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	강서소방서
수신	수신자참조
(경유)
제목	119행정정보시스템 연계 초과근무시간 산정 규칙 등 안내

1. 市소방행정과-31145(2017.12.5.)호 『119행정정보시스템 초과근무시간 산정

규칙 등 안내』와 관련입니다.

2. 119행정정보시스템을 이용한 외근 초과근무 운영과 관련하여 초과근무시간 산정규칙 및 유의사항을 붙임과 같이 안내하니 업무에 참고하시기 바랍니다.

가. 초과근무시간 산정규칙 (① ⇒ ② ⇒ ③ 順)

① 근무구분(주간, 야간, 당번, 비번) 적용

‣ 비번 주, 야간 근무 전체 출동근무로 변경시 (비번→주간, 주간․야간→당번)

‣ 근무구분을 변경할 경우 내부결재 후 별도의 초과근무명령 없이 시행

‣ 비번 일부 시간만 근무할 경우는 시간 단위로 초과근무명령

② 휴가 등 복무관리 정보 적용

‣교육은 공가로 결재를 받더라도 휴가(공가)와 다름

‣경조사 특별휴가는 휴가일수 산정기준이 다름

③ 비번 초과근무 정보 적용

‣초과근무명령 및 확인대장이 없는 사항은 초과근무수당을 받을 수 없음

나. 행정사항

① 2018년 1월분 부터 119행정정보시스템 전송을 통해서만 초과근무수당지급

② 근무일지 및 초과명령/확인 입력철저 및 개인별 확인철저

붙임 : 초과근무수당 등 시스템 산정규칙 1부.  끝.

	소방행정과장
수신자	각과 및 현장대응단, 119안전센터
담당자			행정팀장			소방행정과장
협조자	★담당자
시행	소방행정과-15227	(	2017.12.22.	)	접수	방화119안전센터-6175	(	2017.12.22.	)
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