다시 뛰는 공정도시 서울!

문서번호 갈등관리협치과-1137 결재일자 2021. 8. 25. 공개여부 부분공개(6) 방침번호 시 민 협치지원관 서울협치팀장 갈등관리협치과장 김영란 代김경란 08/25 이동식 협조 교육팀장 조수진 「2021 서울시 협치 전문 연수 과정」추진계획 202１. 8. 시민협력국 (갈등관리협치과) 「2021 서울시 협치 전문 연수 과정」추진계획 자치구 협치 관계자 전문연수를 통해 지역협치 실행력을 제고하고, 지속가능한 협치 문화를 조성하고자「서울시 협치 전문 연수 과정」을 운영하고자 함 Ⅰ 추진개요 ？？ 추진근거 ○ 서울특별시 시민민주주의 기본 조례 제5조 제5조(시장의 책무) ② 시장은 시민의 정책과정 참여를 확대하고, 참여자들의 역량을 향상시키기 위해 노력하여야 한다. ○ 2021 서울협치학교 추진계획(서울협치담당관-2064, ’21.2.18.) ？？ 추진경과 ○「협치 리더 전문연수 과정」에 대한 필요성 및 공감대 형성(‘20.2.) - 협치 현장 활동가 등 지역협치 당사자 전문성 강화 및 실행력 제고 방안 논의 ○ 2020년 협치 리더 전문 연수 과정 운영 (‘20.11.~12.) - “협업촉진자 역량강화 교육 + 협치리더 전문연수과정” 통합 운영 ？？ 추진목적 ○ 자치구 지역협치 주요현안 도출 및 분석, 지역사회 문제해결 역량강화 - 협치제도의 이해와 협치로 추진되고 있는 의제별 사업 공유 및 역량 강화 ○ 지속가능한 지역협치를 위한 비전과 방향 모색 - 지역협치 활성화에 따른 자치구 협치 현황공유 및 비전 도출 Ⅱ 추진계획 ？？ 추진방향 ○ 자치구 협치 당사자 상호학습, 숙의토론 등 참여형 워크숍으로 추진 - 협치담당 공무원, 민간위원, 협치지원관 등 모든 관계자 참여 독려 ○ 지속가능한 지역협치를 위한 각 자치구 비전 공유 　　- 다양한 협치구정 상황에 대한 상호이해를 바탕으로 지역 협치 비전 수립 ？？ 연수 개요 ○ 연 수 명 : 2021 서울시 협치 전문연수 과정 ○ 연수기간 : ‘21. 11월 ○ 연수대상 : 자치구 협치 관계자 약 100명 - 자치구별 협치 담당공무원, 협치회의 민간위원, 협치지원관 등 ○ 교육시수 : 총 24시간 (4시간× 6회) ○ 교육방식 : 강의, 토론, 워크숍 등 ○ 주요내용 - (협치5년 맞이하기) 협치 시정 추진 경과, 성과와 의의 성찰 - (지역협치 마주하기) 자치구별 협치 제도 및 운영 등 현안진단 - (지역협치 해결하기) 지역사회문제 해결을 위한 협치 의제별 워크숍　 - (지역협치 오르기) 지역사회 지속가능한 발전을 위한 협치 비전 찾기 ○ 추진절차 운영 업체 선 정 연수과정 개 발 (전문가 자문 등) 연수생 모집 (공개모집) 연수 운영 (4시간 x 6회) ’21.8~9월 ’21.9월 ’21.10월 ’20.11월 ○ 추진방식 : 전문업체 의뢰(운영업체 선정) 및 직접 실행 ？？ 세부 프로그램(안) 구분 프로그램 주 요 내 용 방법 1회 협치 정책 이 해 ◆ 서울협치 맞이하기 ？ 서울시 협치시정 5년 추진 성과와 의의 ？ 지역사회 핵심 협치 정책, 자치구별 지역사회혁신계획 톺아보기 강의 2회 지역 협치 현안 분석 ◆ 지역협치 마주하기 ？ 참석 대상 고려하여 세부　교육 프로그램 마련 ？ 참석 대상 : 자치구 공무원, 민간위원　 협치지원관 ？ 