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공예박물관 시간선택제임기제 공무원 임용서류전형 결과 및 면접시험 실시계획

문서번호 박물관과-342 결재일자 2018.1.9. 공개여부 부분공개(6) 방침번호 시 민 주무관 박물관정책팀장 박물관과장 문화시설추진단장 문화본부장 윤석중 김수현 임원빈 최홍연 01/09 서정협 협 조 공예박물관 시간선택제임기제 공무원 임용 서류전형 결과 및 면접시험 실시계획 2018. 1. 문 화 본 부 (박물관과) 공예박물관 시간선택제임기제 공무원 임용 서류전형 결과 및 면접시험 실시계획 공예박물관 시간선택제공무원 임용계획에 따른 1차 서류전형 심사결과 및 합격자에 대한 면접시험을 실시하고자 함 Ⅰ 면 접 개 요 ?? 일 시 : 2018. 1. 17(수) 14:00 ?? 장 소 : 서소문별관 2동 3층 공용회의실 ?? 대 상 : ?? 선 발 : 총 2명 분 야 직급 인원 직 무 내 용 공예박물관 기록물관리 요원 시간선택제 임기제(다급) 1명 ○ 공예박물관 관련 - 공예아카이브 수집 및 관리 - 공예아카이브 서비스 프로그램 개발 - 공예아카이브 정보화 사업 관리·감독 등 공예박물관 디자인요원 시간선택제 임기제(다급) 1명 ○ 공예박물관 관련 - 전시디자인 계획 수립 및 운영 - 통합디자인(MI: museum identity)개발 - 박물관 홍보물 디자인 및 제작 서류전형 결과 ? 일 시 : 2018. 1.5(금) 13:30~14:00 ? 심사내용 : 응시요건 충족 여부 등 Ⅱ 면접심사 계획 ?? 면접개요 ○ 면접방식 : 응시자 단체면접(서류전형 합격자 3인 입실, 3인 15분 내외) ○ 면접일정 시 간 진 행 사 항 주 재 14:00~14:10 (10′) ?진행사항 설명 및 자료검토 간 사 (박물관과장) 14:10~16:00 (110′) ?응시자 조별 단체면접 실시 ?면접점수 부여 및 의결 위원장 ?? 평가항목 ① 전문지식과 그 응용능력 ③ 의사발표의 정확성과 논리성 ⑤ 창의력?의지력 및 발전가능성 ② 공무원으로서의 정신자세 ④ 예의?품행 및 성실성 ?? 평가방법 ○ 면접심사 채점표에 의거 채점 ○ 항목별 5점 만점으로 점수 부여 - 매우 우수(5점), 우수(4점), 보통(3점), 미흡(2점), 매우 미흡(1점) ?? 면접위원 선정 ○ 구 성 : 총 5명(내부 1, 외부 4) ○ 명 단 : ?? 합격자 선정 방안 ○ 각 면접위원 평정점수를 평균하여 고득점자 순으로 합격자를 결정 - 동점자가 있을 경우, 평가항목별 고득점자 순으로 결정. ① 전문지식과 그 응용능력, ② 공무원으로서의 정신자세, ③ 의사발표의 정확성과 논리성, ④ 예의·품행 및 성실성, ⑤ 창의력·의지력 및 발전가능성 항목 순으로 함 - 특정 응시생에 대한 회피·기피가 있을 경우 해당 면접위원의 점수는 제외 ○ 각 면접위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 “미흡(2점)”이하로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 “미흡(2점)”이하로 평정한 때에는 불합격 처리 ○ 최종 합격자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용후 즉시 퇴직 등을 대비하여 차순위자 1명을 예비합격자로 결정 (적격자 부재 시 선발 예정인원을 미 선발할 수 있음) Ⅲ 행 정 사 항 ?? 면접시험 합격자 발표 ○ 일 시 : 2017. 1. 18(목)<예정> ○ 방 법 : 합격자 개별 유선통지 ?? 면접심사위원 수당지급(서울특별시 시험수당 지급 조례 제3조) ○ 소요예산 : 950천원 - 외부위원 : 4명 × 200,000원(반일기준)=800,000원 - 재 직 자 : 1명 × 150,000원(반일기준)=150,000원 ○ 예산과목 : 박물관 및 미술관 활성화, 박물관 및 미술관 건립지원, 박물관 활성화 지원, 일반운영비, 사무관리비 ○ 지급방법 : 심사위원 개인별 은행계좌 입금 붙 임 : 1. 서류전형 합격자 결정 의결서 2부 2. 면접시험 합격자 결정 의결서(서식) 2부 3. 면접시험 채점표(서식) 2부 4. 면접시험 채점 집계표(서식) 2부 5. 면접시험위원 위촉 승낙서(서식) 1부 6. 면접시험 회피 신청서(서식) 1부 <붙임 2-1> 공예박물관 시간선택제임기제 채용(다급) 면접시험(2차 시험) 합격자결정 의결서 ======================================================================================= ?? 일 시 : 2018. 1. 17. ?? 장 소 : 서소문별관 2동 3층 회의실 ?? 심사대상 : ?? 의결사항 공예박물관 학예요원 시간선택제 임기제공무원 채용계획에 의거 면접시험 (2차 심사)결과 아래와 같이 합격자를 결정함 ○ 합격자 명단 채용분야 순위 응시번호 성 명 결정사항 비고 공예박물관 학예요원 (기록요원) 1 합격 2 예비1 2018. 1. 17. 시간선택제임기제 공무원 채용 면접시험위원회 위 원 장 (인) 위 원 (인) 위 원 (인) 위 원 (인) 위 원 (인) <붙임 2-2> 공예박물관 시간선택제임기제 채용(라급) 면접시험(2차 시험) 합격자결정 의결서 ======================================================================================= ?? 