서울특별시․한국산업인력공단

해외취업 지원체계 구축을 위한 상호협력 협약서

서울특별시(이하 ‘서울시’라 한다)와 한국산업인력공단(이하 ‘공단’이라 한다)은 대한민국 청년층의 해외취업 지원체계를 구축하기 위하여 다음과 같이 포괄적   상호 협력에 관한 협약을 체결한다.

제1조 (목적) 본 협약은 대한민국 청년층에게 안전하고 편리한 해외취업지원 서비스를 제공하여 취업률 제고에 기여하기 위해 서울시와 공단이 상호협력을 강화할 목적으로 체결한다.

제2조 (협력분야) 서울시와 공단은 제1조에서 정한 목적을 달성하기 위해 다음 각 호의 분야에서 상호 협력한다.

1. ‘서울시’는 해외취업지원서비스 사업이 원만하게 추진될 수 있도록 서울일자리플러스센터 內에 상담장소 및 부대시설을 지원한다.

가. 해외취업지원서비스 상담창구 설치 및 제공

나. 취업교육장 및 멘토링실 등의 시설 사용 지원

다. 서울일자리플러스센터의 국내 구직자 풀을 활용한 해외진출 지원

라. 해외취업지원을 위해 ‘공단’에서 개최하는 해외취업박람회, 설명회 등의 홍보 지원

2. ‘공단’은 온․오프라인 상에서 해외취업지원센터를 운영하여 청년의 해외취업준비과정을 체계적으로 지원하며, 이에 따른 사후관리를 책임진다.

가. 해외취업희망자의 개별상담, 해외기업 면접지원(현장면접+화상면접)

나. K-Move 멘토링, K-Move 멘토와 외부 전문가 활용 특강 개최 지원

다. ‘공단’의 해외구직자 풀을 활용한 국내 취업 지원

라. 해외취업지원을 위한 해외취업박람회, 설명회, 컨설팅 등의 개최 및 홍보

마. 해외취업지원사업 추진시 발생되는 각종 사안의 관리 및 조치 책임

제3조 (협력이행) 양 기관은 제2조에서 정한 협력분야에서 실질적인 성과를   달성하기 위해 지속적으로 노력한다.

제4조 (협의조정)  본 협약서의 해석상 이의가 있거나 추가로 협의하여야 할 사항이 발생하는 경우에는 상호 실무협의를 통해 조정 또는 결정한다.

제5조(비밀유지) 양 기관은 상호 서면동의 없이는 이 양해각서와 관련한 업무수행과정중 인지 또는 취득한 정보를 업무수행 이외의 목적에 사용하거나 제3자에게 제공하거나 유출하여서는 안된다.

제6조 (협약기간) 본 협약서는 쌍방이 서명한 날로부터 효력이 발생되며, 유효기간은 체결일로부터 1년으로 한다. 단, 어느 한쪽 기관이 다른쪽 기관에게 서면으로 종료를 통보하지 않는 한 자동적으로 1년씩 효력이 연장된다.

본 협약의 성립을 증명하기 위해 ‘서울시’와 ‘공단’은 협약서 2부를 작성․ 서명하고 각 1부씩 보관한다.

2015년  4월  29일

서울특별시 행정1부시장 정 효 성		한국산업인력공단 이사장 박 영 범