리더십		일반직 공무원 전환

	교육목표

○ 기능직 공무원의 일반직 전환에 따라 새로운 역할 변화에 부합하는 기본 마인드 재정립

○ 변화된 업무 수행에 대비하여 빠른 직무적응 및 원활한 업무처리를 위한 실무역량 배양

	교육특징

○ 새로운 역할 속에서 자신의 모습 재정립 및 미래 공직방향 재설정을 위한 성찰 프로그램 운영

○ 예산⋅회계 실무, 기획보고서 작성, 발표능력향상 등 업무현장에서 필요로 하는 현업중심 교과목 편성 및 e-러닝 사전학습 운영

	운영계획

○ 교육대상 : 시·자치구 일반직 전환자

○ 교육기간 : 5일 (e-러닝 사전학습 1주 별도)

○ 교육인원 : 200명/기 (5기, 총 1,047명)

○ 교육일정

1기	2기	3기	4기	5기
(3.24~3.30) 3.31 ~ 4.4	(5.19~5.25) 5.26 ~ 5.30	(6.9~6.15) 6.16 ~ 6.20	(6.23~6.29) 6.30 ~ 7.4	(8.25~8.31) 9.1 ~ 9.5

○ 교육평가 : 근태 / 만족도

○ 교육운영기간 : 계속

	교육생 준비사항

○ e-러닝 학습 사전 이수 후 집합교육에 참여

○ 달라진 위치와 역할 속에서 자신의 미래 공직목표 및 방향 등 정리

※ 과정기획 : 인재기획과 교육기획팀(☎ 3488-2045), 과정운영 : 인재양성과 행정교육팀(☎ 3488-2142)

[관련과정]

보고서작성, 발표능력향상, e-지방예산회계실무, e-마음을여는힘, e-바보들은항상결심만한다

	교과목 구성

분 야	교 과 목		교 과 내 용	교육시간 및 방법
				계	강의 (e-러닝)	참여	현장	기타
	13과목		계	43	28	14		1
핵심가치	2과목		소 계	4	4
	1)	시정비전 소개	□시정비전 및 주요정책 공유	2	2
	2)	청렴 공직자상	□청렴, 공정, 검약, 절제 등 올바른 공직자상	2	2
직무 전문	1과목(사전학습)		소 계	8	8
	1)	e-실무행정법	□행정법 개요, 행정법 기본원리, 행정상 법률 관계, 행정입법, 행정행위, 행정구제 등	8	8
	8과목		소 계	23	16	7
	1)	기획서(보고서) 작성 실무	□기획서 작성 프로세스 이해 및 기획서 작성 실습	4	2	2
	2)	발표 및 보고력 향상	□상황별 스피치 기법 □프리젠테이션 스킬 실습 및 개인별 진단	4	2	2
	3)	행정업무처리 실무	□사업 추진시 계획수립 및 행정처리절차법에 의한 행정처리 절차 등 소개	2	2
	4)	예산 실무	□지방재정의 기능과 역할 □예산이론과 실무 □서울시 예산 현황	3	2	1
	5)	회계 실무	□회계집행의 기본 개념 이해 □지출, 결산, 계약 실무 이해	3	2	1
	6)	자치법규해설	□법령 체례 소개, 자치법규(조례, 규칙, 제⋅개정 절차 등) 소개	3	2	1
	7)	정보공개실무	□정보공개제도의 이해(대상기관, 처리절차, 처리사례, 정보공개시스템 운영 등)	2	2
	8)	달라진 인사제도 소개	□인사, 성과관리, 교육 등 지방공무원 인사제도 소개	2	2
리더십	1과목		소 계	4		4
	1)	긍정과 변화의 리더십	□새로운 역할 속에서 자신의 모습 재정립 □미래 공직생활을 위한 방향(목표) 설정	4		4
기타	1과목		소 계	4		3		1
	1)	체육활동	□단합 체육활동	3		3
		행정시간	□입교식 및 수료식 □과정안내 및 교육생 자기소개, 이수소감 공유 등	1				1