여성가족부 공고 제2021-115호

2021년도 가족친화 우수기업·기관 포상 공모
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근로자의 일·생활 균형 지원을 위하여 가족친화제도를 모범적으로 운영하고 있는 우수기업·기관에 대한 정부포상 및 장관표창 공모를 다음과 같이 공고합니다.

2021. 6. 22.

여성가족부장관

목  차

Ⅰ. 개     요	1

Ⅱ. 포상후보자 추천	2

1. 추천기한	2

2. 자격·선정 기준	2

3. 추천(신청)방법	2

Ⅲ. 심사절차	3

Ⅳ. 추진일정(안)	4

Ⅴ. 제출서류 및 행정사항	5

[붙임1] 포상대상자 추천 제한 기준	7

[붙임2] 추천서식	8

Ⅰ		개 요

□ 목  적

ㅇ 가족친화경영을 모범적으로 수행하고 있는 가족친화 우수 기업·기관을 포상·격려하여 일·생활 균형 촉진 및 성평등한 가족친화적인 직장문화 조성

* ’21년 가족친화인증 수여식(12월 예정)과 함께 가족친화 우수기업·기관유공 포상을 실시하여 양 행사의 시너지 효과 제고

□ 포상개요

ㅇ (포상명) 가족친화 우수기업·기관 유공

ㅇ (포상시기) 12월 (’21년 가족친화인증 수여식 시 전수예정)

ㅇ (선정방법)

- 가족친화 인증기업·기관(‘08년~’20년)중에서 가족친화제도 구축 및 실행의 공적*이 특히 우수한 기업·기관을 선정·포상, 특히 어려운 여건 속에서도 가족친화 경영을 적극적으로 도입·운영 중인 중소기업 등을 적극 발굴하여 격려

* 공적분야 : ➀ 자녀출산 및 양육지원(육아휴직, 임신·육아기 근로시간 단축, 직장어린이집 운영 등), ➁ 일·생활 균형을 위한 유연근무 등 조직문화 혁신 ➂ 가족친화 인증 후 성평등한 조직문화, 직원만족도 등이 향상된 기업

□ 포상규모 : 총 19점(예정)

구 분	정 부 포 상			장관 표창	계
	소계	대통령표창	국무총리표창
‘21년	9	4	5	10	19

※ 정부포상규모는 ’20년과 동일하며, 행정안전부 협의과정에서 변경될 수 있음

Ⅱ		포상후보자 추천

1. 추천기한

ㅇ 기한 : 공고일 ∼ ’21.8.24.(화), 18시까지(예정)

※ 공고 : ’21.6.22.(화) 예정

2. 자격·선정 기준

□ 자격기준

ㅇ 수공기간

구 분	대통령 표창· 국무총리 표창	장관표창
수공기간	5년 이상	2년 이상

ㅇ 재포상 금지 기간

- 단체표창을 받은 단체는 2년 이내에는 동일분야 공적으로 다시 단체표창을 받을 수 없음

※ 다만「정부업무평가기본법」에 따른 평가결과 우수기관에 대하여 표창을 수여할 경우에는 재포상 금지기간을 적용하지 아니함

ㅇ 추천 제한기준 : [붙임 1] 참조

ㅇ 추천 기준일* : 2021년 11월 1일(예정)

* 수공기간, 재포상 금지기간, 추천 제한 해당 여부의 기준일

-「상훈법」 제5조 또는「정부표창규정」 제6조에 의한 추천권자가 행정안전부에 추천하는 추천일 기준(수여예정일 30일 전까지)

3. 추천(신청) 방법

ㅇ 기업, 공공기관, 중앙행정기관, 소속기관, 시·도 : 추천기관 없이 여성가족부에 직접 신청

ㅇ 기초 지자체(시·군·구) : 광역 지자체(시·도)에 신청하여 광역 지자체(시·도)가 이를 취합·심사하여 순위별로 여성가족부에 추천

Ⅲ		심사 절차

□ 심사 절차

신청서 접수 (여성가족부)		○ 기업(기관)이 직접 신청. 다만, 기초 지자체의 경우 광역 지자체에 신청하여 광역 지자체가 여성가족부에 추천
⇩
신청서류 검토		○ 신청서류 구비 등 검토·확인
⇩
1차 서면심사		○ 1차(서면) - 신청서, 추천서, 기타자료 등 서류심사 - 최종선정 규모의 2배수 추천
⇩
최종심의․확정 (공적심사위원회)		○ 1차 심사에서 추천된 단체를 대상으로 공적심사위원회(대면)심사로 우수기업·기관 선정 ※ 동점 시 공적정도, 수공기간을 감안하여 훈격 결정 ※ 우수기업 선정 시 중소기업 기업 배려

