문서번호 인력개발과-26395 결재일자 2017.12.18. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 교육훈련팀장 인력개발과장 석재영 조병건 12/18 代송희자 협조 ’18년 국내장기위탁 교육생 선발 심사계획 추진근거 대내(외) 협력 현황 사 업 비 부서(단체)명 협의내용 협의결과 지방공무원교육훈련법 제19조 인사과 직렬별 선발인원 행정직군9 기술직군5 2017. 12 행 정 국 (인력개발과) 2018년 국내 장기위탁교육생 선발 심사계획 2018년 행정안전부 지방자치인재개발원 국내장기위탁 교육생 선발을 위한 사전평가 실시 및 선발심의위원회를 개최하고자 함 1 선발개요 ？？ 추진근거 ？ 지방공무원 교육훈련법 제19조(위탁교육훈련) ？ 지방공무원 교육훈련 운영지침(행정안전부 예규 제78호, ’17.1.23) ？？ 선발계획 및 신청현황 ？ 선발대상 - 중견리더과정 : 서울시 및 자치구 소속 일반직 5급 공무원 - 여성리더과정 : 자치구 소속 일반직 6급 여성 팀장 ？ 선발인원 : 19명(5급 14명(행정9, 기술5), 6급 5명) ？ 선발기준 : 시정기여도, 학습계획, 업무추진실적 평가 결과를 종합적으로 반영 시 정 기 여 도(65) 학습 계획서 및 업무추진실적 (25) 선발 심사 위원회 가 점(5) 계 총 재직기간 현 직급기간 현 부서기간 시 재직기간 계 장기 국내외훈련 미경험 전문관 (2년이상) 멘토 활동 S-OJT (내부전문가) 65 25 15 10 15 25 10 5 3 1 0.7 0.3 ？ 신청현황 - 중견리더과정(5급) ※ 인사과 인사운영 계획에 따른 직렬별 배정 인원임 - 여성리더과정(자치구 6급) : 신청자 없음 2 세부선발계획 ？？ 선발방법 ？ 선발배점에 따라 사전평가 후 선발심의위원회를 통해 최종 결정 【선발절차】 교육접수 ？ 자격요건 검토 및 시정기여도 평가 ？ ？ ？ 선발결과 공개 12.13까지 12.14~12.17 12.20 (예정) ？？ 자격요건 검토 및 정량평가 실시(인력개발과) ？ 자격요건 사전검토 - 연령요건, 제외요건 등 지원신청 자격요건 적정성 검토, 비위사실 조회 등 ？ 시정기여도에 따른 정량평가 실시(65점) ？？ 학습계획 및 업무추진실적 평가(정성평가) 실시 ？ 일 시 : 2017. 12. 18(월) 15:00 ？ 장 소 : 신청사 지하2층 새콤방 ？ 평가위원 : 10명(내부 6명, 외부 4명) - 노조추천 2명, 공개모집 4명(행정2, 기술2), 퇴직공무원 4명 ？ 평가내용 : 학습계획 및 업무추진실적 평가(25점) - 학습계획 및 학습성과 활용계획, 직무성과 및 기여도 등을 반영하여 학습계획서 및 업무추진실적 각 16~25점이내 점수 부여 ？ 반영방법 : 평가결과 중 최대점수, 최소점수 제외 후 나머지 점수 산술 평균 반영 3 행정사항 ？ 예산과목 - 인적자원역량강화, 교육훈련, 국내위탁교육훈련, 사무관리비 ？？ 향후계획 ？ 교육대상자 행정안전부 추천 : 2018. 1월초 ？ 교육 전 연구과제 부여 및 교육명령 : 2018. 2월 붙임 1. 학습계획 및 업무추진실적 평가 위원 명단 1부. 2. 선발심사위원회 위원명단 1부. 3. 선발기준 점수표 1부. 4. 국내장기위탁교육과정 신청자 현황 1부. 끝.
14225387
20210926060030
본청
인력개발과-26395
D0000032397250
문서 보기
문서보기는 문서변환기에 의해 텍스트로 변환된 문서를 보여주며, 스크린리더로 문서내용을 미리 확인하실 수 있습니다. 그러나 일부 문서의 경우(pdf파일) 변환 상태에 따라 스크린리더에서 제대로 읽히지 않을 수도 있습니다. 이때는 다음 헤딩3인 첨부파일 목록으로 바로가서 원문을 다운로드하신 후 이용하시면 스크린리더 이용이 더욱 용이합니다. 첨부파일목록 바로가기
* 본 문서는 공문서로서의 법적 효력은 없으며, 위조·변조·도용 등 불법적 활용으로 인하여 발생된 모든 책임은 불법적으로 활용한 자에게 있습니다
라이브리 소셜 공유1