결재문서

공무국외여행 운영 철저 안내 및 운영현황 실태조사 협조 요청

“내 집, 내 점포 앞 눈치우기”로 더 행복해지는 우리 마을 서울특별시 수신 수신자참조 (경유) 제목 공무국외여행 운영 철저 안내 및 운영현황 실태조사 협조 요청 1. 관련문서 가. 행정자치부 지방인사제도과-5942(2016.12.23.)호 나. 감사원 특별조사국 제4과-252(2016.7.22.)호 다. 행정자치부 지방인사제도과-3717(2016.8.11.)호 2. 위대호와 관련하여 감사원 공직기강 감사(2016.03.21.~04.18.)시, 다수의 지자체에서 소속 공무원의 공무국외여행 사후관리에 대한 부적정 사례가 적발되어 각 지자체에 공무국외여행 운영에 대한 준수사항을 통지했음에도 불구하고(관련문서 : 인력개발과-18865(2016.8.22.)호), 3. 최근 외유성 공무국외출장이나 사후관리 소홀 및 부적정 관련 사례들이 언론(2016.12.16. 매일경제, 붙임 5 참조)에 보도되었습니다. 4. 각 자치구에서는 2016년에 실시한 공무국외여행의 사전심사 여부, 여행일정 준수 여부, 보고서 등록 여부, 증빙자료 제출 여부 등 운영 및 관리실태를 조사하여 부적정 사례가 발견된 경우 적의 조치하여 주시기 바라며, 5. 향후 공무국외여행 업무와 관련하여 지속적으로 정부합동감사 또는 공무국외여행 운영 전반에 대한 지도·점검을 실시할 예정이오니, 각 기관에서는 공무국외여행 준수사항(붙임 2)에 따라 공무국외여행 관리에 철저를 기해주시기 바랍니다. 6. 아울러 최근 3년간(2014~2016) 각 자치구별 공무국외여행 현황을 붙임 4 서식에 작성하여 2017. 1. 6(금)까지 서울시 인력개발과로 기한지켜 제출해 주시기 바랍니다. □ 공무국외여행 운영 준수사항 주요내용 가. 공무국외여행 심사 철저 - (허가부서)외유성 여행여부[평일 1일 1회 공무관련 기관 방문여부], 방문기관 타당성, 여행기간 및 시기의 적정성 등 확인 철저 나. 공무국외여행 사후관리 철저 - (허가부서)공무국외여행 업무 담당자가 보고서 검토 후, 정보시스템에 직접 등록 * * (당초) 국외여행자 개인별 등록 → (변경) 공무국외여행 업무담당자 일괄 등록 ☞ 타기관 보고서를 도용하거나 허위로 작성할 경우, 일정변경 시 별도의 보고나 결재없이 무단으로 결근한 경우 등에 대해서는 성실의무 위반 및 직장 이탈 금지 위반으로 징계요구 등 조치 붙 임 : 1. 행정자치부 공문(지방자치단체 공무국외여행 운영 철저) 1부. 2. 지방자치단체 공무국외여행 운영 준수사항 1부. 3. 지방자치단체 공무국외여행 사후관리 부적정 사례 1부. 4. 지방자치단체 공무국외여행 운영 현황 실태조사 서식(제출양식) 1부. 5. 매일경제 보도내용 1부. 끝. 서 울 특 별 시 장 수신자 서구1-25 주무관 윤현경 인재양성팀장 이상국 인력개발과장 01/03 김희갑 협조자 시행 인력개발과-171 ( ) 접수 ( ) 우 04524 서울특별시 중구 세종대로 110 / http://www.seoul.go.kr 전화 2133-5755 /전송 2133-0775 / barbieyun@seoul.go.kr / 부분공개(4,5)

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  • [붙임1]행자부 공문_지방자치단체 공무국외여행 운영 철저.hwp

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  • [붙임2]지방자치단체 공무국외여행 운영 준수사항.hwpx

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  • [붙임3]지방자치단체 공무국외여행 사후관리 부적정 사례.hwpx

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  • [붙임4]지방자치단체 공무국외여행 운영 현황 실태조사(시도명).xls

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  • [붙임5]매일경제(2016.12.16).pdf

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공무국외여행 운영 철저 안내 및 운영현황 실태조사 협조 요청 - 문서정보 : 기관명, 부서명, 문서번호, 생산일자, 공개구분, 보존기간, 작성자(전화번호), 관리번호, 분류정보
기관명 서울시 부서명 행정국 인력개발과
문서번호 인력개발과-171 생산일자 2017-01-03
공개구분 부분공개 보존기간 10년
작성자(전화번호) 윤현경 (2133-5755) 관리번호 D0000028629031
분류정보 행정 > 일반행정지원 > 인사 > 공무원능력개발 > 공무국외여행관리같은 분류 문서보기
이용조건Creative Comoons License(저작자표시-변경금지) 3.0 마크