□ 심사기준

ㅇ 가족친화제도의 구축 및 실시 현황, 가족친화 직장문화 정착 정도 등을 심사하여 종합적으로 평가하되, 사회적 파급효과와 공헌도를 감안하여 선정

* 과거 포상이력, 수공기간, 포상추천 제한기준 등 포상대상에서 제외되는 경우를 감안하여 포상규모의 2배수 추천하여 공적심사위원회에 상정 예정

Ⅳ		추진일정(안)

ㅇ 기본계획 수립 및 규모협의(행정안전부) : 6월∼8월 * 수여예정일 90일 전까지

ㅇ 포상후보자 추천(신청) 접수 : 공고일∼ 8.24.(화) (예정)

ㅇ 후보자 사전 검증 : 9월 중, * 추천제한 및 결격여부 확인, 공개검증

ㅇ 1차 서면심사위윈회 구성 및 심사 : 9월 말

ㅇ 공적심사위원회 개최 : 10월 초

ㅇ 포상후보자 현지 확인 : 10월 초∼10월 중순

ㅇ 정부포상 추천(행정안전부) : 11.1.(예정) (수여예정일 30일 전까지)

* 국무총리 및 대통령 재가·확정

ㅇ 포상대상자 확정 및 통보 : 11월

ㅇ 포상 수여식 : 12월 ('21년 가족친화인증 수여식에서 포상)

Ⅴ		제출서류 및 행정사항

□ 제출 서류

구 분	제출형태	작성요령
공문	원본	○ 제출대상 : 전체 포상후보자 * 기관 관인 날인
공적조서 (서식 1)	원본과 한글파일	○ 제출대상 : 전체 포상후보자 ○ 공적조서는 2부 제출 ○ 공적기간(○년 ○월)을 정확히 기재(기준일 : 2021년 11월) ○ 조사자 및 확인자의 소속 및 직위는 현재 재직하고 있는 소속과 직위를 빠짐없이 정확히 기재 ○ 성명란의 한자, 주소(도로명 포함) 등을 정확히 기재 ○ 단체연혁을 정확히 기재하되 공적기간과 일치할 수 있도록 작성(연혁란의 연월일을 정확히) ○ 포상 기록이 누락되지 않도록 정확히 기재
공적 요약서 (서식 2)	원본과 한글파일	○ 1개 기관 당 각 1장으로 개별작성 - 개조식(구체적·개량적)으로 요약하여 작성(1,000자 이상)
현지 확인서 (서식 3)	원본	○ 추천기관에서 철저한 현지조사 후 확인 첨부 - 광역 시·도가 관할 시·군·구를 추천할 경우에만 제출 - ‘확인자’는 추천기관(시·도)의 담당 부서장
정부포상 동의서 (서식 4)	원본과 한글파일	○ 제출대상 : 정부포상(대통령표창·국무총리표창) 추천대상자 ※ 장관표창 추천대상자는 제외
정부포상 추천자현황 (서식 5)	원본과 엑셀파일	○ 제출대상 : 정부포상 추천대상자 ※ 장관표창 추천대상자는 제외
장관표창 동의서 (서식 6)	원본	○ 제출대상 : 장관표창 추천대상자 ※ 정부포상 추천대상자는 제외
장관표창 추천자 현황 (서식 7)	원본과 엑셀파일	○ 제출대상 : 장관표창 추천대상자 ※ 정부포상 추천대상자는 제외
유공자 조회용 양식 (서식 8)	원본과 엑셀파일	○ 제출대상 : 정부포상 및 장관표창 추천대상자 * 대통령표창, 국무총리표창, 장관표창

* 원본 : 직인, 서명 등이 날인된 문서 스캔본(PDF 등)

