문서번호	행정지원과-24997
결재일자	2017.12.8.
공개여부	대시민공개
방침번호

				시 민
주무관	행정관리팀장	행정지원과장		북부수도사업소장
김수진	송성하	代송성하		12/08 김두성
협 조
	시설관리과장		천성훈
	급수운영과장		장종욱
	현장민원과장		지선병
	요금과장		이병호

연말연시 대비 공직기강 확립 추진계획

2017.12.

북부수도사업소

(행정지원과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	□
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	□	□
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	□	□
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등	□	□
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	□
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	□
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	□	□
홍 보	● 사업홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	□	□
바른 우리말	● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등	■	□

연말연시 공직기강확립 자체 계획

연말연시 엄중한 복무기강 확립, 청렴한 공직문화 조성, 주요 시설물 관리 및 안전사고 예방을 위하여 공직기강 확립계획을 수립·추진하고자 함.

1		추 진 근 거

□ 2017년 청렴자율준수제 추진계획 (행정지원과-4817, ‘17. 3.15.)

□ 연말연시 공무원 공직기강 확립 및 복무점검 철저 안내 (총무과-15248,  ‘17.11.23.)

2		추 진 개 요

□ 추진기간 : 2017. 12. 11.(월) ~2018. 01. 31.(수)

□ 추진대상 : 전부서

□ 추진방향

○ 최근 언론으로부터 공무원 시간외 및 출장수당 부정수령 의혹을 제기하는 기사가 보도되고, 시 게시판에 근무태만을 적발하는 내용이 자주 적발되고 있어

○ 연말연시를 맞이하여 어수선한 분위기에 힘쓸려 자칫 해이해지기 쉬운 근무기강을 바로잡고, 금품수수 및 향응접대 등 각종 사건사고를 사전 차단

○ 지진 및 화재 등 각종 안전사고 발생을 예방하고 사고발생시 비상대응할 수 있도록 사전 점검

□ 중점 추진 사항

○ 공직기강 확립 특별점검

- 추진기간 중 1회 복무 · 보안· 당직근무 실태 등 불시 점검

- 비상연락망 재정비 후 비상연락체제 점검

- 취약분야 특별점검

○ 청탁금지법 및 공직기강 확립 특별교육

- 기관(부서)장 교육 : 공진기강 확립 특별기간 중 1회 이상

3		세 부 추 진 계 획

공직기강 확립 자체점검

□ 점검일정 : ‘17.12.11.(월) ~ ‘18.01.31.(수) 기간 중 불시 점검

□ 중점내용

○ 직원 복무기강 해이행위

- 근무시간 중 음주· 도박 ·유희장 출입 등 근무태만 행위

- 공직자로서의 품위 및 청렴의무 손상시키는 행위

- 관용차량의 사전 이용 행위(출퇴근시 이용 등)

○ 근무지 무단이탈 등 복무관리 실태 등

- 출·퇴근실태 및 연가· 병가 등 적정 처리 여부

- 허위출장, 개인용무를 위한 이석 등 복무위반 사례

- 공무출장 처리 후 게임장, 학원출입, 관외출타 등 개인용무

- 중식시간 미준수(12:00~13:00) 및 관내 출장시 사무실 미복귀 후 퇴근

- 기타 공직자로서의 품위를 손상시킬 수 있는 행위

○ 당숙직 및 보안관리 실태 점검

- 당직근무(상황실, 당직실, 기계실 등)실태

· 상황실 근무자의 정위치 근무 및 정문 출입시 신분확인 여부

- 직원 및 유관기관 비상연락망 정비

· 직원의 인사발령 및 유관기관의 신설,이전에 따른 변경사항 정비

-  보안관리 실태

· 현관문, 창문, 캐비닛, 책상 등 잠금 상태

· 중식시간 준수 및 보안당번 운영, 보안점검 이행 및 결재 여부

-  청사 화재 등 안전사고 예방활동 등

· 각종 선풍기, 전열기 전원 차단여부

· 청사, 중요 장비․시설물 사전점검․유지관리 및 안전관리 실태 등

○ 비상연락체제 점검을 통한 비상소집시스템 재확인

- 메시지 전송시스템을 통한 비상연락체제 점검 실시

공직기강 확립 특별교육

□ 교육기간 : 공직기강 확립 특별특별 기간중 1회

□ 대    상 : 전직원

□ 장    소 : 3층 강당

□ 교육방법 : 교관(소장) 직접 교육 실시

□ 교육내용

○ 엄정한 공직기강 확립 및 현안 업무의 차질없는 추진

○ 신속한 보고체계 확립 및 비상연락 체계 정비 유지

○ 공직기강 감찰활동 강화, 시민불편 등 비위발생시 일벌백계 엄중 처리

○ 안전 취약분야 점검 및 예방감사 강화

○ 청탁금지법 제정 취지, 부정청탁, 금품수수 금지행위와 예외 사유 등   주요 내용 및 법 위반 사항의 신고의무, 위반행위 제재 처리 방법 등

○ 공직자로서의 품위 및 청렴 의무를 손상시키는 행위 금지

○ 직무관련 불문하고 금품, 상품권 등 선물 수수 행위 엄금

○ 재해, 재난 등 각종 안전사고 예방 철저

○ 청사 등 주요 시설물에 대한 출입관리 강화

○ 주요 시설물 안전관리 철저 및 당직근무, 보안점검 등 근무태세 확립

○ 관용차량 교통법규 준수 및 안전운전(사고예방) 철저

4		행 정 사 항

□ 비상연락망 정비 후 12.11.(월)까지 당직실 비치

□ 복무 및 보안점검, 비상연락망 점검 실시

※ 기간 중 불시점검

□ 각 부서에서도 자체 공직기강확립 교육 실시 후 12.29.(목)까지 교육결과 제출 . 끝.