문서번호	행정관리팀-1202
결재일자	2014.2.12.
공개여부	대시민공개
방침번호

			시 민
주무관		행정관리팀장	소장
협조	운영과장
	보수과장

2014년 공직기강확립 자체 종합계획

2014. 2. 11.

영등포아리수정수센터

2014년 공직기강 확립 자체추진 계획

2014년 정기인사이동에 따른 어수선한 분위기를 조기에 정착시켜

일하는 분위기를 조성하고, 「6.4 지방선거」를 전후로 공무원의

정치적중립 확립을 통한 공정한 업무처리로 상수도 이미지 제고

Ⅰ		추 진 방 향

엄정한 공직기강 확립을 통한 일하는 분위기 조성

공직윤리 확립을 위한 행동강령 생활화 실천으로 청렴분위기 확산

수범사례 적극발굴로 공직기강 확립 생활화 조성

Ⅱ		세부 추진계획

1		공직기강 확립

◈ 정기인사이동에 따른 어수선한 분위기 조기에 정착

◈ 6.4 지방선거를 전후로 공무원의 정치적 중립 확립

공직기강 확립 특별점검

○ 점검기간 : 월 1회 이상 취약시간대 점검

○ 대상기관 : 2과 1팀

○ 점검방법

-  감사담당외 3명 직접 점검

○ 중점 점검사항

- 공직자의 기본자세 등 해이 사례

- 출퇴근, 중식시간 미 준수 및 무단이석 행위 등

- 음주운전 및 근무시간 유기장 출입행위 등 탈법행위

- 허가 받지 않고 외부에 무단으로 자료유출 및 제공하는 행위

○ 결과조치 : 중대 위반 사항에 대해 행위자 엄중문책 및 연대책임

주요시정에 대한 동향보고 강화

○ 보고대상 : 사건사고, 언론취재, 감사 및 수사동향 등

○ 동향보고 책임자

- 평일 주간 : 과장, 소장

- 야간,공휴일 : 당직 사령→ 해당 부서장(보고체계에 의한 처리)

○ 보고방법 : 우선 유선보고 후 추가 진행사항 서면 보고

- 수사동향 : 수사기관(연락처, 담당 검,형사), 혐의내용, 진행상황, 수사확대 가능성, 신병조치, 기타 참고사항 등

- 사건사고 : 발생원인, 피해상황, 수습완료 예정일시, 인력장비 투입실태, 추가지원요구, 유관기관 협조실태 등

- 언론취재 : 일시, 언론사명, 취재목적, 내용, 방송예정일 등

비상연락 응소 점검

○ 점검기간 : 명절연휴, 하계휴가, 연말연시, 기타 비상사태 시

○ 대    상 : 6급 이상

○ 점검방법

- 음성(문자) 동보를 핸드폰으로 비상 연락하여 응소여부 및 시간점검

2		청렴도 향상을 위한 공직윤리 강화

◈ 청렴교육 이수제 교육 및 자체 정기교육을 통해 공무원 기본자세 확립

청렴교육 강화

○ 전 직원 청렴교육 의무이수제 도입 : 연 5시간 이상

- 대   상

□ 소    장 : 직장 교육 및 희망서울 아카데미와 연계 추진

□ 5급 이하 : 직장 교육 및 인재개발원․국민권익위 교육과정 등 수강

- 교육 이수실적은 반기별 기관성과평가(평가담당관)에 반영

- 4월 까지 교육이수 완료(인재개발원 사이버교육 등 활용)

○ 정기적 청렴교육 실시 : 월 1회 이상

- 대    상 : 전 직원

- 방    법

□ 매월 정례교육 운영과 연계하여 실시

□ 과(팀)별 자율적인 방식으로 청렴교육 실시

□ 본청 청렴 강사단 활용

3		행동강령 생활화

◈ 간부들의 모범적인 행동강령 생활화 실천을 통한 전체 조직

문화로 확산

◈ 깨끗하고 투명한 조직문화 조성으로 시민들로부터 사랑받는

상수도 이미지 제고

외부강의 신고 철저

○ 주요 이행사항

□ 신고대상 : 대가성 있는 외부강의(대가성이 없거나 서울시립대, 인재개발원, 국가나 지방자치단체는 제외)

□ 신고방법 : 강의개시 3일 전까지 학습관리 시스템에 외부강의 신고 후 문서로 감사과에 신청(연구원은 자체 처리)

투명한 업무추진비 사용

○ 업무추진비 적정사용 및 공개 철저

- 대표사용자의 직위명 공개 및 참석인원 등 구체적 명시

- 사용지역, 장소, 시간 등 카드사용내역 상세 공개

□ 공정한 직무수행을 저해하는 지시, 알선, 청탁 금지

- 공무원이 부당한 이익을 도모하기 위하여 공정한 직무수행을

저해하는 지시나 알선 또는 청탁금지

□ 공용물의 사적사용 금지

- 관영차량 등 공용물을 정당한 사유없이 사적인 용도로 사용

금지

□ 간소한 경조사 문화정착

- 직무관련자 또는 직무관련 공무원에게 경조사 통지 금지

- 공직자로서 비난의 소지가 있거나 분에 넘치는 결혼식 자제

Ⅲ		행 정 사 항

2014년 공직기강확립 시행계획 수립시행 및 보고

○ 공직기강확립 자체추진 계획을 수립하여 시행

○ 추진실적을 매분기 종료 후 5일 이내에 별첨 양식으로 보고

2014년 공직기강확립 추진 분위기 전파

○ 과(팀)장 책임 하에 소속직원 관리 감독 강화

공직기강확립 추진실적 평가 수검 준비 철저

○ 11월 본청에서 실시하는 공직기강 추진실적 평가에 대비하여 계획수립, 자체점검 및 결과보고, 수범사례 발굴 등 시행 철저

○ 수범사례 발굴 대상

- 공직기강확립을 위한 파급효과가 큰 사례

- 금품․향응수수 및 향응접대 비리 신고사례

- 공무원행동강령의 중요한 위반사항 신고사례 등

붙임 : 공직기강확립 추진실적 제출서식 1부. 끝.

2014년 (  )분기 공직기강확립 추진실적

( 영등포아리수정수센터 )

1. 공직기강 자체 점검실적

점검 일자	대상 부서	주 요 점검내용	주요 적발사항(건)						조치결과(건)
			계	복무	당직	보안	안전	기타	계	주의	시정	기타

2. 부패 및 청렴도 향상 의식제고 교육

일 시	장 소	주 재	내 용	대 상 인 원	참 석 인 원	비 고 (교재)
계

3. 기타 수범사례

- 부패방지 워크샵 개최 등