* 한글파일(.hwp), 엑셀파일(.xlsx) : 서명, 직인 생략 가능

□ 행정사항

ㅇ 제출 기한 : 2021년 8월 24일(화), 18시

* 신청 및 추천서는 제출 기한일까지 유효, 기한일 경과 후 접수 불가

ㅇ 제출 방법

- 추천기관은 반드시 공문과 함께 날인된 서식 일체를 PDF파일 및 한글파일 각 1부씩(서식5,7,8 별첨양식 엑셀로 작성하여 제출) 전자우편으로 제출(e-mail : dwjw78@korea.kr)

* 제출서류의 누락이 없도록 반드시 아래 이메일 제출처로 전송

(우편 및 서류 직접전달로는 수령하지 않음에 유의)

* 단체표창 제출서류 파일명은 (기관명_서류명)으로만 각각 저장하여 제출 (예 : (주)0000 공적요약서, ㈜0000 공적조서 / 서울특별시00구 현지확인서)

붙임 1		포상대상자 추천 제한 기준

1. 2년 이내에 단체표창을 받은 분야와 동일한 분야의 공적으로 추천되는 경우

※ 다만, ｢정부업무평가기본법｣에 따른 평가결과 우수기관에 대하여 표창을 수여할 경우에는 재포상 금지기간을 적용하지 아니함

2. ｢정부 표창 규정｣ 제19조에 따라 대통령 또는 국무총리 표창이 취소된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 단체

3. 최근 3년 이내 ｢산업안전보건법｣에 따라 명단이 공표된 사업장, ｢공정거래관련법｣ 위반으로 고발･과징금 처분이나 시정명령을 받은 단체 또는 ｢근로기준법｣에 따라 명단이 공개되거나 종합신용정보집중기관에 자료가 제공된 체불사업장

※ 각각의 포상추천 제한 세부기준은 일반국민 포상 추천제한 기준과 동일

4. 추천일 당시 ｢국세기본법｣, ｢관세법｣ 또는 ｢지방세징수법｣에 따른 체납 중에 있는 단체

※ 국세ㆍ관세 및 지방세 체납 여부는 행정정보공동이용센터(https://www.share.go.kr)의 e하나로민원(행정정보공동이용업무포털)에서 체납액이 없다는 사실을 추천기관이 직접 조회하여 확인

* 단, 행정기관(중앙행정기관·지방자치단체)의 경우, 비과세기관이므로 체납조회 불필요

5. 수사 중이거나, 부도덕한 행위 등으로 사회적 물의를 야기한 경우 또는 언론보도, 소송･민원 제기 등의 논란이 있어 정부포상이 합당치 않다고 판단되는 단체

※ 구체적 추천제한 사항은 "행정안전부 정부포상업무지침"을 참조

[행정안전부 상훈포털 시스템(http://www.sanghun.go.kr/)→ 정부포상 안내→ 정부포상업무지침]

붙임 2		추천 서식

추천  서식

<서식 1> 공적조서

<서식 2> 공적 요약서

<서식 3> 현지 확인서

<서식 4> 정부포상 동의서

<서식 5> 정부포상 추천자 현황

<서식 6> 장관표창 동의서

<서식 7> 장관표창 추천자 현황

<서식 8> 유공자 조회용 양식

※ 공적조서 및 관련 제출자료는 ‘2021년 일·생활 균형 우수기업·기관 사례집’에 포함, 홍보 예정이며 언론사 등에 제공하여 신문•방송 등에 노출될 수 있음

※ 서식1,2는 모든 신청기관이 제출해야 하며, 서식3은 관할 시·군·구를 추천하는 시·도에서만 제출

<서식 1>

공  적  조  서(기업·기관)

① 단 체 명

★ 반드시 사업자 등록증 상의 기업·기관명과 동일하게 작성

② 법인등록번호

13 자리

③ 사업자등록번호

10 자리

④ 주 소

★ 반드시 단체 소재지의 도로명 주소로 기재(지번 주소는 상훈 시스템 입력 불가능)

⑤ 연락처,

이메일

지역번호 표기(연락가능한 담당자,실무자의 직통번호)

⑥ 대표자 성명

⑦ 업종

⑧ 근로자수

남자:   명, 여자:   명

⑨ 추천훈격

★ 대통령표창, 국무총리표창, 장관표창 중 택1

(공적심사에 따라 훈격은 변동될 수 있음)

