문서번호	디자인정책과-2046
결재일자	2020.2.19.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

		시 민
★주무관	공공디자인관리팀장	디자인정책과장
설영동	장영호	02/19 박숙희

<공공디자인 전문기업 육성사업>

스타트업 공공디자인 아이디어 공모 시행 계획

2020. 2.

문화본부

(디자인정책과)

<공공디자인 전문기업 육성사업>

스타트업 공공디자인 아이디어 공모 시행 계획

<공공디자인 전문기업 육성사업> 추진을 위하여 혁신적이고 창의적인 아이디어를 보유한 스타트업의 발굴·선정을 위한 아이디어 공모를 시행하고자 함

1		추진근거

□ 공공디자인 진흥에 관한 법률 시행령 제8조(공공디자인 용역 전문수행기관의 육성)

□ 서울시 디자인정책 4개년 계획(행정1부시장 방침 제280호, 2017.9.28.)

□ 2020 공공디자인 전문기업 육성사업 추진계획(디자인정책과-1485호, 2020.2.7.)

2		사업개요

□ 사 업 명 : 공공디자인 전문기업 육성사업

□ 사업목적 : 스타트업의 디자인 역량과 경영능력을 강화할 수 있도록 지원함으로써 궁극적으로 공공디자인 전문기업 육성 및 공공디자인 산업의 저변 확대

□ 사업기간 : 2020. 2월 ~ 12월

□ 사 업 비 : 400,000천원

□ 사업내용 : 스타트업 발굴, 컨설팅 등 프로그램 운영, 디자인 구현 및 홍보, 확산 등

□ 추진절차

스타트업 선정		아이디어 공모 및 접수	➜	심사 * 서면, 발표심사	➜	아이디어 선정 및 발표	➜	사업추진 * 교육, 컨설팅, 워크숍 * 디자인 구현을 위한 실시설계, 제작 및 현장설치	➜	성과공유 및 확산
		’20. 2. ~ 4.		’20. 4.
전문업체 선정		공고 및 접수	➜	제안서평가 및 협상, 계약	➜
		’20. 2. ~ 3.		’20. 4.		’20. 5.		’20. 5. ~ 11.		’20. 12.

3		아이디어 공모 계획

□ 공모개요

○ 공 모 명 : 스타트업 공공디자인 아이디어 공모

○ 공모기간 : 2020. 2. 25.(화) ~ 4. 9.(목), 45일 간

○ 공모주제 : 우리 주변에서 일어나는 다양한 사회문제를 공공디자인의 관점에서 정의하고, 해결하는 공공디자인 사업 모델 제안

※ 주제 예시

구분	분류	세부항목
사회문제해결 디자인 사업	인구변화	고령화, 저출산, 다문화가족 등 인구구조 변화에 대응하는 디자인
	차별해소	성별, 인종, 장애유무 등 사회적 차별 해소를 위한 디자인
	안전안심	범죄, 재난, 사고 등으로부터 안전과 심리적 안심을 제공하는 디자인
	심신건강	소외, 고립, 스트레스 등으로부터 건강과 정서적 안정감을 증진하는 디자인
	생활개선	공중위생, 층간소음, 인지환경 개선 등 생활환경의 질적 개선을 위한 디자인
	행정편의	공공행정의 편의와 서비스 향상을 위한 디자인
	제도개선	사회복지 제도와 시스템 등을 보완하기 위한 디자인
범죄예방 디자인 사업	정보매체	범죄예방, 재난대피 등을 돕는 사인, 영상 등 정보매체 디자인
	시설물	자연감시, 접근통제, 영역성 강화 등을 위한 시설물 디자인
	공간	안전한 보행로 및 안전거점 공간 디자인
	지역	지역단위의 종합적인 생활안심 디자인
	프로그램	지역안전 및 커뮤니티 강화를 위한 지속적 프로그램 개발 및 운영
유니버설디자인 사업	정보매체	정보 접근성 및 길 찾기에 대한 차별이 없는 다양한 정보매체 디자인
	시설물	다양한 시민의 행태와 사용상 편리성과 안전성을 반영한 시설물 디자인
	공간	다양한 시민의 접근성, 이동 연계성 및 편의성이 있는 공간 디자인
	지역	지역단위의 종합적인 유니버설디자인
	프로그램	유니버설디자인 인식개선 및 확산을 위한 교육·체험·문화행사 등 프로그램

※ 제시된 주제는「서울특별시 공공디자인 진흥 조례」별표2에 제시된 사회문제해결·범죄예방·유니버설디자인 사업에 관한 예시이며, 반드시 위 주제를 활용해야 하는 것은 아님

