문서번호	정수시설과-4114
결재일자	2024. 5. 2.
공개여부	부분공개(7)
방침번호

			시 민
주무관	안전관리팀장	정수시설과장	광암아리수정수센터소장
김한별	신왕근	이재복	05/02
			최철웅
협 조
	행정관리과장		김영제
	정수과장		代소명이
	주무관		이범수
	주무관		소명이

2024년 광암아리수정수센터 ISO 45001

안전보건경영시스템 운영 계획

2024. 5.

광암아리수정수센터

(정수시설과)

2024년 광암아리수정수센터 ISO 45001

안전보건경영시스템 운영 계획

정수시설과장 :이재복☎3146-5370 안전관리팀장 : 신왕근☎5382 담당 :김한별☎5371

자율안전문화 정착을 위하여 안전보건경영시스템(ISO 45001) 최초 인증 및 사후 인증심사를 완료한 후 '24년 안전보건경영시스템 적정 운영 계획을 수립하여 중대재해 예방에 만전을 기여하고자 함

Ⅰ		추진 근거 및 개요

□ 추진근거

ㅇ ISO 45001(안전보건경영시스템) 인증 추진(안전조사과-20370, '22.4.5.)

ㅇ '24년 ISO 45001 운영 및 사후인증 계획(안전조사과-4333, '24.4.25.)

※ 안전보건경영시스템(ISO 45001)

산업재해 위험요인을 사전에 파악, 예방하기 위해 최소 요구사항을 정한 국제규격 표준에 따라 안전‧보건 활동을 체계적으로 관리하여 지속적인 개선이 이루어지도록 하는 자율 안전‧보건 활동

□ 추진 실적

ㅇ 최초 인증 : '22.10.14.

- 인 증 명 : 안전보건경영시스템(ISO 45001)

- 취 득 일 : '22.10.14.(최초 인증)

- 인증기관 : ******

- 인증대상 : 서울아리수본부(본부 및 16개 사업소)

- 인증범위 : 수돗물 생산 및 공급에 관한 행정과 유지관리

- 유효기간 : '22.10.14. ~ '25.10.13.(3년)

ㅇ 사후 인증심사 : '23.11.13.(1회/1년, 16개 사업소 순환심사)

- 사후 인증심사 : 본부에서 16개 사업소를 1회/1년 순환심사

- 우리 센터 '23년도에 심사완료하여 '24년에는 심사계획 없음

※ '26년 갱신인증 예정 임

Ⅱ		안전보건 목표

VISION

중대재해 없는 안전하고 건강한 일터

목 표

(세부추진목표)

①	안전보건 전문인력 배치	⑥	산업재해 예방계획 수립	⑪	재발방지 대책 수립
②	산업안전보건위원회 구성	⑦	위험성평가 실시	⑫	안전보건 의무이행 점검
③	산업안전보건위원회 운영	⑧	유해·위험요인 개선조치	⑬	도급용역위탁사업 점검
④	안전보건 제안·신고	⑨	비상조치계획 수립	⑭	근로자 정기 안전보건교육 실시
⑤	시 안전보건규정 제정	⑩	비상조치훈련 실시	⑮	중대재해예방 교육 이수

추진

전략

안전보건 관리체계구축		중대재해 대응 통합관리		모니터링 시스템의 체계화

주요

추진

과제

○ 광암아리수정수센터 안전보건 관리체계 구축		○ 산업재해예방 계획 수립 및 이행		○ 안전보건 의무이행 현황 점검
		○ 위험요인파악, 제거· 대체 및 통제
○ 종사자의 참여 활성화				○ 도급·용역·위탁 사업 관리점검
		○ 중대산업재해 비상 조치계획 수립 및 매뉴얼 마련
○ 광암아리수정수센터 안전보건관리 규정 제정				○ 안전보건 교육 실시
		○ 산업재해 발생 시 처리절차 확립 및 체계적 관리

Ⅲ		ISO 45001 운영계획

1. 안전보건 추진계획

ㅇ '24년 광암정수센터 중대산업재해예방 안전계획(정수시설과-1482, '24.2.15.) 수립

구 분		세부추진사항		추진일정(월)												소요예산 (천원)
				1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12
안전보건 관리체계	계획(P)	*********														-
		**************														-
		************														-
		************************														-
	실행(D)	**********														-
		**********	*****													*****
			*****													*****
		**********	*********													-
			*****													-
		***********														-
		****************														-
		**************** *******														-
		********														-
		*********************														-
		************														-
안전보건 교육	계획(P)	************														-
	실행(D)	******	***********													-
			*******													-
			********													-
			***************													-
			***********													-
유해위험 예방관리	계획 (P)	**************														-
		**************														-
		************														-
		**************														-
	실행(D)	********														*****
		***********														*****
		**********														-
		***********														-
		*****************														-
근로자 보건관리	계획(P) /실행(D)	*******														-
		******														-
	실행 (D)	******														-
		***********														-
-	점검(C)	***********														-
		****														-
		****														-
-	개선(A)	***************														-

