문서번호	급수운영과-5386
결재일자	2016.3.21.
공개여부	비공개(7)
방침번호

						시 민
주무관		급수운영과장		강남수도사업소장
협 조

2016년 배수관 물세척 기간제 채용(최종) 결과보고

2016년  3월

강남수도사업소

(급수운영과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	□	■
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	□	■
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등	□	■
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	■
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	■
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	□	■
홍 보	● 사업홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	□	■
바른 우리말	● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등	■	□

16년 배수관 물세척(FLushing) 기간제 근로자 채용(최종) 결과보고

우리사업소 상수도관 물세척 기간제근로자 채용 1차 서류심사 합격자 8명중 공개추첨에 의해 4명을 최종 합격하고 보고드림.

□ 관련근거

○ 2016년 배수관 물세척 기간제 근로자 채용계획(급수운영과-3567. 2016.2.25)

□ 채용계획

○ 모집인원 : 4명

○ 운용기간 : 2016. 4. 1. ~ 11월말(예산범위내 운용)

○ 채용방법 : 공개채용(본인추첨)

∘ 1차 : 서류전형(심사위원회) ⇒ 심사위원에서 심사기준에 의거 심사후 2배수 인원 선출 [2016. 3.15.(목). 14:00]

∘ 2차 : 공개추첨(1차합격자 본인) ⇒ 2016. 3.21.(월). 10:00

○ 응시자격

∘ 만 20세 이상 남자로 지방공무원법 제31조 각호의 결격사유가 없고,

신체건강하고 상수도관 물세척 작업에 적합한자

○ 우대사항

∘ 상수도 유경험자(제수밸브 작업 경험자) 우대

∘ 지역제한 : 지역제한은 없으나, 해당 사업소 관내 거주자 우대

∘ 관련자격증 소지자 : 운전면허증, 컴퓨터 자격증(컴활 등) 우대

∘ 기  타 : 저소득층(차상위계층) 우대(자격, 경력, 체력 등 조건을 충족하는 자에 한함)

□ 2차(최종) 공개추첨 결과

○ 2016. 3.21. 10:00 (강남수도사업소 2층 회의실)

○ 추첨방법 : 공개추첨(탁구공 ○,× 표시후 응시자 본인이 직접 추첨)       ∘ 입회자 : 급수운영과장, 시설7급 이승우

○ 추첨대상 : 1차 서류합격자 8명 ⇒ 4명 참석

∘ 응 시 자 : 4명

∘ 1차합격자 : 4명(김인호, 우종선, 서성규, 오성일)

○ 최종합격자 : 4명(김인호, 우종선, 서성규, 오성일)

∘ 참석자 4명으로 추첨없이 전원 합격처리 함.

□ 행정사항

○ 최종합격자 4명은 2016.4.1.일부터 출근토록 조치 및 근로계약서 작성

∘ 근무시간 : 09:00 ~ 18:00

∘ 지 참 물 : 본인 예금통장사본(급여이체)

붙 임 : 1. 기간제근로자 최종(2차) 공개추첨 결과 1부.

2. 공개추첨 사진 1부. 끝.