문서번호	행정지원과-28435
결재일자	2017.11.7.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

			시 민
주무관	행정관리팀장	행정지원과장	서부수도사업소장
김희정	김광석	서경만	11/07 박영헌

2017년 추계 체육·문화행사 추진계획

2017. 11.

서부수도사업소

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	□	■
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	□	■
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 아동, 장애인, 한부모 가정 등	□	■
성별분리통계	● 성별분리통계 작성여부를 검토하였습니까? 예) 인적통계 남·여 구분, 수혜집단의 남·여 구분 등	□	■
일자리	● 일자리 창출 효과 및 일자리 수를 검토하였습니까? 예) 직·간접 채용, 취업알선, 전문인력양성, 창업지원 등	□	■
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	■
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	■
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	□	■
홍 보	● 사업 홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	□	■
정 책 영문화	● 정책 영문화 및 해외홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 영문 제목‧요약, 해외 언론 보도, 외국어 홈페이지 등	□	■
바른 우리말	● 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? 예) 스페이스, 플랜, 앵커시설, 거버넌스, 인큐베이팅, 매칭 등	□	■
결재문서공개	● 공개 여부를 “비공개”로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? 예) 정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호	□	■
지속 가능성	● 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? 예) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경의 보전 등	□	■

2017 추계 직장 체육‧문화행사 추진계획

10월 체육주간을 맞아 체육·문화 행사를 자율적으로 실시하여 건강  증진, 소통 및 화합의 장을 마련하고자 함

Ⅰ		추진근거

❍ 총무과-13390(2017.10.16)호

❍ 국민체육진흥법 제7조 및 동법 시행령 제5조

－ “체육의 날과 체육 주간이 속하는 달에 직장에서는 그 실정에 맞는

체육행사를 할 수 있다.”

❍ 서울특별시 공무원 후생복지에 관한 조례 제7조

Ⅱ		추진방향

❍ 과별로 직원이 자율적으로 참여하는 체육·문화 행사를 실시하여

직원들의 건강 증진 도모

❍ 체육행사를 통한 화합․단결․소통의 장을 마련함으로써 활기차고 신바람나는 직장 분위기 조성

❍ 체육행사 개최 시 업무공백으로 인한 민원이 발생하지 않도록 평일 저녁 또는 주말에 행사 실시

Ⅲ		추진계획

□ 행사개요

❍ 실시기간 : ‘17. 11월(행정사무감사 이후)

❍ 대상 : 사업소 전직원

❍ 행사운영

- 각 과장 판단하에 부서별 자체 실정에 맞게 자체 체육행사, 등산,     영화관람 등 자율적으로 검소하고 건전한 평일 저녁 또는 주말에 행   사추진

- 부서별 체육행사시에도 공직자 신분에 반하는 지나친 음주가무 등으로 인해 사회적 물의를 일으키는 일이 발생하지 않도록 각 과장 책임하여 소속 공무원 복무관리 철저

- 당면 현안업무에 지장이 없는 범위내에서 체육․문화행사를 추진하고 업무공백으로 인한 민원이 발생되지 않도록 조치

□ 과별 세부추진계획(안)

부서명	현원	일자	장소	행사내용
계	158명
행정지원과	30명	**************	*****	*************
요금과	24명	**************	*****	*************
현장민원과	23명	*************	******	***********
급수운영과	28명	**************	******	************
시설관리과	53명	**************	***	***********

※ 과별 행사일자와 장소는 변경될 수 있음

□ 행사비 지원

❍ 소요경비 : 금4,898,000원

직원 1인당 31,000원 지원(정원가산업무추진비, 체육문화행사비 예산 지원)

		행정지원과	요금과	현장민원과	급수운영과	시설관리과
인원수		30명	24명	23명	28명	53명
계		930,000	744,000	713,000	868,000	1,643,000
	정원가산	150,000	120,000	115,000	140,000	265,000
	문화․체육행사	780,000	624,000	598,000	728,000	1,378,000

- 정원가산업무추진비 : 790,000원 사업소 자체예산(1인당 5,000원)

※ 상수도사업비용,영업비용,일반관리비,업무추진비, 정원가산업무추진비(99202000)

- 사무관리비(문화,체육행사지원비) : 4,108,000원 본부 예산배정(1인당 26,000원)

※ 상수도사업비용,영업비용,일반관리비,일반운영비,사무관리비(51203000).

붙임 1. 체육문화행사 운영 정산결과

2. 체육행사 관련 법령.  끝.

붙 임 1

2017 추계 직원 체육･문화행사 운영 및 정산결과

과명 (인)

부서명	일 시	장 소	참여인원	행사내용	지원금액	집행금액

※ 각 과에서는 체육‧문화행사 종료 후 지원액에 대하여

집행 및 자체 정산 결과를 11월 24일(금)까지 행정지원과로 보내주시기 바랍니다.

붙 임 2

체육행사 관련 법령 발췌

□ 국민체육진흥법 제7조 (체육의 날과 체육 주간)

① 국민의 체육 의식을 북돋우고 체육을 보급하기 위하여 매년 체육의 날과 체육 주간을 설정한다.

② 체육의 날과 체육주간 및 그 행사에 필요한 사항은 대통령령으로 정한다.

□ 국민체육진흥법 시행령 제5조 (체육의 날과 체육주간)

① 법 제7조제1항에 따라 매년 10월 15일을 "체육의 날"로 하고, 매년 4월의   마지막 주간을 "체육 주간"으로 한다.

② 제1항에 따른 체육의 날과 체육 주간이 속하는 달에는 학교에서는 운동회    또는 체육대회와 그밖의 체육행사를 하고, 직장에서는 그 실정에 맞는    체육행사를 할 수 있다.

③ 지방자치단체는 제1항에 따른 체육 주간에는 그 실정에 따라 다음 각 호의   행사를 할 수 있다.

1. 운동경기와 생활체육행사

2. 씨름과 그네 등 민속체육행사

3. 레크리에이션활동

4. 체육에 관한 전시회와 강연회 등

5. 그밖에 국민체육 진흥에 관한 행사

④ 국가는 제3항에 따른 체육행사를 지원할 수 있다.

□ 서울특별시 공무원 후생복지에 관한 조례 제7조(후생복지사업의 시행)

시장은 예산의 범위에서 직원 후생복지를 위하여 필요하다고 인정하는 경우   다음 각 호의 사업을 시행할 수 있다. 단, 제9호의 경우는 시청매점의    수익금을 활용하여 지원할 수 있다. (개정 2010.04.22)

11. 소속 공무원의 건강증진 및 체력향상을 위한 각종 건강관리프로그램   운영(신설 2010.04.22)