2. 위험성평가 실시 계획

□ '23년 광암정수센터 정기 위험성평가 실시

ㅇ 시기 : '24. 5월(연 1회)

ㅇ 내용 : 설비 및 공정 유해·위험요인 파악, 위험성 결정, 결정에 따른 조치

ㅇ 방법 : 안전관리전문기관 위탁

3. 안전보건 관계법령 이행점검 계획

□ 점검개요

ㅇ 점검목적 : 안전보건 법령 파악 및 법규준수 여부 확인

ㅇ 관계법령 : 총 5개

NO	관계법령
1	중대재해처벌법
2	산업안전보건법
3	시설물안전법
4	중대시민재해 (원료·제조물)	고압가스안전관리법
5		화학물질관리법

ㅇ 이행점검 : (정기) 반기 1회 이상 / (비정기) 사유 발생 시

ㅇ 개선사항이 있는 경우

- 해당부서에 통보하고 요구사항 준수

- 개선사항을 통보받은 관리감독자는 이를 즉시 시정

□ 점검계획

ㅇ “관계법령 이행상태 체크리스트”에 따라 자체 점검 (붙임 1)

- 중대재해처벌법 : 유해위험요인 점검 및 개선절차 마련 등

- 산업안전보건법 : 산업재해 예방대책 이행 및 관리의 적정여부 등

- 시설물안전법 : 구조물의 안전 및 유지관리계획의 적정 여부 등

- 고압가스 안전관리법 : 고압가스 안전관리 계획 수립 및 실시 여부 등

- 화학물질관리법 : 화학물질 안전관리 계획 수립 및 실시 여부 등

4. 안전보건교육 추진 계획

ㅇ 교육필요성 파악 : 근로자 정기 안전보건교육 외 7건

ㅇ 안전보건교육 추진일정

구분	교육구분	추진일정(월)												담당부서
		1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12
1	근로자 정기 안전보건교육													행정관리과
2	신규채용, 작업내용 변경 시 안전보건교육	신규채용자 등 발생 시												각 부서
3	관리감독자 안전보건교육													행정관리과
4	특별안전보건교육													각 부서
5	소방 합동훈련													행정관리과
6	유해화학물질 취급담당자 정기교육													정수과
7	유해화학물질 기술인력 및 관리자													정수과
8	유해화학물질 종사자 교육													정수과

※ 세부추진사항(교육명, 관련규정, 교육부서, 대상자 등) 붙임 2 참조

5. '24년 상반기 목표대비 성과평가 계획

ㅇ 평가일자 : '24. 7월, 12월(연 2회)

ㅇ 평가방법 : '24년 성과지표에 따른 자체 평가

ㅇ 평가기준

구 분	항 목	기 준	비 고
안전보건 추진계획	계획의 적절성	수립여부	안전보건 추진계획표
안전보건방침	방침의 적절성	수립여부	필요시 제정, 게시 상태
산업안전보건위원회	위원회 구성 및 개최	분기별 이행여부	위원회 개최계획 및 결과
법규파악 준수	법규 입수/근거	연 2회	법규등록부, 준수평가표
안전보건 조직	조직, 인원 구성	1월 내 완료, 연중 상시	-
안전관계자 위탁 및 선임	안전 및 보건관리자 위탁, 관리감독자 선임 등	위탁 및 선임 여부, 연중 상시	위탁 계약 체결 , 관리감독자 등 지정 공문
전문기관 안전보건점검	안전 및 보건관리자 지도컨설팅	2회/월 이상	안전 및 보건 각각 상태보고서
안전보건관리규정	개정 및 운영	운영여부	안전보건관리규정
안전보건경영시스템 문서화 구축	절차서,매뉴얼,지침서 운영	이행여부	절차서, 매뉴얼, 지침서
비상대응훈련	시나리오, 훈련시행	연 2회	훈련 계획, 결과보고
안전보건교육	계획수립, 시행	계획수립, 실시여부 100%	실시계획,교육 결과
유해위험 예방관리	위험성평가, 유해위험기계기구 등	계획수립 및 이행	실시계획, 결과
근로자보건관리	계획수립, 시행	계획수립, 실시여부100%	실시계획, 결과
성과측정 및 모니터링	목표대비 성과평가	연 2회 이상 정기평가	성과평가 총괄표
내부심사	체크리스트(체제,활동)	연 1회 이상 정기심사	심사결과보고서
경영자 검토	인증기준	연 1회 이상	경영자 검토서류
부적합 시정 및 예방조치	법규 및 인증기준에 의거	시정사항 발생 시 이행	시정조치요구 및 확인서

