소통활동 실적

2014. 7. 1 ~ 12.31

지 표	추 진 내 용	실적 건수	비고
내부 소통활동	① 기관장의 소통관련 교육 참여 및 개최 실적	□ 소통 교육 참여 및 개최 횟수 : 25회 (업무개선(8회) 및 신규직원(1회), 성희롱(2회), 공직기강(14회) 등) ※ 증빙자료 : 관련 공문 25부
	② 내부직원과의 소통실적	□ 소통횟수 : 34회(현장직원과의 소통 30회 / 노조대표 간담회 등 2회 / 체육 대회 1회 / 액션미팅 1회) ※ 증빙자료 : 관련 공문 ☞ 현장직원과의 소통 : 7월 공문(4회) / 8월 ~ 9월 공문 (5회)
시민참여 활성화	① 시민 및 외부기관과의 소통	□ 지역사회 환경개선(집수리 봉사 등) 활동을 통한 시민 소통 지역 사회 독거 노인 11명 소통 : 자양복지관 경유 ※ 증빙자료 : 지역사회 소통(봉사) 결과보고 공문 2부
시정홍보 노력	① 기관 주요사업 홍보	□ 기간 중 124회 홍보(7월 – 20회 / 8월 – 21회 / 9월 – 21회 10월 – 21회 / 11월 – 21회 / 12월 – 20회) ※ 증빙자료 : 관련 기관 홈페이지 홍보 화면 캡쳐
	② 언론 협력	-
	③ 동영상등 홍보매체 제작 및 활용	□ 홍보 리플릿 제작 ※ 증빙자료 : 홍보리플릿 제작구매 관련 공문
수범사례	① 소통 및 업무개선활동 수범사례	□ 업무개선 및 소통을 위한 담당자 상향식 교육 추진(총 8회) □ 따뜻한 직장 분위기 조성을 위한 소통 우수직원 포상 추진 ※ 증빙자료: 수범사례 요약 1부 / 상향식교육결과보고(8회) / 소통우수직원 포상 공문 1부

※ 실적 건수 란에 건별로 제목과 건수를 모두 기재해 주시고, 증빙자료 반드시 제출.