다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호시민봉사담당관-9154결재일자2017.4.17.공개여부부분공개(6)방침번호시 민주무관민원기획팀장시민봉사담당관시민소통기획관황선영양성호전재선04/17서정협협 조임기제공무원 근무기간 연장 계획2017. 4.시민소통기획관(시민봉사담당관)☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재) 구 분사전 검토항목 점검 사항검토완료해당없음비 고시민 참여● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까?예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등□■전문가자문● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까?예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등 ■□갈 등● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까?예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등□■사회적 약자 배려● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까?예) 아동, 장애인, 한부모 가정 등 □■성별분리통계● 성별분리통계 작성여부를 검토하였습니까?예) 인적통계 남·여 구분, 수혜집단의 남·여 구분 등□■일자리● 일자리 창출 효과 및 일자리 수를 검토하였습니까? 예) 직·간접 채용, 취업알선, 전문인력양성, 창업지원 등■□선거법● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까?예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등□■안전● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까?예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등□■타 기관● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까?예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등□■홍 보● 사업 홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등 □■정 책영문화● 정책 영문화 및 해외홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 영문 제목‧요약, 해외 언론 보도, 외국어 홈페이지 등□■바른 우리말● 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?예) 스페이스, 플랜, 앵커시설, 거버넌스, 인큐베이팅, 매칭 등■□결재문서공개● 공개 여부를 “비공개”로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? 예) 정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호■□임기제공무원 근무기간 연장 계획시민봉사담당관 CS전문요원 임기제(7급) 공무원의 계약 만료일이 도래함에 따라 근무기간을 3년간 연장하고자 함□ 근거규정○ 지방공무원임용령 제21조의4(임기제공무원의 근무기간) 제2항- 인사위원회 의결을 거쳐 5년 범위 내에서 공고절차 없이 근무기간 연장 가능□ 연장대상성명직급계약기간(최초임용일)임용분야*********이경희*****임기제7급‘15.05.27~‘17.05.26(‘15.05.27)CS전문요원********□ 연장요건○ 직원친절교육 및 전화/방문응대 서비스품질 점검 및 보수교육은 민원서비스 개선을 위한 지속적인 업무로써 근무기간 연장 필요- 연장불가사유 : 근무기간에 연동된 정기평가결과 하위등급(C등급) 평정횟수 2회 이상인 자는 연장불가하나 해당사항 없음********************************************************************○ 연장기간 : '17. 5. 27. ~ '20. 5. 26. (3년간)- 연장 횟수에 관계없이 총 5년 범위 안에서 연장 가능○ 보수수준 : ‘17년 기본연봉 적용□ 자체 근무실적평가위원회 평가결과○ 평가결과 : 계약기간연장 적정- 평 가 일 : 2017. 4. 10.- 평가위원 : 시민소통담당관(위원장), 시민소통담당관, 도시브랜드담당관, 시민봉사담당관, 뉴미디어담당관, 신속행정담당관□ 추진일정<추진절차>근무연장승인요청(채용부서→인사과)⇨인사위원회연장계획 심의⇨근무기간연장승인(인사과→채용부서)⇨연장임용약정체결(채용부서)○ 근무연장 승인 요청 : 2017. 4. 18. 까지○ 제2인사위원회 심의 : 2017. 4. 24.○ 연장임용 약정 체결 : 2017. 5. 20.붙임 1. 근무실적최종평가서 1부2. 임용계획서 1부3. 성과계획서 1부4. 임용약정서(안) 1부5. 근무실적 1부6. 임용승인요청목록 1부. 끝.

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시민봉사담당관-9154

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