문서번호	서울장학재단-415		담 당	부 장	사무국장	이사장
보존기간	영구
			김동규	최준근	대결 최준근	문미란
결재일자	2016.7.11
공개여부	공개
			협조자
방침번호	제19 호

서울장학재단 보수규정 시행내규 개정

2016. 7.

서 울 장 학 재 단

서울장학재단 보수규정 시행내규 개정

Ⅰ		목적

재단법인 서울장학재단의 보수규정 제 17조 규정에 의하여 재단 임·직원에게 지급하는 보수규정 시행내규 개정을 통해 서울장학재단 운영에 만전을 기하고자 함

Ⅱ		관련근거

◆ 2016년 서울시 예산편성기준 임원 및 근로기준법 제 63조

○ 관리·감독 업무 또는 기밀을 취급하는 업무 종사자에 해당되는 근로자는 시간외 근무수당 (연장 · 야간 · 휴일근무수당)지급 대상에서 제외된다.

◆ 재단법인 서울장학재단 이사회 제131호 보수규정 개정에 관한 건

○ 부가급여 지급기준표 개정 원안 의결

Ⅲ		추진사항

□ 보수규정 시행내규 개정

□ 개정 내용(보수규정 시행내규)

◦ 재단 사무국장(2급)

· 재단 전체를 총괄 관리·감독 업무를 맡은 업무 종사자에 해당되므로 시간외 근무수당(연장·야간·휴일근무수당)지급 대상에서 제외

□ 신 · 구 대비표

현 행	개 정 안	개정사유
제6조(시간외근무수당)	제6조(시간외근무수당)	- 2016년 서울시 예산편성 기준 임원 및 근로기준법 제63조에 해당되는 근로자(관리·감독 업무 또는 기밀을 취급하는 업무 종사자)는 시간외근무수당 (연장·야간·휴일근무수당)지급 대상에서 제외되므로 보수규정시행내규를 개정하고자함
①정규근무시간을 초과하여 실제 근무한 2급 이하의 직원에게 지급하다.	①정규근무시간을 초과하여 실제 근무한 3급 이하의 직원에게 지급하다.
제7조(야간근무수당)	제7조(야간근무수당)
①야간(22:00부터 익일 06:00까지)을 정규근무시간으로 하는 2급 이하의 직원에게 지급한다.	①야간(22:00부터 익일 06:00까지)을 정규근무시간으로 하는 3급 이하의 직원에게 지급한다.
제8조(휴일근무수당)	제8조(휴일근무수당)
①휴일근무계획에 따라 휴일에 근무하는 2급 이하의 직원에게 지급한다.	①휴일근무계획에 따라 휴일에 근무하는 3급 이하의 직원에게 지급한다.

Ⅳ		기타사항

□ 개정일 : 이사장 결재 후 내규 시행(‘16.7.11 시행)

붙임 1. 서울장학재단 보수규정 시행내규 1부.  끝.