⑩ 공적기간

○년 ○월

예)10년 6월

⑪ 기업 구분

대기업, 중견기업, 중소기업, 공공기관 중 택 1

* 중견기업의 경우, 중견기업 확인서 제출

⑫ 가족친화인증연도

최초 가족친화인증받은 연도 적시(신규인증연도)

★ 가족친화 미인증 기업·기관은 신청불가

공적요지 (70자 이내)

◦ 공적요지는 향후 ｢수여증명서｣ 발급 시 기재되는 사항임

◦ 공적 내용을 6하 원칙에 따라 정확히(구체적, 계량적, 객관적) 작성

◦ 60자 이상 70자 이내로 작성하며, ‘~에 기여함’으로 끝나야 함

<예시>

00년부터 00년까지(00년00월간) 가족친화인증기업,기관으로 일·생활 균형문화제도 운영을 위한 유연근무제 등 가족친화적 조직 문화 혁신에 기여함

조     사     자

⑭ 소 속

조사자는 포상 신청기관 관련부서의 부서장

(단, 자체 신청이 아닌 시군구 추천인 경우 추천기관의 관련부서장)

⑮직위(직급·직급)

⑯ 성 명

직인, 서명 모두 가능     (인)

위의 기록이 사실과 틀림없음을 확인합니다.

2021년    월    일

추 천 관

직 위(예 : 대표이사, 시장 등)

성 명 (추천기관의 기관장)

(시군구 추천일 경우는 시도지사)

(기관 인)

⑰ 단 체 연 혁

시작년월~종료년월

이력사항

2011.01 ~ 2013.12

공적기간과 일치하도록 기간 및 경력사항을 정확히 기재

(공적기간은 대통령·국무총리표창 5년, 장관표창 2년 이상)

⑱과거 포상기록(훈장·포장·표창별로 기록)

수여일자(연 월 일)

포상종류

2017.03.20.

포상 기록이 누락되지 않도록 하고 연월일까지 정확히 기재

.  .  .

⑲ 공 적 내 용

(작성방법)

1. 자녀출산 및 양육지원제도

2. 일·생활 균형을 위한 조직문화 혁신,

3. 주요 언론보도 및 직원만족도 제고 실적 등에 대해 모두 작성하되,

제시된 표(4개)는 반드시 작성 요망

4. 기타

ㅇ 서술식으로 작성(개조식X, 표X, 그림X)

ㅇ 6하원칙에 의거하여 정확히(구체적, 계량적, 객관적)으로 작성

<예시>

- (O) `08.12.1부터 「가족친화인증기업·기관」인증받아 매년 남성육아휴직, 자녀돌봄휴가제도 운영 등으로 일,생활 균형 문화를 위한 조직문화 혁신에 기여하였습니다.

- (X) 「가족친화인증(`08.12.1) → 가족친화제도 운영 중

ㅇ 분량은 반드시 2,000자 이상(2,000자 이하는 상훈 시스템에 입력 불가)

- 문장 중간에서 줄바꾸기(enter키 입력) 금지

- 글자 수는 한글 메뉴 > 파일 > 문서정보 > 문서통계에서 확인함

ㅇ 사진 등 기타자료는 필요시 최소한의 자료로 별첨 제출

- 제출한 별도의 참고자료는 반환되지 않음

<유의사항>

제출한 자료는 반환되지 않으며, 공적내용 및 모든 제출자료는

‘21년 가족친화 우수사례집 제작 및 언론사에 제공•홍보할 수 있음

1. 자녀출산 및 양육 지원제도 실행 공적

1) 여성근로자의 육아휴직 또는 육아기 근로시간 단축제도 이용율(최근 9년)

(단위 : 명, %)
2020년 12월 31일 기준 만 8세 이하 자녀를 둔 여성근로자 수 (a)	(a)중에서 육아휴직 또는 육아기 근로시간 단축을 이용한 여성근로자 수 (b)	이용률 (b/a)*100

* 육아휴직 시작일, 근로단축 시작일 기준으로 산정(육아휴직이 1회 이상인 경우 1회만 기재)

2) 최근 3년간 남성 육아휴직 이용자 수

(단위 : 명)
	남성 육아휴직 이용자 수*
‘20년도
‘19년도
‘18년도
평균

* 육아휴직 이용 후 직장으로 복귀예정 또는 복귀한 자만 해당

3) 직장 어린이집 설치 유무(‘20.12.31.기준)           cf. 해당 셀에 √ 표시

	의무이행 대상 사업장	의무이행 대상이 아닌 사업장
설치	의무이행 대상 사업장이면서 설치한 경우	의무이행 대상 사업장이 아니면서 설치한 경우
미설치	의무이행 대상 사업장이면서 설치하지 않은 경우	의무이행 대상 사업장이 아니면서 설치하지 않은 경우

