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	# 타이틀	‘소통방통’ 서울시청방송
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	주택 노후 수도관 19년까지 전면 교체	우리시의 수돗물, 품질만 보면 마시는 물로 손색이 없다고 하는데요. 정작 그대로 마시는 사람은 많지 않습니다. 왠지 찝찝하다는 이유로 생수나 정수기 물을 선호하는 분들이 많은데요. 우리시는 이 같은 불신의 원인이 녹슬고 낡은 수도관에 있다고 보고, 2019년까지 주택의 노후 수도관을 전면 교체하기로 했습니다. 오늘 서울뉴스통 첫 소식입니다.
	# 타이틀	시정뉴스> 서울뉴스 통
	노후 수도관 조기 교체…19년까지 100% 완료 94년 4월 전 건설된 아연도강관 사용 주택 19년까지 33만 가구 노후 수도관 교체 ▶한국영 상수도사업본부장 “저희가 1년 더 앞당겨서 2019년까지 가정에 있는 노후 수도관을 전부 교체해 드립니다. 이 노후 급수관 교체 대상은 1994년 이전 설치된 아연도금강관입니다.” 공사비 80% 지원…적극 신청 기대 120 다산콜센터로 신청하면 지원 가능 도심에 아리수 음수대 설치 확대	깨끗한 수돗물 공급을 위해 우리시 상수도사업본부가 ‘주택 내 노후 수도관’ 교체 작업의 속도를 높이기로 했습니다. 당초 계획보다 1년 앞당겨 오는 2019년까지 주택의 낡은 수도관을 녹이 슬지 않는 스테인리스관 등으로 전면 교체할 계획입니다. 대상은 1994년 4월 전에 지어진 주택 중 녹이 잘 스는 아연도강관을 사용하는 곳인데요. 올해 8만 6천 가구를 시작으로, 앞으로 4년 동안 33만 가구의 노후 수도관을 교체할 계획입니다. ▶한국영 상수도사업본부장 “저희가 1년 더 앞당겨서 2019년까지 가정에 있는 노후 수도관을 전부 교체해 드립니다. 이 노후 급수관 교체 대상은 1994년 이전 설치된 아연도금강관입니다.” 수도관 교체를 독려하기 위해 공사비의 80%는 우리시가 지원하는데요. 120 다산콜센터로 신청하면 단독주택은 150만 원, 다가구주택은 250만 원, 아파트 등 공동주택은 가구당 120만 원까지 지원받을 수 있습니다. 우리시 상수도사업본부는 또, 도심에 아리수 음수대를 늘려 시민들이 언제 어디서나 수돗물을 마시는 문화를 만들어갈 계획입니다.
	결혼이민 선배가 취업노하우 전수 ‘결혼이민여성 취업성공 멘토-멘티 발대식’ 개최 서울시, 멘토링 시스템 전국 첫 가동 10개 유망직종 선정해 멘토-멘티 연결 공개모집 통해 직종별 멘토 18명 선발 온·오프라인에서 취업 정보 공유	낯선 문화와 환경 속에서 취업에 어려움을 겪고 있는 결혼이민여성들을 위해 ‘취업 멘토링 서비스’가 지원됩니다. 멘토는 다름 아닌 먼저 취업에 성공한 선배, 결혼이민여성인데요. 취업에 성공하기까지 노하우를 아낌없이 전해주게 됩니다. ------------------------------------- ‘1기 결혼이민여성 취업성공 멘토멘티 발대식’이 지난 25일, 영등포구 다문화가족지원센터에서 열렸습니다. 낯선 한국 땅에서 취업에 성공한 결혼이민여성들이 후배들을 위해 멘토로 나서는 시스템이 전국 최초로 가동되는데요. 지난해 일자리대장정에서 결혼이민여성들이 박원순 시장에게 제안한 내용이 정책으로 현실화됐습니다. 우리시 외국인다문화담당관은 결혼이민여성들의 강점인 외국어 능력을 발휘할 수 있는 10개 유망직종을 선정하고 이 분야에서 활동 중인 멘토와 멘티 1~2명을 연결해줄 계획인데요. 해당 직종은 의료관광코디네이터와 다문화강사, 면세점 서비스업, 해외마케터 등으로, 공개모집 등을 통해 직종별로 18명의 멘토가 선발됐습니다. 멘토와 멘티들은 온라인으로 실시간 문답을 주고받고 한 달에 한번 이상 정기모임을 하며 취업에 필요한 정보를 공유하게 되는데요. 멘토링을 원하는 결혼이민여성은 영등포구 다문화가족지원센터에 신청하면 도움을 받을 수 있습니다.
	▶이상목 코디네이터 / (사)빅이슈코리아 “오늘 열 분 이상 면접 보셨고요. 생각보다 관심도 많이 가져주시고, 알고 오신 분들도 많고, 무엇보다 일을 하고자 하는 분들이 굉장히 많아서 대부분 긍정적으로 (채용을) 생각하고 있습니다.” 전국 최초 ‘취약계층 일자리박람회’ 개최 취약계층 일자리, 민간 기업으로 확대 총 52개 기업 온·오프라인 참여 박람회 통해 100개 일자리 창출 기대 ▶나종택 주무관 / 자활지원과 “올해 목표로 세웠던 일자리 수는 이미 90% 달성을 했고요. 이번 박람회를 통해 초과 달성할 것 같습니다. 앞으로 매년 박람회를 개최해서 노는 노숙인이 없도록 일자리를 만들 생각입니다. ‘취약계층 일자리박람회’ 정례화	노숙자들의 자립을 돕는 잡지로 잘 알려진 ‘빅이슈’ 판매원 채용의 기본 조건은 자립 의지입니다. ▶이상목 코디네이터 / (사)빅이슈코리아 “오늘 열 분 이상 면접 보셨고요. 생각보다 관심도 많이 가져주시고, 알고 오신 분들도 많고, 무엇보다 일을 하고자 하는 분들이 굉장히 많아서 대부분 긍정적으로 (채용을) 생각하고 있습니다.” 전국 최초로 노숙인과 쪽방주민 등 취약계층을 위한 일자리박람회가 지난 25일 서울광장에서 열렸습니다. 지난 3월 발표한 '2016년 노숙인 일자리 종합대책'에 따른 것으로, 그 동안 공공 일자리에 치우쳐 있던 취업 취약계층의 일자리를 민간 기업으로 확대하자는 취지에서 마련됐습니다. 32개 기업은 부스를 차려놓고 현장에서 면접을 진행했고, 20개의 기업은 온라인을 통해 박람회에 참가했는데요. 이번 박람회을 통해 최소 100개 이상의 일자리가 창출될 것으로 우리시는 기대했습니다. ▶나종택 주무관 / 자활지원과 “올해 목표로 세웠던 일자리 수는 이미 90% 달성을 했고요. 이번 박람회를 통해 초과 달성할 것 같습니다. 앞으로 매년 박람회를 개최해서 노는 노숙인이 없도록 일자리를 만들 생각입니다. --------------------------------------- 거리에서 생활하거나, 자활시설에 거주하는 노숙인과 쪽방주민의 47%는 일상적 근로가 가능하다고 합니다. 앞으로 이런 일자리 박람회가 정례화 된다고 하니까요. 취업 취약계층은 지속가능한 일자리를 찾고, 기업과 시민들에게도 이들이 당당한 사회의 일원으로 인식될 수 있는 좋은 통로가 되길 바랍니다. 소통방통 여기까집니다. 고맙습니다.

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