“기분 좋은 변화, 품격 있는 강남”

등록번호	보건행정과-3254		주무관	보건행정팀장		보건행정과장		보건소장
			강진규	임경수		심한석		전결 03/04 양오승
등록일자	2021.3.4.
결재일자	2021.3.4.
공개구분	부분공개(5)
			협조자

▷ 선별진료소, 임시선별검사소 기간제노동자(행정지원) 채용을 위한 ◁

1차 서류전형결과 및 면접심사 계획
)

1	채용개요

○ 채용분야 및 모집인원: 행정지원 8명

○ 채용기간: 2021. 3. 10. ~ 6. 10.(3개월) *코로나 상황에 따라 연장 가능

○ 채용방법: 공개경쟁 채용(1차 서류전형, 2차 면접시험)

○ 근무시간: 주5일 근무(주말·휴일근무 포함)

2	서류전형(1차) 심사결과

○ 심사대상: 21명

○ 심사위원: 3명(보건행정팀장, 건강증진팀장, 민원서비스팀장)

○ 전형방법: 자격요건 적합여부(응시요건 충족여부)

○ 심사결과: 행정지원 14명 합격

3	2차 면접심사 계획

○ 일시: 2021. 3. 8.(월) 14:00, 강남구 보건소 3층 회의실

○ 면접대상: 1차 서류전형 합격자 14명

○ 면접방법: 응시자와 심사위원(전원)간 자유면접

○ 심사위원회 구성: 4명(내부위원 2명, 외부위원 2명)

※ 최종 합격자 발표: 2021. 3. 9.(금) 홈페이지 및 개별통보

2021.  3.   .

	강 남 구
(		보건행정과	)

【 관련 규정 및 제반사항 사전검토서 】
검토분야	확인 및 적시사항
관련 규정 및 근거	현행 관련 법, 시행령, 조례, 규칙, 관련 지침 등 근거를 모두 검토하고 적시하였습니까?
	• 「기간제 및 단시간근로자보호 등에 관한 법률」 • 「근로기준법」등 노동관계 법령 및 관련 자치법규, 지침 • 코로나19 비상대응을 위한 자치구 보건소 인력채용 안내 및 협조요청(서울시 인사과-5499)
추진 경위	추진 경위는 무엇입니까?
	• 추진경위 : 코로나19 비상대응을 위한 선별진료소 의료인력 지원
예산 사항	산출 근거 및 기준 또는 예산확보 및 투입우선순위 등의 내용을 검토하고 적시하였습니까?
	• 근거 및 기준을 검토한 결과 적정함
수혜자 및 범위	이 업무(사업)관련 수혜자는 누구이며 수혜범위를 파악해 보았습니까?
	• 대상 : 주민
분 야 별 검토사항 [계속 : ] [신규 : ]	이 업무(사업)과 관련하여 아래 등 제반사항을 검토해 보았습니까? ⓛ 관련부서 협조 ----------------- ( ○ ) ② 이해관계인 및 에상되는 민원 ----------------- ( ) ③ 추진상 사전 걸림돌 ----------------- ( ) ④ 미래행정 수요예측 ----------------- ( ) ⑤ 시장조사 ----------------- ( ) ⑥ 민간부분(시설 등)과의 경제성 및 효율성 등 비교 ------ ( ) ⑦ 업무 매뉴얼 및 관련 법규 ----------------- ( ○ ) ⑧ 행사관련 의전 및 선거법 ----------------- ( ) ⑨ 투융자 심사 등 관련절차 준수 ----------------- ( )
	• 위 언급한 사항은 반드시 검토하고 해당되는 사항에 체크한 다음, 해당 사항을 요약 작성하세요
타 기관 사 례	타 구 사례를 파악, 비교해 보았습니까?
	• 타 자치구 시행
전문가 자 문	전문가의 자문이나 검토를 받았습니까?
	• 해당없음

▷ 선별진료소, 임시선별검사소 기간제노동자(행정지원) 채용을 위한 ◁

1차 서류전형결과 및 면접심사 계획

선별진료소, 임시선별검사소 기간제노동자 채용 1차 서류전형 심사결과에 따라 공정하고 투명하게 2차 면접심사를 실시하여 최종합격자를 결정하고자 함.

Ⅰ		채용개요

□ 채용분야 및 인원

분 야	인 원	자 격 요 건	근무지
행정지원	8명	∙ 선별진료소 상담, 안내 등 행정지원 가능한자 - 간호조무사자격증 소지자, 의료기관 근무경력자 우대 - 공공기관 상담근무 경력자 우대 - 공고일 기준 만 18세 이상인 자(2003. 2. 25. 이전 출생자) ∙ 취업지원대상자 가산점 - 『국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률』 등 취업지원대상자 가점 부여(보훈(지)청에서 발급하는 취업지원대상자 증명서에 의한 가점대상 및 비율 확인) ※ 만점의 5~10% 가점 부여 ∙ 「국가기술자격법」에 따른 워드프로세서, 컴퓨터활용능력 등 전산업무 자격증 소지자 우대	강남구보건소 선별진료소, 임시선별검사소

□ 채용기간: 2021. 3. 10. ~ 6. 10.(3개월)  *상황에 따라 연장 가능

□ 채용방법: 공개경쟁 채용(1차 서류전형, 2차 면접시험)

□ 근무시간: 주5일 근무(주말·휴일근무 포함)

❍ 행정지원: 1일 8시간(주 40시간)