4) 기타 자녀출산 및 양육 지원제도 도입 및 실행실적 자유기술

* 제도 추진배경, 사례 내용, 실천효과, 제도 실제 활용 직원 인터뷰 등 포함

① 임신기 근로시간 단축제도 이용 수, 사례 소개 등

② 법정제도보다 개선된 제도 도입 및 운영

(예) 배우자 출산휴가 5일 이상 운영, 남성 육아휴직 의무화 등

③ 기업의 출산율 제고 사례

(예) 제도 운영으로 인한 직원 전체 평균 자녀 수 변화추이 제시 등

④ 대체인력 채용

⑤ 아빠의 육아참여 장려 등 부모의 가족생활 참여를 지원하기 위한 가족친화프로그램 운영사항 등

⑥  ‘가족 돌봄 휴가’ 관련 제도 운영 사례

⑦ 그 외 자유기술

2. 일·생활 균형을 위한 조직문화 혁신 공적

1) 가족사랑의 날(정시퇴근제) 운영실적

- 운영 유무 :

- 도입연도 :

- 운영 방법 :

2) 유연근무제 활용률

(단위 : 명, %)
2020년 12월 31일 기준 총 근로자 수 (a)	유연근무제 활용 근로자 수 (b)	활용률 (b/a)*100

* 유연근무제도 중복 사용 시 인당 1회 실적만 기입/ 정규직근로자 기준으로만 산정

* 유연근무제도의 종류 : 탄력적근로시간선택제, 시차출퇴근제, 재택근무제, 단시간근로제, 스마트워크 등

3) 기타 일·생활 균형을 위한 조직문화 혁신 관련 실적 자유기술

* 가족친화제도 추진배경, 사례, 실천효과, 제도 활용 직원 인터뷰 등

① 초과근무 절감 등 장시간 근로문화 개선 추진 실적 및 성과

* 퇴근시간 PC-Off제도 운영, 불필요한 일 줄이기 등

➁ 유연한 근무환경 조성을 위한 추진 실적 및 기업 성과 사례

* 시차출퇴근제, 재택근무제, 스마트워크(원격근무), 자율근무제 등

➂ 일·생활 균형을 위한 조직문화 혁신 추진체계·기반 마련 사례

* 저출산 해소 및 양육지원을 위한 자동육아휴직, 휴직복귀 후 직장 조기안착 관련 교육운영, 가족친화제도 운영관련 자체점검 실시 등

➃ 조직내 성평등 문화 정착을 위한 제도 운영 등

* 폭력예방교육 실시, 성평등 관련 워크숍 개최 등

➄ 그 외 자유기술

* 가족친화제도 운영을 위한 기업·기관장 노력도 등

3. 가족친화인증 이후 조직 문화, 직원만족도 개선 구체적 사례 자유 기술

- 사내 수기집

- 언론보도(’00.00.00, 00일보, 기사제목, 주요내용, 스크랩 등)

- 00년도 직원 만족도 조사 결과 등

<기 타>

기업구분	매출액	업종
대기업, 중견기업, 중소기업 중 택	연 000억원	제조업, 서비스업 등

※ 기업만 작성(공공기관 및 지자체는 작성 불요)

<서식 2>

공 적 요 약 서(기업·기관)

추천순위	단체명 법인번호 (대표자 성명)	공적 기간	추천 훈격	공적개요
미기재	기업·기관명 (법인번호) (대표자 성명)	0년 0월	예시) 대통령표창	★(서식1)공적조서를 요약하여, 띄어쓰기 포함 1,200자~1,500자로 작성 (개조식으로 작성할 것) * 글자수 특히 유의 ★ 공적요약서에 표 또는 그림 삽입 절대 금지

