다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 시설과-520 결재일자 2017.1.31. 공개여부 부분공개(7) 방침번호 시 민 주무관 주무관 시설과장 김학석 조대복 01/31 공헌구 협 조 신규채용 공무직(기계분야) 재배치 추진 계획 추진근거 대내(외) 협력 현황 사 업 비 부서(단체)명 협의내용 협의결과 2017.01 서울대공원 (시설과) 신규채용 공무직(기계분야) 재배치 추진 보고 시설분야 공무직(기계분야)의‘17년도 신규채용 인력을 효율성있게 재배치하여 대공원 기계시설관리와 안전관리에 만전을 기하고자 함. Ⅰ 현 황  공무직(기계분야) 배치현황 - 정 원(현원) : 33명(31명) ∘ 17년도 공무직 신규발령자(기계분야) 5명 포함 ∘ 근무제외자 : 총 4명(휴직 1, 병가 1, ’16년 정년퇴직 2명) - (현)근무형태 ∘ 교대근무자 : 3조 2교대제 (주간2일, 야간2일, 비번1일, 휴무1일) ∘ 일일근무자 : 주중 09시~18시까지, 휴일근무 2인 1조 월1회 근무 Ⅱ 문 제 점  시설분야 기계업무 공무직 종사자의 정원은 33명, 현원은 31명임 - 장기휴직자(박명수), 병가자(한성철) 2명 현업근무 불가  대공원 내 난방시설 가동 기간(동절기)중 기계분야 공무직 종사자의 인원부족으로 주보일러실 등의 교대근무자 신상 변동사항(병가, 연가 등) 발생시 대처인력 부족에 따른 효율적 업무추진에 어려움이 많고, 주간근무 직원 부족으로 시설물 유지관리에 공백이 발생되고 있음. Ⅲ 조치방안  신규채용 공무직 직원 5명에 대해 기반시설 현안분야에 우선 배치 (현 재) (변 경) (기계반장1) ⇨ (기계반장1) 오 수 처리장 (5명) 종합 안내 (4명) 보일러실 (9명) 보수반 (4명) 해양관 (3명) 오 수 처리장 (5명) 종합 안내 (5명) 보일러실 (12명) 보수반 (5명) 해양관 (3명) 일근 2 교대 3 일근 4 일근 0 교대 9 일근46 교대 3 일근 2 교대 3 일근 5 (신규1) 일근 3 교대 9 (신규3) 일근 5 (신규1) 교대 3  기계분야 신규인력 배치계획 - 주보일러실 : 3명 (김한기, 선명선, 정인철) - 기계보수반 : 1명 (김영국) - 종합안내소 : 1명 (이지훈) Ⅳ 추진일정  신규채용 공무직 직원 개별면담 실시 ⇨ 17.1.24일 실시  기계분야 신규채용 공무직 업무분장 실시 ⇨ 2.1일자  공무직 신규채용자 오리엔테이션 및 시설물관리 교육실시 - 보일러실 배치인력의 주요업무(3명) ∘ 대공원 원내(2지구) 기계시설물 유지보수 ∘ 주보일러실 교대근무자 신상변동(병가, 연가 등) 발생시 교대근무자 업무 수행 ∘ 기타 주요 원내 기계시설물 유지보수 등 - 종합안내소 배치인력 주요업무(1명) ∘ 대공원 원외(1지구) 기계시설물 유지보수 ∘ 기린나라, 테마가든 시설물 안전점검 업무 ∘ 기타 주요 원외 기계시설물 관리 등 - 기계보수반 배치인력 주요업무(1명) ∘ 대공원내 기계시설물 시설보수 및 사전점검 수행 ∘ 기타 대공원내 기계시설물 수리보수 관리 등 Ⅴ 기대효과 및 향후일정  신규 공무직 재배치를 통한 기반시설물 관리의 효율성 도모  동절기 동물사 난방시설 가동에 따른 주요시설물 상시점검 등으로 피로감이 누적된 교대근무자의 대체인력 확보로 근무의욕 고취  본인들의 적성과 지원성향 등을 고려한 근무지 배치로 직원 만족도 향상  정년퇴직에 따른 결원 조기채용 추진(기계2, 전기1)으로 시설관리 공백 최소화  동절기 계절특성을 고려한 탄력적 인력배치로 효율적인 인력관리 기여 ▷ 동절기이후 대공원내 성수기대비 인력 재배치 추진 특히, 성수기 업무빈도가 높아질 분야 인력보강 최우선 고려 붙임 : 신규채용 공무직 면담기록지 5부. 끝.

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