지시사항 목록

추진부서	지 시 목 록	지시일자 (지시번호)
행 정 팀	1. 2014 을지연습 대비 비상소집 발령 철저	2014.08.04. (1호)
	2. 전화친절도 매뉴얼 청사내 매일 방송 실시 할 것	2014.08.11. (2호)
	3. 비상동보장치 정상 작동여부 확인 방안 강구	2014.08.11. (2호)
	4. 서울특별시 행정포털『개인정보』 입력 철저	2014.08.18. (3호)
	5. 사고예방을 위한 감찰활동 철저	2014.08.18. (3호)
	6. 전화친절도 자체 평가 실시 및 결과 조치	2014.08.25. (4호)
	7. 청렴동아리 가입 및 활성화 조치	2014.08.25. (4호)
	8. 공상 신청자에 대한 진위 여부 검증 철저	2014.09.01. (5호)
	9. 119안전센터(구조대) 일과표 준수 철저	2014.09.01. (5호)
	10. 여직원 간담회 추진	2014.09.01. (5호)
	11. 『청렴 정보 마을』 게첨 내용에 대해 전 직원 적극적으로 의견 달아 직원 격려토록 할 것	2014.09.15. (6호)
	12. 대민 업무 추진시 적극적이고 친절한 업무 수행토록하여 『66일간 칭찬 만들기』 상급기관 게시판에 다수 직원들의 칭찬사례가 게첨될 수 있도록 조치	2014.09.15. (6호)
	13. 출장 전․후 보고 및 사후관리 철저	2014.09.29. (7호)
	14. 2014. 하반기 방문 민원응대 품질 평가 대비 철저	2014.10.06. (8호)
	15. 경연대회 우수입상 직원 인센티브 부여 조치	2014.10.06. (8호)

추진부서	지 시 목 록	지시일자 (지시번호)
장비회계팀	원스톱 민원실 설치 추진 철저	2014.08.04. (1호)
	2. 업무 추진실적 및 현황파악 철저 √ 차량 노후화 및 방화복 지급 현황 파악 √ 공기호흡기 용기 위생검사 실적	2014.08.11. (2호)
	3. 각 부서 필요물품 요구사항 조속히 처리 할 것	2014.08.18. (3호)
	4. 2014년도 소방장비 수감준비 철저	2014.08.25. (4호)
홍보교육팀	1. Kakao Talk과 Band의 기능을 겸비한 모바일 메신저 개발	2014.08.04. (1호)
	2. 오인출동 기고문 작성 제출할 것	2014.08.11. (2호)
대응총괄팀	1. 2014 을지연습 관련 암사아리수정수센터 진압대책 등 매뉴얼 정비 보고	2014.08.04. (1호)
	2. 불법 주․정차량 단속 실적 관리 철저	2014.08.11. (2호)
	3. 재난현장 활동시 의용소방대원 효율적 활용방안 강구	2014.08.11. (2호)
현장지휘팀	1. 차고 탈출시간 단축을 위한 개선 종합대책 수립	2014.08.04. (1호)
	2. 화재현장 진압 유공 민간인 상급기관 표창 상신할 것	2014.08.11. (2호)
	3. 상황실에 상황보고 기본서식(공통서식) 비치할 것	2014.08.11. (2호)
	4. 화재현장 진압 유공 민간인 명예소방관 위촉 추진	2014.08.18. (3호)
	5. 현장출동 대원들의 현장대응 능력 강화 조치 (화재경계지구 진압대원 및 구조대원 현장방문 계획 수립)	2014.08.25. (4호)
	6. 차고 탈출시간 관리 철저(측정결과 오류사항 등)	2014.09.29. (7호)
구조구급팀	1. 2014. 긴급구조종합훈련 대비 철저	2014.08.18. (3호)
	2. 구조․구급 시민만족도 이력관리제 운영 실적 보고 할 것	2014.08.25. (4호)

추진부서	지 시 목 록	지시일자 (지시번호)
예 방 팀	1. 공사장 현장방문시 위법사항 적출시 강력한 의법조치	2014.08.11. (2호)
검사지도팀	1. 비상구 등 피난․방화시설 특별단속 추진 철저	2014.08.04. (1호)
	2. 특정소방대상물 및 다중이용업소 특별조사 실적관리 철저	2014.08.11. (2호)
위험물안전팀	1. 공사장 및 자동차 정비소 등 무허가 위험물 단속 추진 철저	2014.08.04. (1호)
119안전센터 (구조대)	1. 각119안전센터장 『소방활동정보카드』 입력사항에 대하여 현장확인을 통해 입력 정확성 유․무 확인할 것	2014.09.15. (6호)
	2. 화재 등 재난사고 현장출동 태세 확립 √ 화재 등 재난사고 수보시 119안전센터장(구조대장)은 반드시 출동하여 현장 지휘․감독 할 것 √ 현장활동시 직원 안전사고 절대 방지 √ 대민 업무 수행시 불필요한 언행 절대 방지	2014.09.29. (7호)
전 부서	1. 2014. 하반기 성과평가 추진 철저 √ 실적 계량화하여 조기 추진완료 조치(10. 31.한) √ 추진실적 오류사항 발견시 사전에 소명자료 제시 및 답변요구 등 적극적 행정 필요	2014.08.18. (3호)
	2. 본부 등 상급기관 회의 참석 후 보고 철저(메모보고 등)	2014.09.01. (5호)
	3. 각 사안별 업무처리 대상 사후관리 철저 (과태료 처분대상 및 민원업무 처리 대상 등)	2014.09.15. (6호)