2017년 제4차 상생위원회 회의록
회의일시	2017. 8. 25(금) 14:00
회의장소	5층 회의실
참석자	○ 근로자위원 : 나도철, 김현대, 이유정, 권혜원 ○ 사용자위원 : 지일철, 김영오, 김은영, 김영수
회의내용	1. 경력평정 점수(승진 기준 관련) ○ TFT에서 제시된 경력평정 점수 원안을 유지하되 장기 근속자의 승진 정체 해소에 대한 별도의 개선안 마련 검토 필요 2. 평가결과 피드백 ○ 현행 유지 : 평정자가 피평정자에게 평가결과(1차, 2차 원점수, 조정점수 적용 후 최종 점수, 표준편차, 평균값)를 공개하여 근무성적결과에 대한 피드백을 실시할 수 있도록 함. 3. 조정계수의 활용 ○ 평정자 교육을 강화하고 가이드라인 제시 필요 4. 다면평가 결과의 근무평정 반영 ○ 다면평가가 순기능 할 수 있도록 보완책 마련 필요 - 다면평가 실시에 대한 명확한 목표설정, 질문항목, 최고점‧최저점 제외 등 5. 기타 ○ 연구직 직군구분 필요성 있음