“시민과 함께하는 안전도시, 서울!”
	감사위원회
수신자	수신자참조
(경유)
제 목	2016년 고위공무원 재정적 이해충돌 심사자료 요청

1. 「서울특별시 공무원 행동강령」 제16조의3 및 「서울시 공직사회 혁신방안」 (행정1부시장 방침 제245호, 2014. 8. 12.), 「2016년 고위공무원 재정적 이해충돌 심사계획」(조사담당관-6571, 2016.04.27.)과 관련입니다.

2. 우리시는 「서울시 공직사회 혁신방안」 중 하나로 공직자가 수행하는 직무가 재산상 이해와 관련되어 공정한 직무수행이 어려운 상황이 발생하지 않도록 하기 위해 2015년 전국 최초로 「이해 충돌 심사계획」을 수립, 시범 실시 하였습니다.

3. 올해부터는 「서울특별시 공무원 행동강령」의 개정으로(2016.2.18.) 고위공무원의 재정적 이해충돌 심사가 의무화 됨에 따라, 서울시 1 ~ 3급 공무원 및 동 직위의 승진예정자를 포함한 고위직 공무원은 반드시 연 1회 보유재산과 직무 사이의 연관성에 대해 자가진단 후 그 결과를 첨부해 이해충돌 심사를 청구하여야 합니다.

4. 청렴하고 신뢰받는 서울을 만들고 공무원의 공정한 직무수행을 보장하기 위해 마련된 「서울시 공직사회 혁신방안」(일명 ‘박원순법’)의 핵심 내용인 ‘고위공무원의 재정적 이해충돌 심사’에 적극적인 관심과 협조를 부탁드리며, 심사를 위한 청구서 및 관련 자료를 5.23.(화)까지 제출(실·본부·국 주무과 수합제출, 사업소는 직접 제출)하여 주시기 바랍니다.

붙   임  1. 2016년 고위공무원 재정적 이해충돌 심사계획 1부.

2. 이해충돌 심사청구서 1부.

3. 관련자료 제출 양식 1부.

4. 대상자 명단 1부.  끝.

	서울특별시감사위원회
수신자	서관과01-150,서 울 특 별 시 장(시립대장),서울특별시도시기반시설본부장,서울특별시상수도사업본부장,서울특별시한강사업본부장,서울특별시인재개발원장,서울특별시보건환경연구원장,서울특별시어린이병원장,서울특별시은평병원장,서울특별시서북병원장,서울역사박물관장,서울시립미술관장,서울대공원장,서울특별시교통방송 대표
조사관	구혜선		윤리사무팀장	이해원		조사담당관	05/11 유재명
협조자
시행	조사담당관-7174	(		)	접수		(		)
우	04515	서울특별시 중구 덕수궁길 15	/
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