일반임기제공무원 임용계획서

1. 임용개요

임용분야	직급(등급)	인 원	채용기간	채용방법	예상연봉액 (천원)
노동안전 관리요원	임기제 지방공업 주사보	1명	채용일로부터 2년	경력경쟁임용	44,514

2. 임용의 필요성

- 산업안전보건법 제17조 및 동법시행령 제16조 내지 제19조에 따라 안전관리자 고용의무 발생

현업업무 종사자 규모	채용인원	자 격
50명~1,000명	1명 이상	산업안전지도사, 산업안전산업기사, 산업안전기사 등
1,000명 이상	2명 이상

3. 임용예정분야의 직무내용 및 특성

가. 직무내용

- 서울시 산업재해 예방계획 수립 및 안전보건 관리규정 작성

- 산업안전보건위원회 운영 등 산업안전보건관리체제 구축

- 시본청 노동현장 유해요인 조사 등 실태조사를 통한 정책 마련

- 그 밖에 노동자의 유해 · 위험 방지 조치에 관한 사항

나. 직무특성

- 산업재해 예방계획 수립 및 안전보건관리규정 마련 등 산업안전보건법 및 관련법령에 규정된 조치 이행을 위한 산업안전 전문 직무 역량 필요

4. 직무수행에 필요한 자격요건

- 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자로 2년 이상 관련 분야* 실무 경력이 있는 사람(*관련분야 경력 : 안전관리 관련 근무경력)

①「산업안전보건법」제143조제1항에 따른 산업안전지도사 자격을 가진 사람

②「국가기술자격법」에 따른 산업안전산업기사 이상의 자격을 취득한 사람

5. 임용기간

- 채용요구기간 : 채용일로부터 2년, 이후 실적과 사업 필요성에 따라 연장

일반임기제공무원 임용계획서

1. 임용개요

임용분야	직급(등급)	인 원	채용기간	채용방법	예상연봉액 (천원)
노동보건 관리요원	임기제 지방보건서기	1명	채용일로부터 2년	경력경쟁임용	39,222

2. 임용의 필요성

- 산업안전보건법 제18조 및 동법시행령 제20조 내지 제23조에 따라 보건관리자 고용의무 발생

현업업무 종사자 규모	채용인원	자 격
50명~5,000명	1명 이상	산업보건지도사, 의사, 간호사, 산업위생관리산업기사, 인간공학기사 등
5,000명 이상	2명 이상

3. 임용예정분야의 직무내용 및 특성

가. 직무내용

- 서울시 산업재해 예방계획 수립 및 안전보건관리규정 작성

- 작업환경측정 등 작업환경 점검 및 개선에 관한 사항

- 산업재해에 관한 통계 관리

- 그 밖에 노동자의 유해 · 위험 방지 조치에 관한 사항

나. 직무특성

- 산업재해 예방계획 수립 및 안전보건관리규정 마련 등 산업안전보건법 및 관련법령에 규정된 조치 이행을 위한 산업안전보건 전문 직무 역량 필요

4. 직무수행에 필요한 자격요건

- 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자로 2년 이상 관련 분야* 실무 경력이 있는 사람(*관련분야 경력 : 보건관리 관련 근무경력)

①「산업안전보건법」제143조제1항에 따른 산업보건지도사 자격을 가진 사람

②「의료법」에 따른 의사, 간호사

③「국가기술자격법」에 따른 산업위생관리산업기사, 인간공학기사 이상의 자격을 취득한 사람

5. 임용기간

- 채용요구기간 : 채용일로부터 2년, 이후 실적과 사업 필요성에 따라 연장