20		7급 승진리더		리더십

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과정개요

과정목표

▪대상 : 시•자치구 7급 승진자

▪기간 : 5일(e-러닝 사전학습 1주 별도)

▪인원 : 50명/기 (1기, 총 50명)

▪일정

1기

(10.1~10.9)

10.10~10.14

▪자신의 강점 발견을 통한 주체적인 삶의 설계로 본인의 업무 영역에서 프로가 되기 위한 전문가 마인드 함양

▪긍정언어 소통 기술 습득을 통해 조직 내 신뢰 및 팀웍 강화

과정특징

▪동료간의 신뢰감과 협동정신을 조성하는 MT과정 운영

▪업무추진 과정에서 필요한 역량을 상사, 동료, 본인과의 관계측면에서 모색

교육생

준비사항

▪합숙 및 MT이동에 적합한 간소복 및 운동화, 세면도구 지참

▪평가 : 근태

교과목 구성

분 야	교 과 목		교 과 내 용	교육시간 및 방법
				계	강의	참여	현장	기타
	9과목		계	44	18	25		1
핵심 가치	1과목		소 계	2	2
	1)	시정비전/올바른 공직가치 이해	□협치 개념 이해 및 현장 중심의 협치 성공사례 공유	2	2
리더십	1과목(사전학습)		소 계	5	5
	1)	e-팀워크와 팀성과를 높여라	□팀워크와 팀성과 누가 무엇을 할까?	5	5
	5과목		소 계	30	9	23
	1)	MT-셀프리더 UP	□팀워크 향상 프로그램(1박2일) - 팀워크 및 셀프리더십	18		18
	2)	새로운 시작, 주도적 삶을 위하여	□리더십 진단을 통한 자기이해&타인이해	3	2	1
	3)	프로의 꿈	[분야별 성공한 전문가 특강] □전문가가 되기까지의 꿈과 노력 경험담, 노하우 질의응답	4	3	1
	4)	함께 일하기	□상사·동료와의 관계 전략 - 팔로워십 및 신뢰를 기반으로 한 협력 □바람직한 조직문화 조성(성희롱, 인권 등)	4	2	2
	5)	나만의 업무관리 노하우	□업무처리요령 및 효율적인 시간 활용 패턴	3	2	1
직무 공통	1과목		소 계	2	1	1
	1)	소셜미디어를 활용한 소통 향상	□SNS 소개 및 트랜드 □소셜미디어 활용 필요성의 이해 □페이스북, 트위터 등 SNS 활용법 실습 등	2	1	1
기타	1과목		소 계	3	1	1		1
	1)	인문소양/건강특강	□인문학 특강, 건강 특강 중 택 1	2	1	1
	※	행정시간	□과정안내 및 교육생 자기소개, 이수소감 공유	1				1

관련과정		과정기획 문 의	과정운영
초급실무리더십		교육기획연구팀 팀장 □3488-2040 담당 □3488-2045	리더십양성팀 팀장 □3488-2140 담당 □3488-2145