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	# 타이틀	‘소통방통’ 서울시청방송
	# 스튜디오	오프닝>
	어제보다 오늘 조금 더 괜찮은 하루이기를 ! 소통방통 첫 소식 ‘따릉이’와 함께	네 목요일입니다 내일은 금요일 이고요. 제가 제일 좋아하는 요일이 목요일이라서 그런지 저도 모르게 목요일 아침은 더 기운도 나고 그렇습니다. 여러분도 어제보다 오늘 조금 더 괜찮은 하루 되시기를 바라면서 소통방통 시작합니다. 네 오늘 첫 번째 소식은 따릉이와 함께 합니다.
	<서울 뉴스 통 타이틀>
	공공자전거 ‘따릉이’ 커지는 사랑만큼 적자도 커져 ‘따릉이’, 적자개선 위해 민간광고 도입 ‘따릉이’, 공유사업 만족도 1위 2015년 이후 이용자 급속히 증가 따릉이 운영수지 적자폭 상당 (작년 103억) 따릉이, 서비스 개선하려면 적자 개선 시급 따릉이, 안정적 운영위한 ‘기업광고’ 유치 ‘따릉이 광고도입’ 규제특례 승인받아 ‘따릉이 광고도입’, 시민 80% 이상 만족 따릉이 공공성 훼손 않도록 기업가치 위주 광고 따릉이 우측에 단순화한 형태의 광고부착 따릉이 광고 사업자 9월 중 모집	네 우리 시민들의 큰 사랑받고 있는 공공자전거 따릉이가 그동안 나름 힘들었습니다. 대중교통 수단으로 정착되고 그만큼 이용자가 많으면서 사실 적자에 많이 시달리고 있었거든요. 그래서 안되겠다 싶어서, 광고를 싣기로 했는데 영리위주의 광고를 실으면 또 우리 서울시의 따릉이 답지 않잖아요 좋은 기업들의 가치를 알리는 광고로 수익도 얻고 그래서 더 편리한 따릉이가 될 수 있도록 합니다. -------------------------------------------- 회원수 350만을 돌파하고 2021년 공유사업 만족도 1위를 차지할 만큼 서울시민이 애용하는 따릉이. 2015년이후 이용자가 급속히 증가해 올해 4월 기준으로 총 이용누적 건수 1억건을 돌파했는데 올 한해 누적 이용건수만 4천만 건을 넘을 것으로 내다보고 있습니다 하지만 이렇게 따릉이 이용자수가 급증하는 만큼 운영수지 적자폭도 상당한데요. 지난해에만 103억원의 적자를 기록했습니다. 이러한 상황에서 우리시 자전거정책과는 급증하는 수요에 맞게 서비스를 계속 업그레이드 시키면서 시민들이 애용하는 따릉이를 교통복지 서비스로 지속적이고 안정적으로 운영하기 위한 자구책으로서 기업광고 유치를 결정했는데요. 이를 위해 우리시는 산업통상자원부에 ‘공유자전거를 활용한 광고서비스’ 사업 실증을 위한 규제특례를 신청했고 작년 12월 승인을 받아 제도적 근거를 마련했습니다. 또한 따릉이 적자개선과 정상운영을 위한 광고도입에 대한 시민 설문조사에서도 80%이상이 찬성한다고 답했습니다. 우리시는 따릉이의 공공성을 훼손하지 않도록 특정 제품을 위한 광고가 아닌 환경보호와 ESG 경영 등 공익적 가치를 표방하는 기업 위주의 이미지 광고를 싣고 달리는데요. 광고를 따릉이에 싣는 방식도, 로고 우측에 기업의 로고 또는 명칭만 병기하는 형태로 단순화합니다. 우리시는 이를위해 따릉이 광고도입 사업자와 광고 대행사 그리고 광고주를 위한 사전설명회를 7월에 열고 9월 즈음에 따릉이 광고 사업자도 모집할 계획입니다.
	‘하루 7천보 걷기’ ‘반려식물 키우기’ 하루 7천보 이상 걷는 나 반려식물 돌보는 나 꾸준히 실천하는 모습 속에 자존감 커져 서울상수도사업본부 함께 도전하는 미션 ! ‘방울 토마토 키우기’ ‘걷는 습관 갖기’ 등 서울상수도사업본부 직원 힐링프로그램 ‘아리수 챌린지’ 서울상수도사업본부 1900명의 직원들 근무 서울시에서 인력규모 가장 커 서울상수도사업본부 기성세대, X세대, MZ세대 종합구성 ! 코로나로 소원해진 소통 ‘힐링 프로그램’으로 자연히 살아나요 ! 서울상수도사업본부 직원 힐링프로그램 ‘아리수 챌린지’ 100명의 직원 6월한달간 동참 곧 있을 시상식 ! 기대해주세요 !	네 하루 7천보 걷기, 반려식물 키우기. 이 두가지. 그리 어렵게 들리지 않지요? 그런데요. 막상 하루 7천보를 신경쓰고 내가 돌보는 반려식물이 하나라도 있으면은요 실제로는 아주 쉬운일은 아닙니다. 어렵지도 쉽지도 않은데, 하루 7천보 이상 꾸준히 걷는 나 자신을 보면 뭔가 하루하루 더 나아지는 것 같고 내 보살핌으로 생명력을 얻는 식물을 보면 또 그렇게 기분좋을 수 없습니다. 자 이 두가지를 실천하며 함께하는 직원들이 있어요 바로 상수도상수도 사업본부인데요. 지금 화면에 상수도사업본부에서 보내오신 사진으로 보여드리고 있어요. 방울토마토 등의 반려식물 키우기, 열심히 걷기 실천하는 모습 등 바로 ‘아리수 챌린지’라는 이름으로 상수도사업본부 직원들이 함께 하고 있는 힐링 프로그램인데요. 상수도사업본부가 참 큰 조직이지요 1900명 정도가 근무하고 있는데, 아마 우리시에서 인력규모가 가장 큰 단위조직일겁니다. 그만큼 기성세대 MZ세대 X세대 다 종합구성이라서 건강한 조직문화에 대한 필요성을 모든 세대가 공감하고 있다고 해요. 그래서 코로나 등으로 인해 소통의 기회가 확 줄어든 직원들끼리 소소한 취미로 함께 힐링하고 와 키우시는 식물 잘 자랐다 잘 걷고 계시네요 이렇게 격려도 하고 그러신다고 합니다. 이렇게 100명의 상수도사업본부 직원들이 6월 한달동안 즐겁게 챌린지 미션에 참여하셨는데요 이번 달에 챌린지 결과 공유하고 격려하고 시상하는 자리 마련됩니다. 그 소식도 곧 전해드릴게요. 네 서로에게 힘이되는 하루 되시면 좋겠습니다. 고맙습니다.

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