<서식 3>

현 지 확 인 서 ※ (추천기관 없는)자체 신청일 경우 작성 불필요
1. 추천대상 기업기관 정보
	시·군·구 명		법인등록번호
	사업자등록번호		연락처 (추천대상 부서 담당자)
2. 주요 공적 내용 확인 ○ 기 작성 공적내용의 사실여부 ※ 증거서류 첨부 : 기관확인서 등 3. 현지 여론(언론 등) ○ 언론 등 보도사항 ○ 관련 민간단체의 여론과 의견 4. 포상 부적격요건 해당여부 ○ 과거 포상경력에 대한 부적격요건 해당 여부 ○ 단체의 사회적 물의 등에 대한 부적격 여부 5. 현지확인자 종합의견
위 사실이 틀림없음을 확인함. 2021. . . 확인자 소속: 직급: 성명: (인) ※ 확인자 : 추천기관(광역시도만 해당)의 담당 부서장

<서식 4>

정부포상에 대한 동의서

(정부포상 후보자용)

□ 포상후보자

기업·기관명
소속(주소)		직 위(급)	-

	< 개인정보 제공 동의 >
개인정보보호법 제15조에 따라 개인정보 수집 및 이용에 따른 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 동의를 거부할 경우에는 정부포상 추천이 제한될 수 있습니다. 1. (개인정보의 수집·이용 목적) 정부포상 후보자에 대한 범죄경력 조회 등 추천제한 사유 해당여부 확인, 포상 후보자 공개검증 및 공적심사, 정부포상 결정·취소 시 관보게재, 정부포상 취소사유 해당여부 확인, 상훈수여증명서 발급 및 훈장 재교부 2. (수집하려는 개인정보의 항목) 성명, 주민등록번호, 주소, 직업, 소속, 직위 및 직급(계급), 공적내용, 공적요지, 주요경력, 군번(군인의 경우), 국적(외국인의 경우) 3. (개인정보의 처리 및 보유 기간) 서훈기록부는 영구, 기관별 포상추천서 및 상훈 민원신청서는 5년간 처리 및 보유 < □ 개인정보 제공에 동의합니다. / □ 개인정보 제공에 동의하지 않습니다. >

위 본인은 포상관련 민원이 야기되거나 정부포상업무지침상의 추천제한 사유에 해당되어 정부포상이 철회 또는 취소될 경우, 이의를 제기하지 않을 것을 서약합니다.

2021.   .    .

성명 :               서명(날인)

<서식 5 : 별첨, ‘엑셀’로 제출>

정부포상 추천자 현황

(정부포상(대통령표창‧국무총리표창) 후보자)

○ 포상명 :

① 소속	직위 (직급)	성명 (단체명)	추천 훈격	② 수공 기간	추천제한 조회결과							⑧징계 (연도‧종류, 사면‧말소)	⑨사회적 물의야기 (일시‧내용)
					③ 범죄 경력	④ 산업 재해	⑤ 공정 거래	⑥ 임금 체불	⑦ 세금체납
									국세	관세	지방세
					※	작성	제외
					(여성	가족부		일괄	작성)
예시
○○회사	-	○○회사	대통령 표창	30-02-19	벌금150 (06.6.30)	1.5% (평균2.0) 중대재해 (06-216호)	고발 1 과징금 1					-	언론보도 (06.7.1)
○○공사	-	○○공사	국무총리표창	20-02-19	무	-	-					-	무
○○○도 ○○시	-	○○○도 ○○시	국무총리표창	25-02-19	무	-	-					-	무

위 자료는 관련기관 조회, 포상대상자 소속기관 감사부서의 확인을 받아 작성하였으며 소속, 수공기간 등 각종 자료에 대하여 기록착오로 인한 정정요청이 발생하거나, 징계, 수사개시 기타 공‧사생활을 통하여 물의를 일으켜 포상추천의 제한을 받는 자가 추천될 경우에는 그 어떠한 책임도 감수하겠습니다.

2021.    .    .