○ 신청방법 : 담당자 이메일(seol@seoul.go.kr) 신청·접수

○ 신청자격 : 사업자등록일로부터 4년 이내이며, 공공디자인 전문인력*이 1인 이상 포함된 기업

※ 신청제한 : 각 시·도에 공공디자인 전문회사로 신고한 기업 및 신청일 기준 국세 또는 지방세 체납사실이 있는 기업 등

	* 전문인력 기준 참고사항
공공디자인 전문 인력에 관한 기준(문화체육부 고시 제2018-05호) 제2조(전문인력 기준) ① ‘공공디자인 전문인력’이란 도시계획, 건축설계, 디자인, 미술, 조경 설계 분야(이하 ‘관련분야’라 한다)의 인력으로서 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람을 말한다. 1.「국가기술자격법」에 따른 관련분야의 기사 등급 이상의 자격 또는 해당 국가기술자격에 상당하다고 인정되는, 다른 법령에 따른 자격을 갖추고 1년 이상의 공공디자인 관련분야의 실무경력이 있는 사람 2. 대학원·대학·전문대학에서 별표에 따른 공공디자인 관련학과(이하 ‘관련학과’라 한다)를 졸업 하거나 동등 이상의 학위·자격을 갖추고 2년 이상 공공디자인 관련분야의 실무경력이 있는 사람 3. 대학·전문대학에서 관련학과가 아닌 학과를 졸업하거나 동등이상의 학위·자격을 갖추고 4년 이상 공공디자인 관련분야의 실무경력이 있는 사람 4. 특성화고등학교·특수목적고등학교·자율고등학교에서 관련학과를 졸업하거나 동등이상의 자격을 갖추고 4년 이상 공공디자인 관련분야의 실무경력이 있는 사람 5. 고등학교를 졸업한 사람으로서 5년 이상 공공디자인 관련분야의 실무경력이 있는 사람

○ 선정기업 : 총7개 사업 선정

○ 지원내용 : 사업비(기업당 15백만원) 지원 및 다양한 프로그램 참여기회 제공

- 아이디어의 실행과 완성을 위한 교육 및 프로그램 운영

- 아이디어의 구체화 및 실현가능한 해결방법 도출을 위한 컨설팅 지원

- 진행과정 공유, 다양한 이해관계자의 참여와 협력을 위한 실무워크숍 개최 등

□ 심사개요 및 심사기준

○ 심사절차 : 내부검토 및 심사위원회* 구성하여 심사

* 공공디자인진흥위원회 위원 및 관련분야 전문가 등

○ 심사방법 : 발표 및 질의응답(기업당 10분), 위원별 정성적 평가 및 종합점수 집계 등

○ 심사기준(안) : 사업계획의 타당성, 사업실행 방안의 적정성, 추진의지, 효과성 등

심사기준	세부내용	비고
사업계획의 타당성 (50점)	아이디어의 공공성·창의성(10) 문제해결방안의 구체성(20) 사업의 실현가능성(20)	동점자는 심사항목 중 우선순위 항목 점수가 높은 순으로 채택
사업실행 방안의 적정성 및 추진의지 (30점)	사업진행 추진인력 및 운영방안, 사후관리 방안(10) 주역주민, 관계기관 등과의 협업프로세스 구축(10) 사업주체의 의지, 책임성(10)
사업의 효과성 (20점)	사업 추진에 따른 파급효과(10) 공공디자인 사업으로의 확산가능성(10)

※ 제안서평가위원회 설치 및 운영에 관한 규칙에 따라 위원회 구성 및 심사계획 별도 수립

○ 선정 결과발표 : 2020. 5월 중(※ 서울시 홈페이지 공고 및 선정된 기업에 개별 연락예정)

4		행정사항

□ 홍보추진

○ 온·오프라인의 다양한 매체 적극 활용

- 서울시·자치구 및 유관기관 홈페이지 게시, 보도자료 배포, 포스터 배부 등

□ 소요예산 :*********

○ 예산과목 : 디자인 역량 강화, SOFT 서울기반구축, 공공서비스 디자인 산업 저변확대

○ 세부내역

통계목	항목	예산(천원)	비고
*****	*********************	*****
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※ 세부항목 및 예산금액 일부 조정될 수 있음

□ 추진 일정

○ 2019. 2월 ~ 4월  : 아이디어 공고 및 심사

○ 2019. 5월          : 결과발표 및 계약체결

○ 2019. 6월 ~ 11월 : 사업진행

○ 2019. 12월         : 결과공유 및 홍보

붙임  공고문(안) 1부.  끝.