사회적 거리두기 체계 개편에 따른 직원 복무 계획(수정)

□ 단계별 복무계획

○ 서울시 지침에 따라 12.8.~28.까지 2.5단계 적용

○ 세부내용

구 분		1단계 (생활속 거리두기)	1.5단계	2단계	2.5단계	3단계
유연근무 등 관련	시차출퇴근	적극 사용	(1단계 유지)	(1단계 유지)	(1단계 유지)	(1단계 유지)
	휴가	적극 사용	· 적극 사용 · 수도권을 벗어난 경우 복귀 시 구두 보고	· 적극 사용 · 가급적 집에 머물기 · 타 시·도 이동 금지 (수도권을 벗어난 경우 복귀 시 보고)	(2단계 유지)	(2단계 유지)
	출퇴근점검	지문 및 사원증 이용	사원증 이용	(1.5단계 유지)	(1.5단계 유지)	(1.5단계 유지)
	재택근무 (방송국은 자체방침에 따름)	코로나 대응 및 업무지장이 없는 범위내에서 부서내 1/5 이내로 실시(임신부 및 돌봄직원 우선 실시)	코로나 대응 및 업무지장이 없는 범위내에서 부서내 1/3 이내로 실시(임신부 및 돌봄직원 우선 실시)	비필수 인력의 경우 출장, 휴가, 공가 등을 포함 부서별 밀집도 1/2 이하범위 의무실시	(2단계 유지)	· 필수 인력 외 전원 재택근무 · 필수인력 중 당일 불필요한 인원은 재택근무 실시
	점심시간	· 4부제 운영 (12~13:00) · 도시락 이용 장려	(1단계 유지)	· 4부제 운영 (11:00~12:00, 11:30~12:30, 12:00~12:30, 12:30~13:30) · 도시락 이용 장려	(2단계 유지)	· 1인 식사 권고 · 대직자 간 식사 금지 · 도시락 이용 장려
업무수행 관련	내·외부 회의 및 보고	가급적 영상·전화·서면을 활용 (참석인원 최소화)	(1단계 유지)	원칙적으로 영상·전화·서면으로 하되, 대면 회의·보고가 불가피할 경우 마스크 착용 및 최소 1시간마다 환기 실시	(2단계 유지)	· 대면 회의 자제 · 원칙적으로 영상·전화·서면으로 하되, 대면 회의·보고가 불가피할 경우 마스크 착용 및 최소 1시간마다 환기 실시
	국내외 출장	허용, 가급적 온라인 또는 영상 등 비대면 방식을 우선 활용	(1단계 유지)	수도권 밖 관외출장 금지 (단,방송업무예외) <추가> 관내출장도 코로나19대응 업무, 방송제작 업무 및 업무상 꼭 필요한 경우를 제외하고 금지 서울, 지방 불문 각종 교육·포럼·워크숍 등 참석 금지	(2단계 유지)	모든 출장 금지 (단,방송업무예외)
	공용공간	여러 명이 함께 이용 금지	탈의실‧휴게실 등 업무에 필수적이지 않은 공용공간 폐쇄	(1.5단계 유지)	(1.5단계 유지)	· 필수 업무공간 외 전 공간 폐쇄
	집단행사* *워크숍·공연·교육·시험· 단체활동 등 명칭 불문	·가급적 연기 또는 취소 ·실내·외 100인 이상 집합·모임·행사 자제 ·진행 시 마스크 착용, 참석자간 2m (최소1m) 거리두기 등 방역수칙 준수	· 축제, 학술행사 100인이상 금지 · 기타 실내·외 100인 이상 집합·모임·행사 자제	· 실내 50인 이상, 실외 100인 이상 모임·행사 금지 <추가> · 내부행사 시 준수사항 - 7인 이상 외부 식당 이용 금지 - 회의 시 최대한 온라인 등 비대면 방식 개최 - 대면회의 불가피 시 참석자 최소화, 다과 제공 금지 및 방역수칙 준수 철저 - 중식시간(1시간) 준수 철저, 석식의 경우 필수 야근근무자만 실시 · 숙박시설에서 주관하는 연말파티나 행사 참석 금지, 종교시설 주관 모임․식사 금지	· 실내외 50인 이상 모임·행사 금지 · 행사 준수사항 (2단계 유지)	· 모든 10인 이상 집합·모임·행사 금지
강조 사항	마스크 착용	실내외 상시적인 마스크 착용	·실내외 상시적 마스크 착용 ·수시로 손 씻기 등 예방 수칙 준수	(1.5단계 유지)	(1.5단계 유지)	(1.5단계 유지)
	부서회식	· 부서회식 금지	(1단계 유지)	(1단계 유지)	(1단계 유지)	(1단계 유지)
	개인외출 및 사적모임	· 가급적 자제 및 연기·취소	(1단계 유지)	· 개인모임은 연기 및 취소 · 타 시·도 이동 금지	(2단계 유지)	(2단계 유지)
	다중이용시설 이용	시설 특성별 방역수칙 준수 및 방역수칙 위반 시설 이용 금지	(1단계 유지)	집합금지 명령 대상 시설 (클럽, 감성주점, 콜라텍, 룸살롱 등 모든 유흥시설) 및 고위험시설(PC방, 실내집단운동, 실내스탠딩공연장, 대형학원, 방문판매 등 직접판매홍보관, 노래연습장, 전문뷔페음식점 등) 방문·이용 금지 <종교시설> 비대면 예배만 허용, 대면모임· 행사, 식사 등 참여 금지	<추가> 2.5단계 집합금지시설(추가 운영금지시설) 및 서울형 강화조치 추가금지 시설 이용 금지	· 집합금지 명령 대상 시설 및 고위험시설 방문 이용 금지 · 공공부문 시설은 운영 중단 · 저녁9시 이후 음식점, 미용실 등 모든 다중이용시설 이용 금지
	자진신고※ ※ 자진신고 미조치 및 지연, 자가격리 수칙 미준수 등으로 감염사례 발생·전파 시 해당직원 엄중 문책	확진자와 접촉, 여행경보 국가 방문, 38℃이상 고열 지속, 집단발생과 역학적 연관성 있는 직원 즉시 소속부서(소속부서→경영지원본부)에 자진신고	(1단계 유지)	(1단계 유지)	(1단계 유지)	(1단계 유지)
	유증상자	재택근무 또는 공가 처리, 근무 중 증상이 나타날 시 즉시 퇴근	(1단계 유지)	(1단계 유지)	(1단계 유지)	(1단계 유지)
	확진환자	격리·치료기간 ‘병가’, 치료 종료 다음날부터 14일간 ‘재택근무’ 원칙	(1단계 유지)	(1단계 유지)	(1단계 유지)	(1단계 유지)
	동거가족이 확진자 또는 격리자인 경우	격리해제일까지 ‘공가’, 가족이 격리자인 경우 ‘재택근무’ 및 격리해제된 다음날부터 출근 가능	(1단계 유지)	(1단계 유지)	(1단계 유지)	(1단계 유지)