작성자   포상담당            (직급)         (성명)         (서명)

확인자   총무‧인사과장(팀장)  (직급)         (성명)         (서명)

《작성시 참고사항》

① 포상증서에 표기될 근무처, 소속기관명, 주민등록 주소(읍‧면‧동 이상) 또는 단체명 표기

※ 기업체의 경우 등록된 법인명칭 기록, 주식회사‧(주)의 표기를 명확히 함

② 공적조서에 기재한 공적기간

③ 범죄경력을 조회하여 그 결과를 기재

※ 조회기관 : 경찰청 과학수사관리관 범죄분석담당관실 ☎ 02-3150-1960∼61

여성가족부 조회 사항

④ 산업안전보건법에 따른 명단공표 내용(산재다발, 중대재해, 산재미보고, 중대산업발생사고) 및 고용노동부 공고번호 등을 기재

※ 고용노동부 산재예방정책과 ☎ 044-202-7693

⑤ 불공정행위에 따른 처분여부를 조회하여 그 결과를 기재

※ 공정거래위원회 심판총괄담당관실 ☎ 044-200-4127

⑥ 임금체불에 따른 처분여부를 조회하여 그 결과를 기재

※ 고용노동부 근로기준정책과 ☎ 044-202-7537

⑦ 국세·관세 및 지방세 체납 여부는 행정정보공동이용센터(www.share.go.kr)의 e하나로민원(행정정보공동이용업무포털)에서 체납액이 없다는 사실을 추천기관이 직접 조회하여 그 결과를 기재

※행정정보공동이용센터 ☎ 1600-8200

⑧ 징계처분‧불문경고 처분을 받은 연도와 종류 및 사면 여부를 표기

⑨ 감사원‧검‧경 등 조사‧수사개시, 기소, 민‧형사재판 계류, 언론보도 등 공사생활을 통하여 사회적 물의를 일으켜 정부서훈이 합당치 않다고 판단되는 내용 및 일자 표기

※ 위 ③～ ⑨ 작성 시 조회‧확인 대상이 아닐 경우 “-”로 표기, 조회‧확인 결과 해당사항이 없을 경우 “무”로 표기

<서식 6>

장관표창에 대한 동의서

(장관표창 후보자용)

□ 표창후보자

기업·기관명
소 속		직급/직위 (대외직명)	-

□ 동의내용

위 기업·기관은 2021년 여성가족부장관 표창 후보자로 추천됨에 있어, 공적내용이 모두 사실임을 인정하며, 만약 공적내용이 허위로 확인되거나 정부포상업무지침 등 추천제한 사유에 해당하는 경우 공적심사위원회 및 여성가족부의 어떠한 결정에도 따르고 이의를 제기하지 않음에 동의합니다. 또한, ① 공적사실 확인과 심사 등을 위해 본인 개인정보를 수집․보유하는 것 ② 범죄경력 조회 등 ‘정부포상업무지침’상 추천제한 사유 해당여부 확인을 위해 개인정보를 이용하는 것에 동의합니다.

2021.   .    .

성명 :               서명(날인)

<서식 7 : 별첨, ‘엑셀’로 제출>

장관표창 추천자 현황

소속	직위 (직급)	성명 (단체명)	수공기간	① 징계 (연도‧종류, 사면‧말소)	② 사회적 물의야기 (일시‧내용)
《예시》
○○회사	-	홍길동	10-05-03	-	언론보도 (‘06.7.1)
○○도 ○○시	-	이몽룡	05-03-27	-	무

위 자료는 관련기관 조회, 표창대상자 소속기관 감사부서의 확인을 받아 인사기록카드를 바탕으로 작성하였으며 소속, 재직기간 등 각종 자료에 대하여 기록착오로 인한 정정요청이 발생하거나, 징계, 수사개시 기타 공‧사생활을 통하여 물의를 일으켜 표창추천의 제한을 받는 자가 추천될 경우에는 그 어떠한 책임도 감수하겠습니다.

2021 .    .    .

작성자  소속               (직급)         (성명)         (서명)

확인자  소속                (직급)         (성명)         (서명)

<작성시 참고사항>

① 징계 : 징계처분․불문경고 처분을 받은 연도와 종류 및 사면․말소 여부를 표기

② 사회적 물의야기 : 감사원․검․경 등 조사․수사개시, 기소, 민․형사재판 계류, 언론보도 등 공사생활을 통하여 물의를 일으켜 표창이 합당치 않다고 판단되는 내용 및 일자 표기

<서식 8 : 별첨, ‘엑셀’로 제출>

유공자 조회용 양식

일련번호	사업장명	사업장 주소	대표자명	법인번호	사업자 등록번호	사업장관리번호	포상 훈격	대상자 성명	주민등록번호	대상자 직위	전화번호
(예시)
1	㈜OOO	서울시 영등포구 **로 **	□□□	******-*******	***-**-*****	***********	대통령표창	-	-	-	02-***-****