「2023년 서울형 청년인턴 직무캠프 직무교육기관 운영 용역」 C직무 제안서 평가위원회 구성 및 운영계획
문서번호 일자리정책과-6064 결재일자 2023. 3. 31. 공개여부 부분공개(5) 방침번호 시 민 주무관 청년일자리팀장 일자리정책과장 이웅 오지현 03/31 신대현 협조 일상감사팀장 이수연 「2023년 서울형 청년인턴 직무캠프 직무교육기관 운영 용역」 C직무 제안서 평가위원회 구성 및 운영계획 2023. 3. 일자리정책과 (청년일자리팀) 「2023년 서울형 청년인턴 직무캠프 직무교육기관 운영 용역」 C직무 제안서 평가위원회 구성 및 운영계획 1회 유찰로 재공고 중인「2023년 서울형 청년인턴 직무캠프」C직무(글로벌 경영일반·마케팅·영업) 교육기관 선정을 위해 제안서 평가위원회 운영계획을 수립하여, 공정한 평가를 통해 적격업체를 선정하고자 함 Ⅰ 추진개요 추진근거 ㅇ 지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령 ㅇ 서울특별시 제안서평가위원회 설치 및 운영에 관한 규칙 ㅇ 2023년 서울형 청년인턴 직무캠프 추진계획(일자리정책과-36719, ’22.12.30.) 용역개요 ㅇ 과 업 명 : 서울형 청년인턴 직무캠프 직무교육기관 운영 용역 (C.글로벌 경영일반·마케팅·영업) ※ 1회 유찰로 인해 3.23.(목) ~ 4.4.(화) 간 재공고 ㅇ 용역기간 : 계약체결일 ~ ’23. 12. 31. ㅇ 계약방법 : 일반경쟁입찰(협상에 의한 계약) ㅇ 소요예산 : 430백만원(부가세 포함) 분 야 구 분 (A) 경영일반 (B) 마케팅·광고·영업 (C) 글로벌 경영일반· 마케팅·영업 (D) 국제기구 (신설) 합 계 교육대상인원(명) 94 65 86 55 300 추정가격(백만원) 400 360 430 495 1,685 제안서 접수 일정 ㅇ 일 시 : ’23. 4. 4.(화) 10:00 ~ 16:00 ㅇ 장 소 : 서울시청 서소문2청사 19층 일자리정책과 청년일자리팀 Ⅱ 제안서 평가위원회 구성 및 운영 평가위원회 구성 및 운영개요 ㅇ 개 최 일 : ㅇ 개최장소 : ㅇ 평가순서 : 제안서 접수 당일 선착순으로 추첨하여 결정 ㅇ - - ※ - - - ㅇ 진행방법 - 위원장 포함 평가위원 2/3 이상 참석으로 개회, 참석자 과반수 찬성으로 의결 - 입찰참가업체의 제안설명 및 평가위원회 질의를 통하여 평가 진행 - 제안업체별 30분씩 평가 진행(제안설명 15분, 질의응답 15분) - 심사기준에 의하여 합산점수 70점 이상 업체를 협상적격자로 확정 ㅇ 진행순서 ※ 상황에 따라 발표시간 변경 가능 구 분 진 행 내 용 개 회 (15분) - 위원 소개 및 인사말씀 - 사업설명 및 평가방법 안내 제안업체별 발표 및 질의 (업체별 30분) - 제안발표(15분) 및 질의·응답(15분) - 가격입찰 개찰 확인 평가집계 (20분) - 평가위원 정성적 평가 [붙임7] - 평가 집계(위원별 평가점수 합산) [붙임8] - 종합평가서 작성(기술능력평가 및 가격평가 합산) [붙임9] 평가결과 의결 (10분) - 종합평가서 집계 확인 [붙임10] - 평가의결서 작성 [붙임11] 폐 회 - 폐회선언 Ⅲ 제안서 평가 및 협상대상자 선정 제안서 평가 ㅇ 평가내용 : 기술능력평가(정량·정성적평가), 입찰가격평가 실시 구 분 평가내용 평가점수 평가지표 기술능력평가 (90점) 정량적(지표)평가 20점 - 객관적 지표 기준으로 소관부서 점수 부여 - 평가위원회 검토 및 확정 정성적(지표)평가 70점 - 평가위원회 심의 입찰가격평가 (10점) 입찰가격평가 10점 - 가격평가 계산식에 의한 점수 부여 제안서 평가항목 및 배점 구 분 평가항목 배점 비고 계 100 기술 능력 평가 정량적 평 가 수행경험 (실적) ? 