□ 선별진료실 운영시간에 따라 근무시간 및 근무방법 등은 탄력적으로 조정

- 평일: 09:00 ~ 20:00, 주말: 09:00 ~ 18:00

□ 임시선별검사소 운영시간에 따라 근무시간 및 근무방법 등은 탄력적으로 조정

- 평일: 09:00 ~ 17:00, 주말: 09:00 ~ 13:00

Ⅱ		1차 서류전형 결과

□ 심사개요

❍ 일시: 2021. 3. 4.(목) 15:00시

❍ 장소: 보건행정과 사무실

❍ 심사대상: 행정지원 21명

❍ 심사위원: 3명(보건행정팀장, 건강증진팀장, 민원서비스팀장)

❍ 전형방법: 서류심사 평가 기준표에 의거 서면 심사

- 채용자격 기준 및 직무수행요건 등의 기준에 적합하면 합격 결정

- 경력 및 자기소개서 등 제출서류 참고

□ 1차 서류전형 합격자 ⇒ 붙임“서류심사결과”참조

❍ 행정지원 분야: 14명 (응시인원 21명)

연번	응시번호	성 명	성별	생년월일(나이)	학력 및 경력
1	2021-1	최준혁	남	94.11.12(26세)	- 강남구청 소상공인 지원금 접수 - 강남서초교육지원청 관내학원강사 등록 국민연금공단 장애인 지원팀 사무지원
2	2021-2	박준희	여	70.08.28(50세)	- 국민건강보험공단 방역지원 - 서울시 민방위 응급처리 강의
3	2021-3	김태민	남	89.02.28(32세)	- JLPT N1 - 전산회계 2급
4	2021-4	박예진	여	96.09.22(24세)	- 광진구자원봉사센터 근무 - 광진구청 정부 긴급재난지원금 지원사업
5	2021-5	정석용	남	94.11.09(26세)	- 공군 항공우주의료원진료부 원무과 - 서울지구병원 진료부 소화기내과
6	2021-6	김우성	남	94.10.08(26세)	- 간호사 (2021.03.06. 취득예정)
7	2021-7	조수현	여	97.04.02(23세)	- 노원구보건소(검진팀) 사무보조 - 노원구보건소(선별진료소) 행정요원
8	2021-8	황유정	여	75.01.16(46세)	- 광진구청 민원여권과 여권접수 - 광진구청 교통행정과 자동차 등록
9	2021-9	강유리	여	86.12.07(34세)	- ㈜롯데쇼핑 롯데슈퍼 근무 - 커리어케어 일반 사무매니저
10	2021-10	김정숙	여	68.08.28(52세)	- 강남구청 사회복지과 희망일자리(충현복지관) - 역삼1동주민센터 복지민원 안내 - 강남구 선거관리위원회 선거관련 안내
11	2021-11	박은송	여	94.05.02(26세)	- 화양동 주민센터 긴급생계지원 안내
12	2021-12	박미송	여	92.11.23(28세)	- 광진구보건소 코로나19 상담 - 강남구청 재난지원금 안내
13	2021-13	이화평	남	88.11.26(32세)	- 송파구청 임시선별진료소 행정지원 - 동작구보건소 선별진료소 행정지원
14	2021-14	하훈집	남	74.03.10(46세)	- 충현복지관 발열체크 및 접수

Ⅲ		면접시험 계획

□ 면접일시: 2021. 3. 8.(월) 14:00

□ 면접장소: 강남구 보건소 3층 회의실

□ 면접대상: 1차 서류전형 합격자(행정지원 14명)

□ 면접방법: 응시자와 심사위원(전원)간 자유면접

□ 면접 심사위원회 구성: 4명(외부위원 2명, 내부위원 2명)

연 번	성 명	소속 및 직위	비고
1	박윤화	前(전) 금천구보건소 건강관리과장	외부위원
2	김혜심	前(전) 성동구보건소 건강관리과장	외부위원
3	한선	보건행정과 건강증진팀장	내부위원
4	이육영	보건행정과 민원서비스팀장	내부위원

□ 심사위원회 운영방안

❍ 면접심사 세부운영방안 논의 및 결정

❍ 심사기준 및 방법(100점 만점)  *항목별로 5단계로 차등배점 부여

분 야	배 점	분 야	배 점
· 공무원으로서의 정신자세	30점	· 의사표현의 정확성과 논리성	20점
		· 예의, 품행 및 성실성	10점
· 전문지식과 그 응용능력	30점	· 창의력, 의지력 및 발전가능성	10점

□ 합격자 결정

❍ 면접평정표에 의거 면접심사 후 고득점자 순으로 결정. 서류전형에 합격한        자라도 적임자가 없는 경우 합격자가 없을 수 있음

❍ 위원의 과반수가 5개 평정요소 중 2개 항목 이상을 “하”로 평정한 경우와, 위원          의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 경우 불합격

❍ 제출된 서류에 기재된 사항이 허위일 경우 합격 취소

❍ 계약기간중 근무자 결원(사직 등) 발생 시 별도 채용절차 없이 차 순위자 우선 선발.

Ⅳ		소요예산

□ 소요예산: 금200,000원(금이십만원)

❍ 심사위원 수당: 100,000원 × 2명 = 200,000원

※ 면접상황에 따라 2시간 초과 시 1인당 50,000원 추가지급

□ 예산과목: 보건행정과, 건강증진, 보건소 운영지원, 보건소기능유지 및 청사관리,

일반운영비, 사무관리비

Ⅴ		향후계획

□ 최종 합격자 발표: 2021. 3. 9.(화) 보건소홈페이지 공고 및 개별통보

□ 기간제 노동계약서 작성 및 임금지급

□ 선별진료소 안전수칙 등 교육 철저

붙임  1차 서류전형 심사결과 1부.  끝.