서울시 25개 자치구 지역 협치 현황공유 및 현안분석 모둠토론워크숍 【제도기반】 자치구별 협치 제도와 정책 【협치운영】 자치구별 협치 전략 및 의제발굴, 계획수립 【현안분석】 협치제도 및 운영 주요현안 도출·분석 3회 ~ 4회 의 제 별 워 크 숍 ◆ 지역협치 해결하기 ？ 참석 대상 고려하여 세부　교육 프로그램 마련 ？ 참석 대상 : 자치구 공무원, 해당 워킹그룹　 (또는 분과)민간위원,　협치지원관　 ？ 지역사회문제 협치의제별 해결방안 찾기 모둠토론워크숍 【의제1】 도시 · 환경 (2021년 실행사업 약 32%） 【의제2】 복지 (2021년 실행사업 약 20%） 【의제3】 교육 · 문화 (2021년 실행사업 약 12%） 【해결방안】 주요의제에 대한 해결방안 모색 5회 ~ 6회 지역 협치 비전 찾기 ◆ 지역협치 한 계단 오르기 ？ 지속가능한 지역사회 기반 협치 제도 · 정책의 비전 찾기 　　【필수전략】　지속가능한　협치체계를 재정비 하기위한 필수전략 　　【정책과제】　지속가능한　지역사회 협치체계를 위한 정책과제 숙의토론 워크숍 ？ 지역사회　협치의제발굴 · 계획수립을 위한 방향 찾기 　　【의제발굴】　협치로 해결해야하는 의제발굴 전략 　　【계획수립】　지역사회문제 해결을 위한 계획 수립 방향 ※ 운영업체와 협의를 통해 세부 내용 및 교육 일정？방식 등은 추후 변경 가능 Ⅲ 추진방법 ？？ 추진방식 ○ 연수 전문 업체 선정을 위한 용역 추진(제한경쟁입찰) ？？ 용역개요 (※ 별도계획 수립) ○ 사 업 명 :「2021 서울시 협치 전문연수 과정」운영 용역 ○ 용역기간 : 계약 체결일 ~ ‘21. 12월 ○ ○ 선정방법 : 제한경쟁입찰 (협상에 의한 계약) ○ 평가방법 : 기술능력평가(80점) + 가격평가(20점) ○ 추진절차 : 입찰공고 → 제안서평가 → 가격협상 및 계약 → 사업시행 ？？ 과업내용 ○ 세부 교과 설계 - 교과설계(커리큘럼, 강의기법),교재, 교보재 확정 등을 위한 전문가 자문 - 기 설계된 교육 과정(안)을 바탕으로 프로그램 세부설계 ○ 연수 사전 준비 및 과정 운영 - 강사 섭외 및 온라인 운영방안 확정 - 교육생 모집, 프로그램 진행, 교육생 연락 및 관리 등 교과 과정 운영 전반 ○ 교육 운영 결과 보고 - 교육과정 개발 및 교육 운영 전반에 대한 아카이빙(사진, 기록 등) - 교육 회차별 자치구 현황 및 토론 결과 도출 기록 필수 - 최종 결과보고서 제출 ○ 기타 서울시와 협의한 사항 Ⅳ 행정사항 ○ - 구 분 산출내역 예산(원) 비고 총 계 - ○ 예산과목 - 민관협력을 통한 협치행정 구현, 민관협력 강화지원 및 활성화 사업, 민관협치체계 구축 및 활성화 지원, 일반운영비, 사무관리비(201-01) ○ 교육시간 인정(인력개발과 교육팀 협조) 　- 대 상 자 : 자치구 협치담당자（사전 신청 완료 후 연수 참석자) 　- 교육시간 : 최대 24시간 인정(실제 연수 참석 시간만 인정） Ⅴ 향후계획(안) ○ 운영업체(용역사 선정) ※ 입찰공고(8월말) ？ 제안서 접수 및 평가(9월초) ？ 가격협상 및 계약(9월 중순) ？ 사업 시행(9월 중순) : ‘21. 8월~9월 ○ 교과 과정 개발(기획 및 자문회의 병행) - 세부 교육 운영 확정, 강사 및 장소 섭외 등 : ‘21. 9월 ○ 연수 운영 : ‘21.10월～11월

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갈등관리협치과-1137

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