(하늘색은 수정된 부분이 있으므로 주의하여 볼 것)

□ 2.5단계 집합금지시설(추가)

○ 유흥시설 5종, 노래연습장, 실내스탠딩 공연장, 실내체육시설 및 21시 이후 일반관리시설 등 출입·이용 금지

- 집합금지 행정 조치 위반으로 확진자 발생 시 대상자 손해배상 청구 가능

2.5단계 집합금지시설	21시 이후 출입금지
▴클럽·룸살롱 등 유흥주점 ▴콜라텍 ▴단란주점 ▴감성주점 ▴헌팅포차 ▴노래연습장 ▴실내 스탠딩 공연장 ▴방문판매 등 직접판매홍보관 ▴실내체육시설 ▴ 무도장 ▴학원,교습소(대학입시교습 제외) ▴사우나·찜질시설 ▴운영 중단 공공시설	▴식당·카페(일반음식점, 휴게음식제과점) ▴PC방 ▴영화관 ▴놀이공원·워터파크 ▴오락실·멀티방 등 ▴이·미용업 ▴상점·마트·백화점(300㎡ 이상)) ▴독서실·스터디카페 ▴직업훈련기관

※ 장례식장 빈소별 30명 이상 이용 제한 및 개별 결혼식장 50명 이내 제한

○ 국무총리□코로나19 극복 긴급 기자간담회□추가 운영금지시설

- 호텔, 파티룸, 게스트하우스 등 숙박시설에서 주관하는 연말연시 행사와 파티

- 아파트 내 편의시설(헬스장, 사우나, 카페, 독서실 등)

- 관악기, 노래 등 비말 발생 가능성이 높은 학원과 교습소

□ 연기 및 취소해야 하는 업무 내‧외 모임 종류(추가)

업무 내	업무 외
종무식, 시무식, 송년회, 신년회, 간담회, 만찬‧연찬회, 워크숍, 타운홀 미팅, 업무협의, 회의, 부서별 회식 등 모든 공적인 만남	송년회, 신년회, 동문회, 동기회, 동호회, 친지‧친구모임, 친목회, 계모임, 반상회, 입주자대표회의 등 모든 사적인 대면만남