최근 2년간 수행실적(금액) 3 6 20 담당자 (부서평가) ? 최근 2년간 수행실적(건수) 3 참여인력 전 문 성 ? 참여인력 규모 2 4 ? 참여인력 전문성(경력) 2 경영상태 ? 기업신용등급 평가 4 인 프 라 구 축 ? 전용 강의장 확보 현황 2 4 ? 교육 기자재 확보 현황 2 재해예방 조치능력 ? 안전인력 및 예산현황 1 2 ? 안전관리 규정·지침·매뉴얼 현황 1 가 산 점 ※ 정량적 평가 배점한도 내에서 가감점 적용 ? 중소기업 최고1.0 ? 지역업체 최고1.5 ? 고용창출 최고1.5 ? 약자기업 지원 및 정책적 지원 최고1.0 ? 안전보건 확보 정도(감점) 최고2.0(?2.0) ? 근로 및 하도급법 준수 정도(감점) (최고?5.0) 정성적 평 가 사업수행 능 력 ? 대상사업의 이해도 및 제안사의 전문성 ? 프로그램 운영을 위한 전담인력 및 투입강사 섭외 및 운영역량 20 70 제안서 평가위원회 평가 사업운영 계 획 ? 사업 추진목표 달성 방안 ? 사업운영계획의 적절성 및 차별성 ? 사업성과 자체평가 및 운영관리계획 20 홍보계획 ? 사업홍보 및 참여자 모집방안의 효과성 10 인 턴 십 매칭계획 ? 교육 성과물 공유 및 인턴 매칭계획의 효과성 10 정규직전환 사후관리 ? 인턴매칭 후 기업-인턴 정규직전환 등 사후관리의 효과성 10 가격 평가 입찰가격 ? 입찰가격 평점산식 적용 10 협상적격자 선정 및 협상순위 ㅇ 협상적격자 : 종합평가점수(기술평가점수+가격점수) 70점 이상 업체 ㅇ 협상순서 : 협상적격자 중 종합평가점수 고득점 순 - 정성적 평가는 위원별 정성적 평가분야 합계점수 중에서 최고점수와 최저점수를 준 위원을 제외한 나머지 위원의 평가점수를 합산하여 산술평균한 점수로 함 - 2개 이상 업체의 평가점수가 동일할 경우 정량적 평가점수, 정성적 평가점수가 높은 순으로 협상을 진행하고, 객관적 평점도 동일할 경우에는 추첨 진행 ㅇ 우선협상 업체와 계약 협상 결렬 시, 차순위 업체 순으로 협상 실시 - 협상 성립 시 업체에 서면으로 통보하고, 성립일로부터 10일 이내에 계약 체결 Ⅳ 소요예산 : ㅇ 산출내역 - - ㅇ 예산과목 : 경제정책실 일자리정책과, 실업없는 살기좋은 서울 구축, 일자리 연계 및 취업지원, 서울형 청년인턴 직무캠프, 사무관리비 Ⅴ 향후일정 ㅇ 우선협상 대상자 통보 : ’23.4.7.(금) ㅇ 협상 진행 및 계약 체결 : ’23.4.10.(월)~4.14.(금)(예정) 붙임 1. 협상에 의한 계약 체결기준 1부. 2. 제안서 평가위원 후보자 명부 1부. 3. 보안각서 및 회피확인서(서식) 1부. 4. 제안서 평가위원회 평가위원 동의서(서식) 1부. 5. 제안서 평가위원회 사전 의결사항(서식) 1부. 6. 제안서 정량적 평가 집계표(업체별)(서식) 1부. 7. 제안서 정성적 평가표(위원별)(서식) 1부. 8. 제안서 정성적 평가점수 집계표(서식) 1부. 9. 가격 평가점수 집계표(서식) 1부. 10. 제안서 평가위원회 종합평가서(서식) 1부. 11. 제안서 평가위원회 개최결과 의결사항(서식) 1부. 12. 제안서 평가위원회 결과(홈페이지 게시용)(서식) 1부. 13. 제안서 평가위원회 참석명부(서식) 1부. 끝.
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20230404052507
본청
일자리정책과-6064
D0000047720740
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