문서번호	소상공인정책담당관-19
결재일자	2022. 1. 3.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

			시 민
주무관		시장활성화팀장	소상공인정책담당관
협조

시 민 이 즐 겨 찾 는 안 전 한 전 통 시 장
2022년「전통시장 매니저」운영계획

2021. 12.

소상공인정책담당관

(시장활성화팀)

- 2022년 서울형 뉴딜일자리 -

「전통시장 매니저」운영계획

전통시장 시책사업 추진, 상인교육 및 경영 현대화 등을 위하여 전통시장 매니저를 선발▪운영함으로써 전통시장 활성화 및 일자리창출에 기여하고자 함.

Ⅰ		추진근거

○ 서울특별시 일자리 정책 기본 조례 제3조, 제5조, 제6조

○ 전통시장 및 상점가 육성을 위한 특별법 제28조(상인교육 및 전문인력 양성)

○ 2022년 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침(일자리정책과-21822호, 2021. 12.28.)

Ⅱ		사업개요

□ 사업개요

○ 사 업 명 : 전통시장 매니저

○ 사업목적 : 일자리 창출 기여 및 전통시장 활성화 도모

○ 사업기간 : ’22. 1. 1. ~ 12. 31.(계속사업)

○ 승인인원 : 총 100명 ※ ’21년 대비 20명 증원

○ 승인예산 : 3,480,822천원(서울시 일자리정책과 재배정예산)

○ 추진체계

매 니 저 수요조사	□	배치사업장 선정심의회	□	매니저 모집‧채용	□	근로계약 체결 및 임금지급	매니저 근무
<구 → 시>		<서울시>		<자치구>		<자치구>	<배치사업장>

□ ’21년 운영실적

○ 사업 만족도 : 96.4%(2021년 하반기 상인만족도 조사)

○ 참여자 지원 : 직무교육 이수율(100%), 진로상담 및 취·창업상담 등(383건)

○ 사업 평가결과 : 양호(76.33점)

Ⅲ		모집 및 선발 계획

□ 수요조사

○ 조사기간 : ’21. 11. 29.(월) ~ 12. 10.(금)

○ 조사결과

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□ 배치사업장 선정

○ 선정심의회 : ’21. 12. 16.(목)

○ 선정결과  ※ [붙임1] 배치사업장 목록 참조

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□ 참여자 모집 및 선발

○ 추진절차

1. 사업계획 수립 및 통보	□	2. 자체 사업계획 수립 및 채용 공고	□	3. 지원자 명단 제출	□
<시 → 구>		<자치구>		<구 → 시>
4. 신청자격 조회 및 참여자 배제사유 등 조회	□	5. 서류 및 면접심사	□	6. 최종합격자 발표 및 명단 통보
<서울시>		<자치구>		<구 → 시>

○ 서울시 : 사업계획 수립 및 통보, 지원자 자격요건 등 조회

○ 자치구 : 사업참여자 채용 공고, 심사, 선발

- 뉴딜일자리사업 종합지침과 市 운영계획에 근거한 자체 사업계획을 수립하여 추진

- 관내 시장의 환경·특성에 적합한 지원자를 자체적으로 채용

<모집·선발 시 유의사항>

뉴딜일자리 사업 참여경력 23개월 초과한 자는 배제(’16년 까지 참여경력은 미합산)

-.취업여부, 재산 등 신청·자격 조회 확인은 10일 이상 소요

-.선발위원회에는 뉴딜일자리 사업과 직접적 업무 연관성이 없는 외부 민간 전문가 1/2이상 포함

Ⅳ		참여자 관리 및 지원

□ 근로조건

○ 근무시간 : 1일 8시간, 주 5일 근무(최대 23개월 근무 가능)

○ 근무장소 : 서울상인연합회, 각 상인회 등 상인조직, 자치구 관련부서

○ 임    금 : 1일 86,160원(서울형생활임금, 시급 10,770원, 주·연차수당 지급)

· 쾌적한 근무환경 조성과 시장 내 조화를 위한 현장지원·지도

· 직업훈련 지원, 공적 직업알선 등을 통한 재취업 기회 확대

· 코로나19 확산 대비 비대면 온라인 교육 확대

□ 참여자 지원사항   ※ [붙임2] 뉴딜일자리사업 종합지침 참조

○ 쾌적한 사무환경 조성

- 혹서기․혹한기 대비물품 지원 : 서울시에서 일괄 구매 후 지급

- 사무용품(10만원) 지원, 건강검진(1만원·공가) 지원

○ 온라인 정기조사 실시 및 근무여건 현장점검

- 분기별 온라인 정기조사, 수시 전화상담 실시 → 현장점검 진행(총괄매니저, 담당자)

<현장점검 후속조치>

(우수사업장) 참여자 다수 취업, 업무 실적 우수 시 차년도 사업선정 가점 조치

(미흡사업장) 개선 권고 후 미개선 시 지원 중단 및 차년도 사업선정 감점·배제 검토

※ 참여자의 잦은 교체, 열악한 근무환경, 안전사고 발생, 교육이수율 저조 등

○ 직무교육 및 취·창업 지원

- 직업상담사 자격증이 있는 총괄 뉴딜 매니저를 통하여 수시로 취업상담 실시

- 서울시 일자리플러스센터 등 취업지원기관과 연계한 취업알선 추진

- 자격증 및 어학시험 응시료 지원(연2회), 직업능력개발훈련비 지원(최대 10만원)

○ 사업별 직무교육

- 일자리정책과 : 직무역량강화 전문교육, 취창업지원 전문교육 등

- 자체교육 : 사업별 자체 직무교육 및 법정의무교육 위탁업체 선정 및 운영

Ⅴ		행정사항

□ 소요예산

○ 인건비 : 3,411,072천원

- 월급여, 4대보험료, 퇴직금 등 참여자 임금에 직접 소요되는 경비

○ 사무관리비 : 69,750천원

- 온라인 교육 용역, 사무용품 구입비, 위원회 참석수당, 자격증 응시료 등 지원

○ 예산과목 : 일자리정책과, 실업없는 살기좋은 서울구축, 사회적일자리제공, 서울형 뉴딜일자리사업, 기간제근로자등보수 및 사무관리비

□ 자치구 협조사항

○ 참여자 모집 및 선발

- 사업부서 총괄 운영계획과 ‘2022 뉴딜일자리사업 종합지침’에 근거한 자체 사업계획을 자치구별로 수립하여 추진

- ’22년 매니저 배치시장 선정심의회에서 선정된 시장에만 참여자 배치가 가능하고, 서울시와 사전 협의 없는 근로자 이동배치 엄격히 제한

- 근로계약 시 근로계약서와 및 보안서약서 작성 후 원본은 자체보관하고, 스캔본은 市로 발송

○ 참여자 관리 철저

- 급여, 4대보험, 퇴직금, 연말정산, 참여자 근무기록부 및 근무여건 관리 철저

○ 재배정 예산 사업별 계리 권고

- 재배정내역, 지출내역 등 타 뉴딜일자리사업과 별도 계리 권고

□ 추진일정

○ ’21년 전통시장매니저 운영계획 통보 (시→구)      : ’22.1월

○ 전통시장 매니저 참여자 모집 및 선발 (자치구)     : ’22.1월~연중

○ ’21년 사업부서 자체 온라인교육 용역추진          : ’22.4월

○ 혹서기 대비물품 지원                             : ’22.7월

붙임 1. 2022년 전통시장 매니저 배치사업장 목록 1부.

2. 2022년 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침 등 각 1부.  끝.