작 숙련자) ※ 교관과 교육대상자는 동일 센터, 동일 근무조에서 지정 ？？ 교육내용 : 차량조작 및 도로주행 훈련, 기초점검 및 정비요령 등 → 도로주행 훈련은 출동귀소 및 순찰 등 긴급출동 외 상황을 적극 활용 ？？ 교육방법 ？ 주？야간 근무시간 중 실시(직무교육 및 장비조작훈련 시간 등) ？ 교육대상자의 수준에 맞춰 해당 교관이 교육내용 지정 ？ 2017년 하반기 평가인증자에 대해서도 교육 지속 추진 ？？ 평 가 ※ 세부계획 별도 수립 ？ 평가일정 : 연 4회 1월 2월 3월 4월 5월 6월 7월 8월 9월 10월 11월 12월 자체훈련 자체훈련 중간평가 자체훈련 자체훈련 최종평가 자체훈련 자체훈련 중간평가 자체훈련 자체훈련 최종평가 ？ 평가대상 : ‘신규’ 교육대상자(7명) ？ 평가내용 및 기준 : 소방차운용사 2급에 준함 ？ 결과조치 - 평가인증자는 운전원 부족시 부서장이 대체운전원으로 근무지정 (2018. 7월부터) - 평가우수자 및 평가미인증자는 근무성적평정에 반영(담당교관 포함) Ⅳ 행 정 사 항 ？ 현장대응단장 및 각 119안전센터장은 『1:1 맞춤형 소방차 운전원 양성교육』대상자가 2018. 7월부터 실제 재난현장에서 소방차량을 능숙하게 운용할 수 있도록 교육, 훈련하여 주시고 ？ 교육과정 및 교육내용 등을 기록한 매뉴얼을 작성하여 2018. 6. 30.까지 제출하여 주시기 바랍니다. 붙임 『1:1 맞춤형 소방차 운전원 양성교육』대상자 명단 1부. 끝.

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소방행정과-681

D0000032633536