＂마셔보면 좋은 물, 알고 보면 아리수＂ 공모당선작 우수 상수도사업본부 수신 수신자참조 (경유) 제목 2018년도 상시학습제도 운영계획 및 시행 안내 1. 인력개발과-5547(2018.3.13.)호와 관련입니다. 2. 2018년도 상시학습제도 운영계획을 [붙임1]과 같이 송부하오니, 각 부서에서는 2018년도 주요 개편사항 및 세부내용을 직원들이 숙지할 수 있도록 자체교육을 실시하여 상시학습제도의 원활한 운영에 적극 협조하여 주시기 바랍니다. 가. 주요 개편사항 1) 사회복지분야 교육 자율운영(승진 의무교육에서 제외) 2) 기관주관교육 및 개인학습의 승인권한 변경(인력개발과 → 해당 부서장) ※ 4월부터 적용, 관련 매뉴얼 배포예정(학습관리시스템-공지사항) 나. 역량진단 및 자기개발계획 수립 : 2018.3.13.(화) ∼ 3.23.(금) ※ 자기개발계획 수립 시 직무교육 60% 이상 반영 다. 인재개발원 집합교육 수강신청 : 자기개발계획 승인완료 후 신청가능 라. 2017년 교육실적 학습관리시스템 등록 기한(대학원등):∼2018.3.30.(금) 붙임 : 1. 2018년 상시학습제도 운영계획(방침) 및 요약 각 1부. 2. 학습관리시스템 사용자 매뉴얼(역량진단 및 자기개발계획) 각 1부. 3. 학습실적 등록 시 참고사항 1부. 끝. 서울특별시상수도사업본부장 수신자 상수1-38(전체) 주무관 서준식 인재육성과장 03/15 이민제 협조자 시행 인재육성과-2446 ( ) 접수 ( ) 우 / 전화 3146-1172 /전송 / sjs10200@seoul.go.kr / 부분공개(2,6)
14834354
20210925182657
본청
인재육성과-2446
D0000033159855
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