문서번호	연구지원부-24980
결재일자	2022. 7. 5.
공개여부	부분공개(5,6)
방침번호

			시 민
주무관	총무팀장	연구지원부장
이현지	박노정	07/05
		김창현
협 조

2022년 뉴딜일자리 보건환경 실무전문가 과정

법정·취업·직무 교육 결과 보고

2022.  07.

보건환경연구원

(연구지원부)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□	■
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사, 젠더자문관 등	□	■
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 생산•제시•분석 등	□	■
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등 - (온실가스 감축) 건물 및 수송 분야 에너지사용 절감방법, 폐기물 발생 억제 대책 등	□	■
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□	■
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등 - (성평등) 성별고정관념•성차별적 내용 포함 여부 검토	□	■
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	□	■

뉴딜일자리 보건환경 실무전문가 과정

법정·취업·직무 교육 결과 보고

’22년 뉴딜일자리 참여자들에 전문역량 강화 및 취업의 성공적 연계를 지원하고자 법정의무·취업소양·직무 교육을 실시하고 그 결과를 보고함

Ⅰ		개 요

□ 추진배경

ㅇ 보건환경분야 취업을 위한 직무 역량 및 취업 관련 소양 강화

- 2022 보건환경 실무전문가 과정 사업 계획(연구지원부-369, 2022.1.7.)

- 2022년 뉴딜일자리 보건환경 실무전문가 과정 법정·취업·직무 교육 실시 계획(연구지원부-23193, 2022.5.26.)

ㅇ 전문분야 및 취업소양 교육프로그램을 통해 전문성 강화 및 성공적 취업 준비에 도움

□ 교육일정

ㅇ 일    자 : 2022. 6. 8.(수), 6. 15.(수), 6. 29.(수)

ㅇ 대    상 : 뉴딜일자리 참여자, 교육에 관심있는 연구원 직원

ㅇ 교육내용 : 법정소양 의무교육, 직무교육, 취업 관련 교육등

ㅇ 교육방법 : 전문가 초청 대면교육

ㅇ 교육장소 : 본관 2층 대강당, 신관 중회의실

Ⅱ		교 육 결 과

□ 법정의무교육 및 취업소양교육

ㅇ 일    시 : 2022. 6. 8.(수) 09:30~17:30

시 간	강의내용	강사(소속)	수강 인원
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□ 전문분야 직무교육1

ㅇ 일    시 : 2022. 6. 15.(수) 09:30~17:30

시 간	강의내용	강사(소속)	수강 인원
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□ 전문분야 직무교육2

ㅇ 일    시 : 2022. 6. 29.(수) 10:00~17:20

시 간	강의내용	강사(소속)	수강인원
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□ 강의 사진

6월 8일	6월 15일	6월 29일

Ⅲ		행 정 사 항

□ 강사료 지급 (일자리정책과 재배정 예산)

ㅇ 총 소요예산 : *******

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※ 인재개발원 강사수당 및 원고료 등 지급기준(’22.2.25. 기준, 전문등급 해당)

ㅇ 실업없는 살기좋은 서울 구축, 사회적일자리 제공, 서울형뉴딜일자리, 사무관리비

붙임 : 1. 2022년 뉴딜일자리 교육 실시 계획 1부.
2. 뉴딜 교육 참여자 출석부 1부.
3. 뉴딜 교육 강사 서명부 1부.
4. 서울시 인재개발원 강사수당 및 원고료 등 지급기준 1부.  끝.