파 견 근 로 자 사 용 계 획 서
사 용 부 서	기획경영본부 인사노무부
사용분야 및 근거	o 인사노무부 사무보조 - 사무지원종사자의 업무 또는 고객 관련 사무 종사자의 업무를 위해 파견근로자 사용 o 파견근로자보호 등에 관한 법률 제5조 제1항 및 동법 시행령 제2조 제1항
사 용 목 적 (*구체적으로 기재)	ㅇ 2016년도 하반기 신입사원 및 전문직 채용, 주거복지본부장, 근로자이사, 비상임이사, 택지사업본부장 임명을 위한 임원추천위원회 운영 등의 업무 보조
사 용 인 원	1명
사 용 기 간	2016년 09월 28일 ~ 2016년 12월 27일 (1명)
팀(센터) 정,현원 현황	정 원 (A)	현 원 (B)	과부족 (C=A-B)	현원 중 비근무자(D)	기존 사용 파견근로자(E)	기타 현업 인력(F)	총근무자수 (B-D+E+F)
	13	12	1	-	-	-	12
사용인원 산출근거 (*팀(센터) 정원 및 사업물량 등 대비, 필요 사용인원의 적정근거를 구체적으로 기재) (*필요시 자료첨부)	o 육아휴직(하은희 과장)으로 인한 결원 발생 o 각종 채용(신입사원, 대체인력, 전문가)관련 사무보조 및 인사업무관련 서류정리, 빈번한 회의준비 등에 대해 업무수행의 효율성을 도모하기 위해 파견근로자 1명이 필요함.
소 요 예 산	5,700,000원
기타 참고사항 (*참고자료 첨부)
위와 같이 파견근로자를 사용하고자 합니다. 2016년 9월 21일 기획경영본부 인사노무부장 이상석