’14 갈등조정담당관 하계휴가 계획

휴식을 통한 재충전으로 업무능률 향상을 도모하되 세월호 사고 수습 등을 감안 차분하고 건전한 휴가가 이루어 질 수 있도록 다음과 같이 하계휴가를 실시하고자 함

1		개 요

□ 관련근거 : 서울특별시 지방공무원 복무조례 제20조(연가계획과 허가)

하계휴가 운영계획

휴가기간 : 2014. 7.14(월) ~ 9.12(금)

을지연습 기간 제외 : 2014. 8. 18(월) ~ 8. 21(목)

2		기 본 방 향

□ 하계휴가 분산실시로 업무공백 방지와 시민불편 최소화

□ 전력난이 예상되는 8월 휴가 집중 실시 권장

□ 건전한 휴가 유도 및 근무기강 확립 (세부 준수사항 별첨)

세월호 사고 수습 등을 감안하여 차분한 분위기 속 건전한 휴가 실시

현안업무추진 등 업무공백이 없도록 업무대행체제 확립

휴가철 근무기강 확립 및 비상 연락체계 유지

3		세부 추진계획

□ 휴가기간 : 2014. 7.14(월) ~ 9.12(금)

을지연습 기간 제외 : 2014. 8.18(월) ~ 8.21(목)

시의회 회기 및 주요행사 감안 실시

※ 제254회 시의회 임시회(계획) : 2014. 7. 15 ~ 7. 29

□ 휴가실시방법

전력난이 예상되는 8월 휴가 집중 실시 권장

매회 휴가시 단위부서별 직원의 1/3 범위내에서 균형있게 실시

하계휴가와 사가독서휴가를 연결하여 실시 가능

□ 휴가시 준수사항 : 별첨

□ 부서원 하계휴가 일정

연번	직급	성명	대직자	휴가기간	일수
1	임기제 지방서기관	홍수정	오세우	7/25	1
2	행정5급	오세우	김용석	7/24 ~ 7/25	2
3	행정5급	허금도	박철규	8/04 ~ 8/08	5
4	행정6급	김용석	박형재	7/29 ~ 8/01	4
5	행정6급	임종배	박철규	7/30 ~ 8/01	3
6	행정7급	이윤지	이영미	8/11 ~ 8/14	4
7	행정8급	이영미	이윤지	7/23(오후) ~ 7/25	2.5
8	시설6급	박철규	임종배	8/11 ~ 8/14	4
9	시설7급	박형재	김용석	8/04 ~ 8/07	4

【별 첨】

하계휴가시 준수사항

❍ 업무 대행자간 휴가기간 중복으로 업무공백이 없도록 유의

- 업무대행자 지정 등 대행체제확립

- 현안 관련 업무담당자(정․부)의 동시휴가 및 연속적인 휴가사용을 자제하여 업무공백이 발생하지 않도록 조치

❍ 시민불편 사항을 초래하거나 주요 시책사업 추진에 지장이 없도록 기능유지 및 업무매뉴얼 정비․보완

❍ 휴가 중 긴급연락이 가능하도록 비상연락체계 정비․유지

- 휴가자 행선지, 집전화․휴대폰 등 연락처 정비․유지

❍ 세월호 사고 수습 감안 차분하고 건전한 휴가보내기 솔선 수범

- 가족과 함께 검소하게 보내고 공직자로서 품위유지

- 가급적 무분별한 국외여행 등 낭비적 휴가 행태 자제

- 지나친 음주가무, 고성방가 행위 등 엄중 자제 등

❍ 소속기관, 관련단체․업체 등에 직․간접적으로 부담을 주는 사례 금지

- 사전에 관련기관 등에 휴가일정을 알려 접대를 유도하는 행위 금지

- 숙박․골프장 등 편의제공․예약 요청 사례 등 금지

❍ 수해예방 등 재해대책 관련 부서에서는 재난대응시스템 운영에 지장이 없도록 별도로 자체 계획을 수립하여 시행