일 시 : 2018. 1. 17. ?? 장 소 : 서소문별관 2동 3층 회의실 ?? 심사대상 : ?? 의결사항 공예박물관 학예요원 시간선택제 임기제공무원 채용계획에 의거 면접시험 (2차 심사)결과 아래와 같이 합격자를 결정함 ○ 합격자 명단 채용분야 순위 응시번호 성 명 결정사항 비고 공예박물관 학예요원 (디자인요원) 1 합격 2 예비1 2017. 1. 17. 시간선택제임기제 공무원 채용 면접시험위원회 위 원 장 (인) 위 원 (인) 위 원 (인) 위 원 (인) 위 원 (인) <붙임 3-1> 면접시험채점표 ====================================================== ○ 부 서 명 : 문화본부 박물관과 ○ 일시·장소 : ’18.1.17.(수) 14:00~, 서소문별관 2동 3층 회의실 ○ 선발 분야 : 공예박물관 시간선택제임기제 공무원(다급) ○ 평가 방법 : 항목별 5점 만점으로 점수 부여 - 매우 우수(5점), 우수(4점), 보통(3점), 미흡(2점), 매우 미흡(1점) 연번 응시 번호 성 명 평 가 내 용 총계 ①전문지식 그 응용능력 ②공무원으로서의 정신자세 ③의사발표 정확성,논리성 ④예의, 품행과 성실성 ⑤창의력,의지력 및 발전가능성 2018년 1월 17일 위 원 성명 : (인) <붙임 3-2> 면접시험채점표 ====================================================== ○ 부 서 명 : 문화본부 박물관과 ○ 일시·장소 : ’18.1.17.(수) 14:00~, 서소문별관 2동 3층 회의실 ○ 선발 분야 : 공예박물관 시간선택제임기제 공무원(라급) ○ 평가 방법 : 항목별 5점 만점으로 점수 부여 - 매우 우수(5점), 우수(4점), 보통(3점), 미흡(2점), 매우 미흡(1점) 연번 응시 번호 성 명 평 가 내 용 총계 ①전문지식 그 응용능력 ②공무원으로서의 정신자세 ③의사발표 정확성,논리성 ④예의, 품행과 성실성 ⑤창의력,의지력 및 발전가능성 2018년 1월 17일 위 원 성명 : (인) <붙임 4-1> 면접심사 채점 집계표 1. 부 서 명 : 문화본부 박물관과 2. 채용 분야 : 공예박물관 시간선택제임기제 공무원(다급) 응시 번호 성 명 평 가 위 원 총계 평균 순 위 2018년 1월 17일 위 원 장 성명 : (인) 심사위원 성명 : (인) 심사위원 성명 : (인) 심사위원 성명 : (인) 심사위원 성명 : (인) <붙임 4-2> 면접심사 채점 집계표 1. 부 서 명 : 문화본부 박물관과 2. 채용 분야 : 공예박물관 시간선택제임기제 공무원(라급) 응시 번호 성 명 평 가 위 원 총계 평균 순 위 2018년 1월 17일 위 원 장 성명 : (인) 심사위원 성명 : (인) 심사위원 성명 : (인) 심사위원 성명 : (인) 심사위원 성명 : (인) <붙임 5> 승 낙 서 ============================================== 본인은 서울특별시 문화본부 박물관과 시간선택임기제 공무원(공예박물관 학예요원)선발시험에 있어서 다음 사항을 지킬 것을 서약하면서 면접시험위원 위촉(임명)을 승낙합니다. 1. 면접시험위원으로 위촉(임명)된 사실을 최종합격자 발표일까지 누설 하지 않는다. 2. 심사과정에 있었던 사실에 대하여 일체의 사실에 대하여 누설하지 않는다. 3. 응시자와 친인척 관계 등 제척사유가 있는 경우에 시험위원의 회피를 신청한다. 4. 기타 공정한 시험관리에 지장을 초래하는 일체의 언행을 삼간다. 위 사실을 고의로 위반한 경우에는 지방공무원법 제42조 의거 형사처벌을 받을 수 있으며, 지방공무원임용령 제48조에 의거 위반사실이 귀하가 소속된 기관에 통보되며, 향후 5년간 시험위원위촉(임명) 제한 등의 불이익을 받을 수 있습니다. 2018년 1월 17일 위 서약자 소속 : 직위 : 성명 : (인) 시간선택제임기제공무원 채용 면접시험위원회 귀중 <붙임 6> 면접전형회피 신청서 ===================================================================== 본인은 공예박물관학예요원 시간선택기제공무원 채용을 위한 면접시험위원에 위촉되어 이를 추진함에 있어 공정한 평가를 위해 아래와 같이 회피신청을 합니다. ?? 면접시험 대상자 ? 응시번호 : ? 성 명 : ? 사 유 : 2018년 1월 17일 위 신청자 직위 : 면 접 시 험 위 원 성명 : (인)

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공예박물관 시간선택제임기제 공무원 임용서류전형 결과 및 면접시험 실시계획 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 문화본부 문화시설추진단 박물관과
문서번호 박물관과-342 생산일자 2018-01-09
공개구분 부분공개 보존기간 3년
작성자(전화번호) 윤석중 (02-2133-4185) 관리번호 D0000032575303
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 과공통일반사무 > 인사조직(서무) > 인사관리같은 분류 문서보기
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