□ 대면회의 방역수칙(재강조)

□ 회의 기획

○ (방법) 반드시 대면 회의가 필요한지 재검토 하기

※ 비대면 회의가 가능할 경우 영상회의, 전화회의 등 적극 활용

○ (장소) 환기가 용이하고 간격을 넓게 둘 수 있는 큰 공간을 회의 장소로 확보하기

○ (참석) 참석 인원을 최소화하고, 참석자로 확정된 경우에도 아래 해당사항이 있는 경우 회의에 참여하지 말 것을 사전 공지하기

- 발열, 호흡기 증상*, 권태감, 두통, 근육통 등이 있을 경우

*호흡기 증상 : 인후통(목아픔), 기침, 호흡곤란 등

- 14일 이내 해외 여행력이 있을 경우

□ 회의 개최 전

○ (환기) 회의 시작 전에 환기하기

○ (소독제) 회의실 곳곳에 손 소독제 및 멸균티슈 비치하여 사용하기

○ (좌석) 회의 참석자 간 좌석 간격은 최소 1m 이상 배치될 수 있도록 노력하기

※ 좌석에 마이크가 비치된 경우, 마이크 커버 사용 적극 권고

○ (증상확인) 개최자 또는 사회자는 회의 시작 전에 발열, 호흡기 증상 등을 확인하고 입장시키기(유증상자는 회의 참석 자제)

○ (인사) 악수 등 신체적 접촉 최소화 하기

□ 회의 중

○ (마스크) 참석자 전원 마스크를 쓰고 발언 시에도 마스크를 계속 착용하기

○ (환기) 1시간이 지난 때에는 휴식 시간을 가지며 회의 장소의 문과 창문을 열고 환기하기

○ (진행) 최대한 효율적으로 회의를 진행하여 시간 단축하기

□ 회의 종료 후

○ (명단정리) 회의 최종(추가) 참석자 및 동행자 명단 확보·정리 및 4주간 보관하기

□ 직원 근태처리(현행유지)

○ 확진판정, 의사환자 발생 등의 경우 근태처리

	< 확진자 및 의사환자 정의 >
▸ 확진환자 : 검사기준에 따라 감염병 병원체 감염이 확인된 자 ▸ 의사환자 : 중국 방문 및 확진환자 밀접 접촉 후 14일 내 발열 또는 호흡기 증상자 등

- 확진환자 및 의사환자 : 완치 시까지 ‘병가’처리 후 격리‧치료

- 확진환자 및 의사환자를 접촉한 직원

가. 확진환자 접촉자 : 자가격리 해제 시까지 ‘공가’처리

나. 의사환자 접촉자 : 증상 발생 시 출근하지 않고 보건소 또는 선별진료 의료기관에서 진료 받도록 조치하고 ‘병가’처리

- 확진환자 및 의사환자가 아니나 아래 ①~③에 해당하는 경우 ‘병가’또는 ‘공가’처리

① 발열, 호흡기 증상이 있는 경우	: 출근치 않고 당일 ‘병가’처리

※ 출근 후라면 병가처리 후 조퇴하며, 다음 날부터 검사결과가 나올 때까지는
재택근무를 실시하되 질병으로 근무가 불가능한 경우 병가처리

※ 음성판정 후 질병에서 회복하여 근무가 가능한 날부터 출근 후 근무실시

② 거소를 같이하는 가족 중 격리자 있을 시 : 격리결정날부터 14일 ‘공가’처리

③ 기타 무증상자이나 감염 위험 있을 시 : 출근치 않도록 조치하고 ‘공가’처리

※ 코로나 지역감염 분류국가 방문 후 귀국일 기준 14일이 지나지 않은 경우, 코로나관련 출장 후 14일이 지나지 않은 경우(이 경우에는 자가격리 재택근무), 본인이나 동거하는 가족이 확진환자와 동선이 겹쳐 자발적으로 의료기관에서 진료를 받는 경우 등

○ 방역당국의 통보는 없으나 직원 동거인의 직장 내 명령에 따라 동거인이 강제휴가 또는 자택근무를 하는 경우

- 동거하는 가족이 무증상인 경우 : 4일간 재택근무를 하며, 발열 등 증세확인을 하여 정상근무 판단(의료기관 등에서 코로나 19 관련 진료 시 공가 처리)

- 동거하는 가족이 발열, 호흡기 증상 등이 있는 경우 : 4일간 재택근무를 하며 재택근무 기간 동안 의료기관 등을 통하여 코로나 19 검사를 필수적으로 받을 것(의료기관 등에서 코로나 19 관련 진료 시 공가 처리)