문서번호	행정관리과-7872
결재일자	2017.7.18.
공개여부	대시민공개

주무관		행정관리과장		암사아리수정수센터소장					결재
이은숙		정수현		07/18 가길현
협 조

교육 일지(공무원 공직기강 확립 및 복무관리 철저 등)

교육일시	2017. 7. 17(월), 09:30~10:30
교 관	암사아리수정수센터소장
교육대상	전 직원(총원115명중 참석 90명, 불참자 전달교육 실시)
교육제목	공무원 공직기강 확립 및 복무관리 철저 등
교육내용	□ 공직(근무)기강 확립 및 복무관리 철저 ☞ 본청 인사과-18266(2017. 7. 6)호 와 관련임 ❍ 공직자로서 품위 및 청렴의무를 손상시키는 행위 금지 ❍ 재해·재난 등 각종 안전사고 예방조치 ❍ 공직 근무자세 확립 철저 - 휴가비 명목의 금품수수 및 향응접대 행위 금지 - 직무관련 업체(자)로부터의 편의제공 명목 향응 수수금지 - 기타 공직자로서의 품위손상 등 행동강령 위반행위 금지 ○ 부조리 취약부서 및 업무 담당자 공무원 행동강령 이행 철저 - 공사, 계약, 인•허가, 단속 등 규제행정 분야 집중감찰 - 외부 사정기관 수사 동향에 따른 비리 개연성 있는 공직자 ○ 복무 위반 행위 금지 - 근무시간 중 음주•도박•유희장 출입 등 근무태만 행위 금지 및 품위유지 등 - 무단결근, 허위출장, 개인용무를 위한 이석 등 복무위반 행위 금지 ○ 신속한 보고체계 확립 및 유사 시 즉시 응소할 수 있도록 비상연락체계 정비 - 전화번호 변경･인사이동에 따른 전화번호 변경 즉시 비상연락망정비 - 비상상황에 대비하여 상시 비상응소체계 유지 ○ 경계근무 및 출입자 통제 강화 - 순찰 및 경계근무 강화 - 청사 등 중요 시설물에 대한 출입자 관리 강화 및 보안 관리 철저 •출입자 공무원증 및 출입증(방문증) 확인, 보안검색 철저 □ 본부장 당부사항 ❍ 유연근무시 정해진 출퇴근 시간을 준수하지 않는 경우가 종종 발생하는것 같음(타실국본부 언급) ❍ 각 부서(기관)에서는 유연근무자들의 출퇴근 시간이 준수 될 수 있도록 관리 감독하고 ❍ 유연근무자들은 정해진 출퇴근 시간을 정확히 지켜주기 바람. □ 사회적경제기업(희망기업) 공공구매 확대 ☞ 본청 재무과-33214(2015.5.13.)호 “희망기업 제품 구매실적 성과평가 계획”과 관련임 ❍ 사회적경제기업 – 중증장애인생산품판매시설, 사회적기업, 마을기업, 자활기업, 협동조합 ❍ 중점관리품목(사회적경제기업간 제한경쟁 7개 주요생산품목) - 실내건축공사/청소,행사․공연,간병/경인쇄,식품,화장지 ❍ 협조사항 - 수의계약시 사회적경제기업 우선 계약 - 기타 물품구입 등 사회적경제기업 우선 구매