상수도 ISO 22000 국제인증 획득, 아리수를 마셔요 서울특별시 수신 내부결재 (경유) 제목 다자녀 출산직원 지원(4,5월분) 1. 인력개발과-10717(2017.05.19)호와 관련입니다. 2. 다자녀 출산직원 중 4, 5월 신청자에 대하여 다음과 같이 지원하고자 합니다. 가. 지원대상 및 지원내역 연번 성 명 직 급 생년월일 소 속 자녀 구분 자녀 출생일 둘째 셋째 넷째이상 계 1 RANGE!B33:G60 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 나. 지원기준 - 서울시 2자녀 이상 다자녀 출산직원 ※ 상수도사업본부, 소방재난본부(소방직) 별도 지원 - 2자녀 이상 출생 후 1년 이내 신청자에 한하여 지원 다. 지원내용 및 방법(’17년 이후) - 선택적복지포인트(2자녀 이상) ․ 둘 째 : 2,000P ․ 셋째 이상 : 3,000P ※ ’17. 1. 1 이전 출산직원은 둘째 500P, 셋째 1,000P, 넷째이상 1,500P 지급 ※ 상수도사업본부 소속직원은 상수도사업본부 총무과에서 포인트 지급 - 다자녀 상품권 지원(시청매점에서 활용) : 시청매점에 통보하여 지원 (3자녀 이상 300천원) 붙 임 : 1. 다자녀 출산축하 복지포인트 확대지급 계획 1부. 2. 지원 신청서 28부. 끝. ★주무관 송근정 후생복지팀장 김인겸 인력개발과장 06/05 김희갑 협조자 복지노무팀장 김지형 시행 인력개발과-12061 ( ) 접수 ( ) 우 04524 서울특별시 중구 세종대로 110 / http://www.seoul.go.kr 전화 02-2133-5773 /전송 02-2133-0775 / nkdlunch@seoul.go.kr / 부분공개(6)
12264146
20211012221751
본청
인력개발과-12061
D0000030313861
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