2017 춘계 직장 체육‧문화행사 추진 계획

체육주간을 맞아 직원들의 건강증진 및 화합을 위한 소통의 기회를 마련하기 위한 도봉소방서 춘계 체육‧문화행사 추진 계획임

Ⅰ		추진근거

❍ 국민체육진흥법 제7조 및 동법 시행령 제5조

－ “체육의 날과 체육 주간이 속하는 달에 직장에서는 그 실정에 맞는

체육행사를 할 수 있다.”

❍ 서울특별시 공무원 후생복지에 관한 조례 제7조

❍ 본부소방행정과-11221(2017.4.27.)호 『2017년 춘계 직장 체육

문화행사 추진 계획 알림』

Ⅱ		추진방향

❍ 직원들이 희망하는 체육‧문화프로그램을 실시, 조직간 소통시간의 기회와 함께 직원들의 건강증진 도모

❍ 체육행사 운영지원을 강화하여 직원들의 건강증진 및 화합의 장 마련

❍ 효과적인 체육․문화행사를 위하여 상반기에 집중하여 행사 실시 가능

－ 2회(상․하반기) → 1회(상반기)

Ⅲ		세부 추진계획

□ 행사개요

❍ 실시기간 : ‘17. 5월(체육주간 전‧후)

❍ 지원대상 : 각 과 및 현장대응단, 안전센터

❍ 행사운영 : 부서별로 부서여건과 직원들의 의견을 감안, 자체 실정에 맞게 추진

－ 체육문화행사 개최시 업무공백으로 인한 민원이 발생되지 않도록 조치하고,    검소하고 건전한 프로그램으로 운영

－ 행정사무감사 일정 등을 고려하고 당면 현안업무에 지장이 없는 범위 내에서 추진

□ 행사비 지원

❍ 소요경비 : 직원 1인당 40,000원 지원 (춘계 및 추계 실시예산을 모두 배정)

－ 예산과목

· 소방행정기반강화 / 직원후생복지사업 / 소방활동지원 / 사무관리비 (204-201-01)

❍ 지원방법 : 각 부서 카드결제 금액을 행정팀에서 일괄 입금조치

- 체육문화행사 결과 결재 시 반드시 실시자 명단 및 사용금액 포함하여 결재

Ⅳ		행정사항

❍ 각 부서에서는 체육행사시 안전관리책임자 지정 등 안전사고 방지에 만전을

기하여 주시기 바라며,

❍ 직원들의 의견을 충분히 수렴하여 행사내용 및 진행에 불만이 최소화 되도록 할 것.

❍ 부서별 계획 수립 후 행정팀으로 공문 통보하여 주시고(내근은 행정팀에서 일괄 계획 수립),

❍ 행사 종료 후 5일 한 예산을 지급받을 부서 계좌번호 포함하여 결과 보고 제출

※ 예산 은 모든 부서 행사종료 후 일괄 지급 예정

붙임  2017 춘계 직장 체육·문화행사 추진결과 보고 양식 1부.  끝.

【붙임 1】

2017 춘계 직장 체육‧문화행사 추진결과

○○안전센터

행사 개요

부 서 명	체육․문화행사 추진세부내역				비 고
	일 시	장 소	참여인원	행 사 내 용

사  진