※ 세부추진사항(성과지표, 추진일정 등) 붙임 3 참조

6. 내부심사 추진계획

□ 심사개요

ㅇ 시기 : 1년에 1회 이상

ㅇ 내용

- 안전보건겅영시스템상의 요구사항에 대한 적합성 여부

- 안전보건경영시스템이 효율적이고 효과적으로 실행되고 있는지 여부

ㅇ 방법

- 내부심사원을 지정하며, 심사원은 자신이 속하지 않은 타 부서에 대해서 평가

□ 심사계획

ㅇ 내부심사원 : *****************************

ㅇ 심 사  일 정 : ’24. 9월(연1회)

ㅇ 심 사  내 용 : 안전보건영시스템 사항 이행 여부(내부심사 체크리스트 활용)

구 분	심 사 내 용
체제분야	4. 조직상황 5. 리더십과 근로자 참여 6. 기획, 7. 지원, 8. 운용, 9. 성과평가, 10. 개선
활동분야	1. 작업장의 안전조치 2. 중량물·운반기계에 대한 안전조치 3. 개인 보호구 지급 및 관리 4. 위험기계·기구에 대한 방호조치 5. 떨어짐·무너짐에 의한 위험 방지 6. 안전검사 실시 7. 폭발·화재 및 위험물 누출 예방 활동 8. 전기재해 예방활동 9. 쾌적한 작업환경 유지활동 10. 근로자 건강장해 예방활동 11. 협력업체의 안전보건활동 지원 12. 안전·보건 관계자 역할 및 활동 13. 산업재해 조사 활동 14. 해당지침서의 보유 및 이행 여부

ㅇ 준비사항 : 안전보건경영시스템 관련서류

7. 경영검토 실시 계획

□ 경영검토 실시계획

ㅇ 일    자 : ‘24. 10월(연 1회)

ㅇ 검 토 자 : 안전보건관리책임자, 관리감독자, 안전관리팀

ㅇ 검토내용 : 경영검토 인증기준에 따른 검토

(※ 본부 안전보건경영 절차서(붙임4) ‘11.경영검토 (p.79 ~ 84)’ 참고)

□ ISO 45001 기준에 따른 경영검토 인증기준

① 이전 경영검토에 따른 조치의 상태

② 안전보건경영시스템과 관련된 외부 및 내부 이슈의 변경

- 이해관계자의 니즈와 기대

- 법적 요구사항 및 기타 요구사항

- 조직의 리스크와 기회

③ 안전보건 방침 및 안전보건 목표의 달성 정도

④ 다음 사항의 경향을 포함한 안전보건 성과에 대한 정보

- 사건, 부적합, 시정조치 및 지속적 개선

- 모니터링 및 측정 결과

- 법적 요구사항 및 기타 요구사항에 대한 준수 평가 결과

- 심사 결과, 근로자의 협의 및 참여, 리스크와 기회

⑤ 효과적인 안전보건경영시스템의 유지를 위한 자원의 충족성

⑥ 이해관계자와 관련된 의사소통

⑦ 지속적 개선을 위한 기회

8. 부적합 시정조치 및 개선실행 계획

□ 부적합 시정조치 및 개선실행

ㅇ 성과평가, 내부심사 등 결과에 따른 부적합 사항 발생 시 시정조치 및 개선계획서 작성 등 안전보건경영 절차서에 의한 보고서 작성

Ⅴ		행정사항

ㅇ ISO 45001 담당자 교육 실시 : ’24. 6월

- 방    법 : 본부 주관 외부강사 초청 교육, 전문기관 위탁 등

- 교육내용 : ISO 45001 인증제도 개요 및 운영 및 인증, 사후관리 방법 등

ㅇ ISO 45001 내부 심사위원 양성 교육 실시 : ’24. 5월~12월

- 방    법 : 본부 주관 전문기관 위탁

- 교육내용 : ISO 45001 운영 및 내부심사 관련 이론 및 실습

ㅇ ISO 45001 운영 및 사후인증 계획 제출(안전조사과) : ’24.5.3.(금)

붙임  1. 안전보건 관계법령 이행상태 체크리스트 1부.

2. ’23년 안전보건교육 추진계획 1부.

3. ’23년 목표대비 성과평가 측정표 1부.

4. 본부 ISO45001(안전보건경영절차서 등) 1부.  끝.