문서번호	총무과-6473
결재일자	2015.4.22.
공개여부	대시민공개
방침번호

			시 민
주무관	총무과장	총무부장	한강사업본부장
천은령	최대봉	이상국	04/22 고홍석

2015년 춘계 직장 체육·문화행사 추진계획

2015. 4.

한강사업본부

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	□	■
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	□	■
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등	□	■
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	■
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	■
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	□	■
홍 보	● 사업홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	□	■
바른 우리말	● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등	■	□

2015 춘계 직장 체육‧문화행사 추진계획

4월 체육주간을 맞아 직원들의 건강증진 및 화합을 위한 소통의 기회를 마련하고자 각 부서별로 춘계 체육‧문화행사를 추진하고자 함

Ⅰ	Ⅰ	추진근거

❍ 국민체육진흥법 제7조 및 동법 시행령 제5조

－ “체육의 날과 체육 주간이 속하는 달에 직장에서는 그 실정에 맞는

체육행사를 할 수 있다.”

❍ 서울특별시 공무원 후생복지에 관한 조례 제7조

Ⅱ	Ⅰ	추진방향

❍ 금번 춘계체육 행사는 본부전체로 개최하지 않고, 부 또는 과(안내센터)별 체육·문화행사 실시(노조 등 직원의견 반영)

❍ 부서별로 직원들이 희망하는 체육‧문화프로그램을 실시하여 직원들의 건강증진 도모

❍ 부서별로 조직 내 화합의 장을 마련함으로써 활기차고 신바람나는 직장 분위기 조성

Ⅲ	Ⅰ	추진계획

□ 행사개요

❍ 실시기간 : ‘15. 4. ～ 5월(체육주간 전‧후)

❍ 지원대상 : 총468명(‘15.4.21일기준)

- 일반직 : 240명(시간제계약직 2명포함)

- 기타직 : 청원경찰(154명), 공무직(74명)

❍ 행사운영 : 부서별로 부서여건과 직원들의 의견을 반영하여 자체 실정에 맞게 추진

- 체육문화행사 개최시 업무공백으로 인한 민원이 발생되지 않도록 조치하고,    검소하고 건전한 프로그램으로 운영

- 시의회 임시회 등을 고려하고 당면 현안업무에 지장이 없는 범위내에서 추진

□ 행사비 지원

❍ 소요경비 : 금6,650천원

- 직원 1인당 15,000원 지원(부서운영업무추진비, 체육문화행사비 예산 지원)

구 분	부서업무추진비	체육행사지원비
일반직 및 청경	1인당 5,000원(총무과)	1인당 10,000원(인력개발과)
공무직	1인당 10,000원	인력개발과 지원 없음.

- 예산과목

․인적자원역량강화,공무원복지증진,직원건강관리프로그램운영,사무관리비(인력개발과지원):   3,940천원

․행정운영경비,기본경비,업무추진비,부서업무추진비(자체예산) : 2,710천원

❍ 부서별 지원내역

부서	인원	일반직 (시간제포함)	청경	공무직				계 (단위:천원)
				소계	환경	녹지	청소
계	468	240	154	74	40	32	2	6,650
총무부	56	54		2			2	830
운영부	63	53	4	6	6			915
공원부	33	30		3		3		480
시설부	56	56						840
광나루안내센터	24	4	13	7	4	3		325
잠실안내센터	19	4	13	2		2		275
뚝섬안내센터	26	5	13	8	4	4		350
잠원안내센터	22	4	12	6	4	2		300
반포안내센터	20	4	13	3		3		285
이촌안내센터	25	4	13	8	5	3		335
여의도안내센터	33	7	22	4		4		475
양화안내센터	23	3	13	7	5	2		310
망원안내센터	24	4	12	8	5	3		320
난지안내센터	24	4	13	7	5	2		325
강서안내센터	20	4	13	3	2	1		285

※ 양화안센터 공무상휴직자(청원경찰) 제외

❍ 지원방법

- 본청 인력개발과 예산재배정 후 각 부서 서무주임 계좌로 입금

Ⅳ	Ⅰ	행정사항

❍ 각 부서별 자체 춘계 행사 진행 : 4월말 ~ 5월중

- 자체 체육행사시 업무공백으로 인한 민원이 발생하지 않도록 조치하고, 검소하고 건전한 프로그램으로 운영

※ 추계 직원 체육․문화행사는 본부 전체 행사추진 고려

❍ 각 부서별 자체 춘계 행사 계획 제출 :  ‘15.4.27까지

❍ 각 부서별 행사비 정산결과 총무과로 제출 : ‘15.6.1까지

붙임 : 1.  춘계 직원 체육․문화 행사 계획(서식) 1부

2. 춘계 직원 체육․문화행사 운영 및 정산결과 1부

3. 체육행사관련 법령 발췌1부. 끝.

붙 임 1

부서별 춘계 체육․문화행사 추진계획

부 서	일 시	장 소	인 원	추진 내용

붙 임 2

2015 춘계 직원 체육･문화행사 운영 및 정산결과

00부(과,안내센터)(인)

부서명	일 시	장 소	참여인원	행사내용	지원금액	집행금액

붙 임 3

체육행사 관련 법령 발췌

□ 국민체육진흥법 제7조 (체육의 날과 체육 주간)

① 국민의 체육 의식을 북돋우고 체육의 보급하기 위하여 매년 체육의 날과 체육 주간을 설정한다.

② 체육의 날과 체육주간 및 그 행사에 필요한 사항은 대통령령으로 정한다.

□ 국민체육진흥법 시행령 제5조 (체육의 날과 체육주간)

① 법 제7조제1항에 따라 매년 10월 15일을 "체육의 날"로 하고, 매년 4월의   마지막 주간을 "체육 주간"으로 한다.

② 제1항에 따른 체육의 날과 체육 주간이 속하는 달에는 학교에서는 운동회    또는 체육대회와 그밖의 체육행사를 하고, 직장에서는 그 실정에 맞는    체육행사를 할 수 있다.

③ 지방자치단체는 제1항에 따른 체육 주간에는 그 실정에 따라 다음 각 호의   행사를 할 수 있다.

1. 운동경기와 생활체육행사

2. 씨름과 그네 등 민속체육행사

3. 레크리에이션활동

4. 체육에 관한 전시회와 강연회 등

5. 그밖에 국민체육 진흥에 관한 행사

④ 국가는 제3항에 따른 체육행사를 지원할 수 있다.

□ 서울특별시 공무원 후생복지에 관한 조례 제7조(후생복지사업의 시행)

시장은 예산의 범위에서 직원 후생복지를 위하여 필요하다고 인정하는 경우   다음 각 호의 사업을 시행할 수 있다. 단, 제9호의 경우는 시청매점의    수익금을 활용하여 지원할 수 있다. (개정 2010.04.22)

11. 소속 공무원의 건강증진 및 체력향상을 위한 각종 건강관리프로그램   운영(신설 2010.04.22)