문서번호	공원운영과-16766
결재일자	2017.10.26.
공개여부	비공개(5)
방침번호

				시 민
★주무관	총무팀장	공원운영과장		동부공원녹지사업소장
협 조
	서울숲공원지원과장
	조경지원과장
	시설과장
	공원여가과장

- 직원들의 건강증진 및 화합과 소통을 위한 -

2017년 추계 직장 체육행사 추진계획

2017. 10.

동부공원녹지사업소

(공원운영과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	□	■
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	□	■
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등	□	■
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	■
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	■
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	□	■
홍 보	● 사업홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	□	■
바른 우리말	● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등	■	□

- 직원들의 건강증진 및 화합과 소통을 위한 -

2017년 추계 직장 체육행사 추진계획

우리 사업소 직원들의 건강증진 및 화합을 위한 소통의 기회를   마련하고자 추계 체육행사를 추진하고자 함.

1		추 진 개 요

❍ 추진근거

- 국민체육진흥법 제7조 및 동법 시행령 제5조

“체육의 날과 체육 주간이 속하는 달에 직장에서는 그 실정에 맞는 체육행사를 할 수 있다.”

- 서울특별시 공무원 후생복지에 관한 조례 제7조

❍ 추진방향

- 직원들이 희망하는 체육·문화프로그램을 실시하여 직원들의 건강증진 및 화합의 장 마련

- 행정사무감사 등 시의회 일정을 고려, 현안업무에 지장이 없는 범위 내에서 추진

❍ 행사운영

- 기    간: ’17년 10월 ~ 11월(체육의 날 전·후)

- 대    상: 전 직원(73명)

- 방    법: 각 부서별 직원 의견을 수렴하여 자체실정에 맞게 실시

2		소 요 예 산

❍ 예산과목 및 소요예산: 2,993,000원

- 인력개발과 체육행사지원비: 1,898,000원(73명×26,000원)

- 정원가산업무추진비: 365,000원(73명×5,000원)

- 기관운영포상금: 730,000원(73명×10,000원)

❍ 부서별 교부내역: 2,993,000원

구 분	현 원	교부금액	산출내역
계	73명	2,993,000원
공원운영과	36명	1,476,000원	36명×41,000원
공원여가과	5명	205,000원	5명×41,000원
시설과	10명	410,000원	10명×41,000원
조경지원과	14명	574,000원	14명×41,000원
서울숲공원 관리사무소	8명	328,000원	8명×41,000원

3		행 정 사 항

❍ 부서별 체육·문화행사비 지원: 10.25.(수)

❍ 자체 추계 행사 추진 후 정산결과 제출: 11.20.(월)한

- 업무공백으로 인한 민원이 발생하지 않도록 조치하고, 검소하고 건전한 프로그램으로 운영

붙  임: 체육·문화행사 운영 및 정산결과 제출양식 1부.  끝.